Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die HR-Welt kennen und begleite Talente auf ihrem Weg.
- Unternehmen: Dachdecker-Einkauf Ost eG, der wichtigste Partner für Bedachungsbetriebe.
- Vorteile: Ausbildung mit IHK-Abschluss, spannende Aufgaben und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt von morgen und entwickle deine Fähigkeiten im Personalbereich.
- Qualifikationen: Realschulabschluss oder Abitur, Motivation ist das Wichtigste!
Ausbildungsstelle in der Personalabteilung der Dachdecker-Einkauf Ost eG (m/w/d) im Büromanagement mit Schwerpunkt Personal.
Ausbildungsdauer: 3 Jahre, Abschluss: IHK-Prüfung.
Du bist kommunikativ und hast ein Fingerspitzengefühl für Menschen. Deine berufliche Zukunft kannst du dir in einem Team vorstellen, welches sich um die Gestaltung der Arbeitswelt von morgen kümmert. Mit der Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement mit dem Schwerpunkt Personal, blickst du hinter die Kulissen der Dachdecker-Einkauf Ost eG, lernst verschiedenste HR-Aufgaben kennen und wirst Teil des Herzstücks unseres Unternehmens.
Ein guter Realschulabschluss oder Abitur/Fachabitur ist von Vorteil – viel wichtiger ist uns aber deine Motivation!
- Verschiedene Bereiche der Personalarbeit kennenlernen:
- Bewerbermanagement – du begleitest Talente vom ersten Klick auf unsere Stellenanzeige bis zum Vorstellungsgespräch.
- Lohnbuchhaltung – damit am Ende des Monats auch jeder sein Gehalt auf dem Konto hat, wirst du erfahren, was dafür alles notwendig ist.
- Personalentwicklung – du planst und organisierst Trainings für unsere Kolleginnen und Kollegen mit, agierst als Talentscout und hilfst dabei, Stärken zu identifizieren und passende Weiterbildungsangebote zu finden, unterstützt die Feedback-Kultur der D1K und hilfst unsere Kolleginnen und Kollegen bei Fragen rund um unsere digitalen Weiterbildungstools/E-Learning-Plattformen.
- HR-Administration – Verträge erstellen, Personaldatenpflege, digitale Personalakte, Personalsoftware.
- Personalmarketing – wir arbeiten eng mit unserer Social Media/Marketing Abteilung zusammen und du wirst lernen, was zu tun ist, wenn ein Post für Insta gestaltet werden muss, unser Schulungskatalog online geht, eine Messe geplant wird und noch vieles mehr.
Wir sind der wichtigste Partner für Bedachungs-, Zimmerer- und Baubetriebe in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Brandenburg, Berlin und Sachsen, gemeinsam ganz oben und immer auf der Suche nach jungen Leuten mit Ideen und Visionen, um die Aufgaben der Zukunft zu meistern. Worauf wartest du? Komm ins Team!
Sende uns deine vollständigen Unterlagen per E-Mail (PDF, max. 4MB) über den Button "Jetzt bewerben" oder, unter Angabe der Referenznummer YFund, überzeuge uns von deinem Engagement! Deine Ansprechpartnerin ist Frau Sotero. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Dein Starttermin: 01.08.2026 oder 01.09.2026.
Dein Einsatzort: Zentrale Verwaltung Braunschweig, Abt. Personal.
Umweltschutz ist uns wichtig, von daher möchten wir den allgemeinen Papierverbrauch senken. Versteh bitte, dass wir aus diesem Grund eingehende Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Dachdecker-Einkauf Ost eG
Die Dachdecker-Einkauf Ost eG bietet eine herausragende Ausbildungsstelle im Bereich Personalmanagement in Braunschweig, wo du in einem dynamischen Team die Zukunft der Arbeitswelt mitgestalten kannst. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert deine persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende HR-Projekte. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das großen Wert auf Umweltschutz legt und dir die Chance gibt, deine Ideen und Visionen einzubringen.
