Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte den Kita-Alltag kreativ.
- Unternehmen: Salabanda gGmbH, eine wertschätzende Kita in Friedrichshain.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Fortbildungen, Zusatzkrankenversicherung und REWE-Gutschein.
- Weitere Informationen: Großer Bewegungsraum, regelmäßige Ausflüge und kreative Angebote mit Künstlern.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem unterstützenden Team und erlebe die Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Qualifikationen: Offene Haltung gegenüber Vielfalt und Teamarbeit, Erfahrung in der Pädagogik von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Komm in unser Team! Du hast Lust, Kinder auf ihrem Weg zu begleiten, ihre Ideen ernst zu nehmen und gemeinsam mit einem wertschätzenden Team den Alltag zu gestalten? Dann passt du vielleicht genau zu uns!
Die Salabanda gGmbH sucht für ihre Kita Salabanda 35 (Scharnweberstraße 35, Berlin-Friedrichshain) eine pädagogische Fachkraft für 35 Stunden pro Woche – unbefristet.
So arbeiten wir: Bei uns werden 23 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in einer offenen, altersgemischten Gruppe begleitet. Wir arbeiten auf Augenhöhe, nehmen Kinder ernst und schauen genau hin: Was brauchen sie gerade? Was beschäftigt sie? Inklusion ist für uns kein Zusatz, sondern selbstverständlich gelebter Alltag – fünf Kinder in unserer Gruppe haben einen erhöhten Förderbedarf und bereichern unser Miteinander. Unser Alltag orientiert sich am Situationsansatz – mit Struktur, aber auch viel Raum für spontane Ideen, Neugier und Entwicklung.
Was unseren Alltag besonders macht:
- unser großer Bewegungsraum zum Toben, Ausprobieren und Wachsen
- regelmäßige Ausflüge ins Grüne (z. B. ins Salzhain-Gelände)
- freitags wird es kreativ mit einem Musikpädagogen und Künstler
- ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auch mal zusammen lacht
Was dich bei uns erwartet: Wir wissen, dass gute pädagogische Arbeit gute Bedingungen braucht:
- Zeit für Vorbereitung und echte Entlastung im Alltag
- ein stabiler Personalschlüssel
- regelmäßige Supervisionen und Teamcoachings
- Fortbildungen, wenn du dich weiterentwickeln möchtest
- Vergütung nach TV-L S
- Zusatzkrankenversicherung (z. B. für Zahnersatz oder Sehhilfen)
- ein kleiner Extra-Bonus: REWE-Gutschein
- und vor allem: eine Atmosphäre, in der man sich wohlfühlen kann
Was wir uns von dir wünschen: Du musst nicht perfekt sein – aber du solltest Lust haben auf:
- einen offenen, wertschätzenden Blick auf Kinder und ihre Familien
- Vielfalt, Inklusion und unterschiedliche Lebensrealitäten
- Teamarbeit, Verlässlichkeit und eigene Ideen
- Freude an deinem Beruf
Eine Zusatzqualifikation im Bereich Inklusion/Integration ist schön – aber kein Muss. Klingt nach einem Ort, an dem du arbeiten möchtest? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!
Pädagogische Fachkraft für kleine Kita in Friedrichshain gesucht Arbeitgeber: Dachverband Berliner Kinder- und Schülerläden (DaKS) e.V.
Die Salabanda gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung für pädagogische Fachkräfte bietet. In unserer kleinen Kita in Friedrichshain fördern wir nicht nur die individuelle Entwicklung der Kinder, sondern auch das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen. Mit einem stabilen Personalschlüssel und einer Atmosphäre, in der Teamarbeit und Kreativität geschätzt werden, bieten wir die idealen Bedingungen für eine erfüllende berufliche Laufbahn.
Kontaktdaten:
Dachverband Berliner Kinder- und Schülerläden (DaKS) e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft für kleine Kita in Friedrichshain gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Besuche die Kita, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gruppen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Kita arbeitet oder dort war – persönliche Empfehlungen können Wunder wirken!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita, ihre Werte und den Situationsansatz. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um das Team zu bereichern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu zeigen – das zählt doppelt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft für kleine Kita in Friedrichshain gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Erzähle von deinen Erfahrungen:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Pädagogik. Was hast du gelernt? Welche besonderen Momente hattest du mit Kindern? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone Teamarbeit:Da wir großen Wert auf ein unterstützendes Team legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller in unser Team holen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dachverband Berliner Kinder- und Schülerläden (DaKS) e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Salabanda gGmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Inklusion und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Prinzipien in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder unterstützt oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen pädagogischen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Kita und gibt dir die Möglichkeit, mehr über den Alltag und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Teamkultur oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ansichten. Die Kita sucht nach jemandem, der gut ins Team passt, also sei du selbst und teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
