Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwöhne unsere Gäste mit traditioneller Hausmannskost und sorge für eine herzliche Atmosphäre.
- Unternehmen: Historisches Frankfurter Apfelweinlokal mit familiärer Gastfreundschaft.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten für Familie und Hobbys.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit netten Kollegen und viel Anerkennung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und schaffe unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.
- Qualifikationen: Humorvoll, ausgeglichen und ein geborener Gastgeber.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Unsere Gäste lieben die private Atmosphäre im historischen Ambiente, den netten, aufmerksamen Service und unsere typisch deutsche Hausmannskost.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Als Gastgeber verwöhnen Sie Ihre Gäste aus Frankfurt und Umgebung mit unserer traditionellen sauberen Hausmannskost aus Lebens-Mitteln der Region.
- Sie sorgen dafür, dass Ihre Gäste sich gut aufgehoben, liebevoll umsorgt und wohlfühlen.
- Sie sorgen für das kulinarische Wohl und freuen sich darauf, auch mal mit Ihren Gästen über "Godd und die Leud" zu babbeln.
Profil:
Seit vielen Jahren sind wir mit unseren historischen Frankfurter Apfelweinlokalen erfolgreich unterwegs und unser Team bekommt so viel Anerkennung, dass wir beschlossen haben, noch weiter zu wachsen. Das ist eine Chance für alle, die sich mit uns engagieren und unsere Werte teilen. Wir legen großen Wert auf die Qualität des Essens, die herzliche Gastfreundschaft im Service und die kompromisslose Sauberkeit in allen Bereichen. Die familiäre, freundliche, höfliche und großzügige Gastfreundschaft steht im Mittelpunkt all unserer Bemühungen. Als Gastgeber begegnen wir unseren Gästen auf Augenhöhe. Sie sind der geborene Gastgeber und erst glücklich, wenn es Ihre Gäste auch sind. Sie passen sehr gut zu uns, wenn Sie humorvoll, ausgeglichen und fröhlich sind. Sie suchen nicht irgendeinen Job, sondern eine sinnvolle Aufgabe und ein Daheim.
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz, Arbeitszeiten, die Raum für Familie, Hobby und Erholung lassen.
- Ein sehr attraktives Gehalt, Chefs, die alle ihre Mitarbeiter kennen und schätzen.
- Ein Team, auf das Sie sich verlassen können und die nettesten Kollegen in und um Frankfurt herum.
- Die Möglichkeit, in einem geschützten Rahmen Ihr Ding zu machen.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Chef de Rang (m/w/d) als Gastgeber wie Daheim- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Daheim im Lorsbacher Thal
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem familiären und herzlichen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Gastfreundschaft und Ihr Engagement geschätzt werden. Mit einem attraktiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Team sorgen wir dafür, dass Sie sich bei uns wie zu Hause fühlen. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem traditionsreichen Frankfurter Apfelweinlokal, das für seine Qualität und Sauberkeit bekannt ist.
Kontaktdaten:
Daheim im Lorsbacher Thal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de Rang (m/w/d) als Gastgeber wie Daheim- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt und die gleiche Leidenschaft für Gastfreundschaft hat wie wir.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Wenn du weißt, was uns als Team wichtig ist, kannst du besser zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist und unsere Philosophie teilst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Lass die Interviewer wissen, warum du gerne Gastgeber bist und was dir an der Arbeit mit Gästen Freude bereitet. Deine Leidenschaft wird ansteckend sein und zeigt, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
✨Tip Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir schätzen persönliche Verbindungen und freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Rang (m/w/d) als Gastgeber wie Daheim- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die unsere Werte teilen und die Freude am Gastgeben mitbringen.
Mach es persönlich!:Erzähle uns in deinem Anschreiben, warum du genau zu uns passt. Teile deine Erfahrungen im Service und was dir an der Gastronomie besonders gefällt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Achte auf Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir in unserem Service!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte den Bewerbungslink auf Stepstone.de. So können wir dich schnellstmöglich kennenlernen und vielleicht bald in unserem Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Daheim im Lorsbacher Thal vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Als Chef de Rang ist es wichtig, dass du authentisch und herzlich auftrittst. Die Interviewer suchen jemanden, der die familiäre Atmosphäre verkörpern kann, also lass deinen Humor und deine Fröhlichkeit durchscheinen!
✨Kenntnis über die Region
Informiere dich über die regionalen Spezialitäten und die Geschichte der Frankfurter Küche. Wenn du im Interview darüber sprichst, zeigst du nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, die Gäste mit Wissen zu begeistern.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf Fragen vor, die sich um Gastfreundschaft und Service drehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du einen besonderen Service geboten hast oder wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Rolle hast.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle. Fragen wie 'Wie wird Teamarbeit hier gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?' zeigen, dass du langfristig denkst und dich engagieren möchtest.
