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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.
- Arbeitgeber: Dachstiftung Diakonie, ein engagiertes Unternehmen für Kinder und Familien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher:in oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Rabatte, Jobrad und Zuschuss zum Deutschlandticket.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für das Familienzentrum Schatzinsel in Hannover der Venito Diakonische Gesellschaft für Kinder, Jugendliche und Familien gGmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet eine:n Pädagogische Fachkraft / Erzieher:in (d/m/w).
Wochenarbeitszeit: Vollzeit (38,5 Std.) oder ggf. Teilzeit nach Absprache
Entgeltgruppe: E 8 TV DN + Jahressonderzahlung + Zulage Sozial- und Erziehungsdienst + ggf. Kinderzulage
Die Einrichtung betreut 125 Kinder in zwei Krippengruppen, drei Kindergartengruppen und einem Hort.
Aufgaben:
- Die pädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren
- Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Eltern nach Maßgabe der Konzeption der Einrichtung und des Leitbildes
- Leitung einer Gruppe
- Übernahme von Verantwortung für die eigene Gruppe sowie Teilaufgaben der Gesamteinrichtung
- Dokumentation der individuellen Lernprozesse der Kinder
- Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und Institutionen
- Kollegiale Zusammenarbeit mit dem gesamten Team
Profil:
- Abschluss mit staatlicher Anerkennung als Erzieher:in oder vergleichbare Ausbildung
- fundierte Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit Kindern
- Ressourcenorientierte Arbeitsweise
- Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, selbständiges Handeln und Organisationstalent
- EDV-Grundkenntnisse
- Erwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens
Wir bieten:
- Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Eine attraktive Vergütung gemäß TV DN
- 31 Tage Urlaub im Jahr
- Betriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten Altersversorgung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Vielfältige Rabatte für Mitarbeitende
- Jobrad
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Kontakt:
Telefonische Auskünfte erteilt Sandra Schüler unter Tel.: (Inhalt entfernt) Weitere Fragen gerne an (Inhalt entfernt)
Erzieher:in (d/m/w) unbefristet in Voll- oder Teilzeit, Familienzentrum Schatzinsel - Dachstiftun... Arbeitgeber: Dachstiftung Diakonie
Kontaktperson:
Dachstiftung Diakonie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher:in (d/m/w) unbefristet in Voll- oder Teilzeit, Familienzentrum Schatzinsel - Dachstiftun...
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Erzieher:in im Familienzentrum Schatzinsel und frage nach möglichen Gesprächsterminen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die pädagogische Arbeit mit Kindern überlegst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile deine Ideen zur Gruppenleitung und zur Zusammenarbeit mit Eltern. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher:in (d/m/w) unbefristet in Voll- oder Teilzeit, Familienzentrum Schatzinsel - Dachstiftun...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns ins Familienzentrum Schatzinsel passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als Erzieher:in. Erzähl uns von besonderen Momenten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du in unser Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dachstiftung Diakonie vorbereitest
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über das Familienzentrum Schatzinsel und seine pädagogischen Konzepte. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher:in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Erfahrungen und deinen Ansatz in der pädagogischen Arbeit zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zur kollegialen Zusammenarbeit zu beantworten und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie die Zusammenarbeit mit Eltern gestaltet wird.
