Auf einen Blick
- Aufgaben: Be- und Entladen von LKW, Ein- und Auslagern von Paletten, Kommissionierung und Verpackung.
- Arbeitgeber: DACHSER ist ein nachhaltig wachsendes Familienunternehmen in der Logistikbranche.
- Mitarbeitervorteile: Umfassendes Onboarding, Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits und Möglichkeit zum Dienstfahrrad.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik von morgen in einem vielfältigen und innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Lager oder relevante Erfahrung, Gabelstaplerschein erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind Teil unserer Unternehmenskultur.
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Lagermitarbeiter (m/w/d) Warehouse – Food Logistics
Job ID 801 /Vollzeit/ Teilzeit : Vollzeit /Job Kategorie : Kontraktlogistik / Supply Chain Management; Lagerhaltung / Kommissionierung
„Logistics is people business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.
Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für das Be- und Entladen von LKW unter Einhaltung der Landungssicherungsvorschriften.
- Ihnen obliegt das tägliche Ein- und Auslagern von Paletten mittels Schubmaststaplern.
- Sie beschäftigen sich mit auftragsbezogener Kommissionierung palettierter Ware und üben Tätigkeiten wie das Verpacken, Etikettieren und Beschriften von Packstücken aus.
- Sie sind zuständig für die Warenannahme und –ausgabe sowie die Eingangskontrolle.
- Gewissenhaftes Arbeiten unter Einhaltung interner Qualitätsvorgaben und gesetzlicher Vorschriften ist für Sie selbstverständlich.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachlagerist (m/w/d), Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik oder fundierte Berufserfahrung im Lager.
- Sie besitzen einen Gabelstaplerschein.
- Sie haben Interesse an Warenbewegung, Lagerorganisation sowie Transportabläufen.
- Motivation, Teamfähigkeit und Mobilität sind für Sie selbstverständlich.
Unser Angebot
- Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen.
- Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy).
- Eigenes Gesundheitsmanagement.
- Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform.
- Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike.
Tolgahan Bagci
HR Specialist Recruiting
Langenhagen, Logistikzentrum Hannover, Food Logistics, DACHSER SE
Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen – denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.
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Lagermitarbeiter (m/w/d) Warehouse - Food Logistics Arbeitgeber: DACHSER Spedition AG

Kontaktperson:
DACHSER Spedition AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagermitarbeiter (m/w/d) Warehouse - Food Logistics
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für die Position als Lagermitarbeiter. Verstehe die Bedeutung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards in der Logistik, um im Gespräch zu zeigen, dass du diese Aspekte ernst nimmst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von DACHSER. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Motivation zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Branche und den neuesten Entwicklungen in der Logistik. Informiere dich über Trends und Technologien, die die Branche beeinflussen, um im Gespräch zu zeigen, dass du engagiert und informiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagermitarbeiter (m/w/d) Warehouse - Food Logistics
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über DACHSER und deren Werte. Verstehe, wie sie die Logistikbranche gestalten und welche Rolle die Mitarbeitenden dabei spielen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Lagerbereich und deine Fähigkeiten im Umgang mit Gabelstaplern.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Lagermitarbeiter darlegst. Hebe deine Teamfähigkeit und dein Interesse an Lagerorganisation hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DACHSER Spedition AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Lagermitarbeiters, wie das Be- und Entladen von LKWs sowie die Kommissionierung. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Logistik ein stark teamorientiertes Umfeld ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Hebe deine Qualifikationen hervor
Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung klar kommunizierst. Wenn du einen Gabelstaplerschein hast, erwähne dies unbedingt, da es für die Position wichtig ist.
✨Frage nach dem Onboarding-Programm
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten, indem du nach dem Onboarding-Programm und der Karriereplanung fragst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.