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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Arbeitswelten und leite spannende Projekte in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: Ippolito Fleitz Group, ein führendes Designstudio für Architektur und Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Remote Work möglich und eine unterstützende Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Arbeitswelt mit deinen Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in Innenarchitektur und Projektleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind Identity Architects. Mit diesem Antrieb denken und arbeiten wir als ein weltweit führendes, interdisziplinäres Studio für Architektur, Design und Kommunikation. Unsere Arbeitsweise ist analytisch, konzeptionell, lösungsorientiert, prägend. Immer auch aufregend, offen, neugierig, verliebt. So gestalten wir unverwechselbare Identitäten, die Relevanz schaffen.
Wir suchen ab sofort eine:n Innenarchitekt:in (m/w/d) als Projektleiter:in in unserem Workplace-Studio.
Über das Studio, bei dem du dich bewirbst: Im Stuttgarter und Berliner Workplace-Studio gestalten wir Arbeitswelten: für DAX-Konzerne genauso wie für Mittelständler oder Kreativbüros. Wir planen mit Vectorworks, und wir kommunizieren sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
Du hast schon einiges an Erfahrung als (Innen-)Architekt:in in der Tasche (ab 3-5 Jahre). Projekte und Teams hast du bereits eigenverantwortlich und erfolgreich geleitet. Darüber hinaus stellen wir uns dich in etwa so vor:
- Du willst etwas verändern. Du willst die Zukunft der Arbeitswelt mitgestalten, hast eigene Ideen und denkst in großen Zusammenhängen, die du gemeinsam mit einem engagierten Team für unsere Kund:innen ins Räumliche übersetzt. Du suchst herausragende gestalterische Lösungen, die wirklich verstehen, was die Nutzer:innen bewegt.
- Du bist ein Organisationstalent. Intern, extern, vor Ort und remote: Dank dir ziehen alle an einem Strang. Mit deiner Leidenschaft fürs Projekt motivierst du dein Team. Unter Zeitdruck kannst du priorisieren und bleibst auf den Projekterfolg fokussiert. Als Teil eines interdisziplinären Studios suchst du Schnittstellen und bringst deine Projekte ganzheitlich voran – und hast dabei vor allem auch die wirtschaftlichen Zusammenhänge im Blick.
- Du bringst dich ein. Wöchentlicher Jour Fixe, Diskussionen und Analyse von Ideen und Projekten im team-internen „Let’s talk about Workplace“ und ein aktives Studioleben: Du hast Lust, den weltweiten Zusammenhalt eines internationalen Teams zu leben. In unsere Arbeitsabläufe findest du dich schnell ein und dank deiner langjährigen Erfahrung erkennst du Potentiale für weitere Optimierungen.
Dann wollen wir dich! Wir bieten dir eine langfristige Perspektive in einem organisch wachsenden Designstudio, das mit seinen Projekten zum internationalen Spitzenfeld gehört. Eine betriebliche Altersvorsorge, Freizeitausgleich und eine flexible Urlaubsplanung sind bei uns ebenso selbstverständlich wie regelmäßige Teamevents oder der Besuch von Fachmessen. Die Arbeitsatmosphäre in unserem Studio lebt von Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung. Remote Work ist bei uns grundsätzlich möglich – die genauen Rahmenbedingungen gestalten wir gemeinsam.
Daniel Cano freut sich auf deine Bewerbung. Bitte benutze dafür unsere Website. Informationen zum Umgang mit deinen Daten gem. DSGVO stellen wir auf unserer Website zur Verfügung.
Wir freuen uns, von dir zu hören!
Project Leader (w/m/d) - Workplace Arbeitgeber: Dach Holzbau
Kontaktperson:
Dach Holzbau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Leader (w/m/d) - Workplace
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Projektmanagement! Teile Beispiele von Projekten, die du geleitet hast, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Leader (w/m/d) - Workplace
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.
Betone deine Erfahrungen: Du hast bereits 3-5 Jahre Erfahrung als Innenarchitekt:in? Super! Hebe deine bisherigen Projekte und Erfolge hervor. Zeig uns, wie du Teams geleitet und Herausforderungen gemeistert hast.
Mach es konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret. Nenne Beispiele für deine Organisationstalente und wie du Projekte erfolgreich vorangetrieben hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dach Holzbau vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensidentität
Informiere dich über die Ippolito Fleitz Group und ihre Projekte. Verstehe, wie sie als Identity Architects arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil ihres Teams zu werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu besprechen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast. Das gibt den Interviewern einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Projekten im Workplace-Studio oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest und Interesse an der Position hast.
✨Präsentiere deine Ideen
Wenn du eigene Ideen zur Gestaltung von Arbeitswelten hast, teile diese im Gespräch. Zeige, dass du kreativ denkst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Das passt gut zu ihrer Suche nach jemandem, der die Zukunft der Arbeitswelt mitgestalten möchte.