Kontaktdaten:
Dachdecker-Einkauf Ost eG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze deine Schule und Berufsschule
Spreche mit deinen Lehrern oder Beratern über deine Interesse im Personalmanagement. Sie haben oft Kontakte, die dir bei deiner Suche helfen können, und können dir Informationen über bevorstehende Ausbildungsplätze oder lokale Unternehmen geben, die ausbilden.
✨Besuche Karriere-Events und Messen
Schau dir lokale Jobmessen oder Karriere-Events an, die sich auf Ausbildung im Personalmanagement konzentrieren. Diese Veranstaltungen sind perfekt, um direkt mit Personalverantwortlichen von Firmen wie Dachdecker-Einkauf Ost eG ins Gespräch zu kommen und dein Interesse an einer Ausbildung zu zeigen.
✨Bewirb dich frühzeitig und direkt bei uns
Achte darauf, dich frühzeitig über Ausbildungsplätze bei Dachdecker-Einkauf Ost eG zu informieren und deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Oft haben wir spezielle Programme oder Veranstaltungen, die nur für frühzeitige Bewerber zugänglich sind.
✨Zeige Engagement in der Branche
Engagiere dich in lokalen Initiativen oder Schülerpraktika, die mit Personalmanagement zu tun haben. Das zeigt, dass du aktiv bist und dich für das Feld interessierst – eine tolle Möglichkeit, um Eindruck zu hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten super wichtig. Überleg dir, welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen gemacht hast – sei es im Praktikum, in der Schule oder beim Ehrenamt. Erwähne konkrete Situationen, in denen du Teamarbeit, Kommunikation oder Konfliktlösungskünste unter Beweis gestellt hast!
Mach's konkret mit deinem Lebenslauf!:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Ausbildung und Praktika auflisten, sondern auch alle relevanten Kurse oder Workshops, die du besucht hast, die im Personalmanagement wichtig sein könnten. Zum Beispiel, wenn du schon mal etwas über Arbeitsrecht gelernt hast oder an einem Projekt zum Thema Mitarbeiterzufriedenheit teilgenommen hast – das hebt dich ab!
Motivation für die Ausbildung!:In deinem Anschreiben kannst du wunderbar zeigen, warum genau Dachdecker-Einkauf Ost eG und dieser Ausbildungsplatz für dich interessant sind. Erkläre, was dich am Personalmanagement fasziniert und was du dir von der Ausbildung erhoffst. Zeig, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln!
Bereite dich auf die Bewerbung vor!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir die Webseite von Dachdecker-Einkauf Ost eG genau an. Verstehe ihre Unternehmenskultur, ihre Werte und was sie von ihren Auszubildenden erwarten. Das hilft dir, deine Bewerbung optimal auf die Firma auszurichten – und wir lieben es, wenn du echte Begeisterung für die Stelle zeigst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dachdecker-Einkauf Ost eG vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Im Personalmanagement könnten dir Fragen zu Personalentwicklung, Rekrutierungsprozessen und Arbeitsrecht gestellt werden. Wir sollten uns mit diesen Themen vertraut machen und vielleicht sogar ein paar Beispielantworten formulieren, um sicherer aufzutreten.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da das Personalmanagement stark auf Kommunikation und Teamarbeit basiert, ist es wichtig, deine Soft Skills zu betonen. Überlege dir Beispiele für Situationen, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder deine Fähigkeit zur Konfliktlösung erfolgreich eingesetzt hast.
✨Zeige dein Engagement für Lernen und Entwicklung
In einer Ausbildung wird von dir erwartet, dass du wissbegierig bist und bereit, Neues zu lernen. Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Branche zeigen, und sprich darüber, wie du deine Fähigkeiten in der Ausbildung entwickeln möchtest.
✨Bring relevante Projekte ins Gespräch
Wenn du in der Schule oder bei Praktika Projekte im Bereich Personalmanagement gemacht hast, solltest du diese im Interview erwähnen. Das zeigt, dass du bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast, und gibt dem Gespräch einen persönlichen Touch.
