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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fenster und Türen, führe Reparaturen durch und achte auf höchste Qualitätsstandards.
- Arbeitgeber: Familiengeführter Mittelstandsbetrieb mit einem freundlichen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung ab 20€/Std., unbefristeter Vertrag und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Körperliche Belastbarkeit und Führerschein Klasse B sind erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem stabilen Job mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Fensterbau oder verwandten Berufen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 20 - 20 € pro Stunde.
WIR SUCHEN DICH! Du hast Erfahrung im Fensterbau und suchst eine neue Herausforderung in einem mittelständischen Familienbetrieb? Dann haben wir genau das Richtige für dich!
Wir bieten:
- Attraktive Bezahlung ab 20,00€/Std.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Langfristiger Kundeneinsatz mit dem Ziel der Übernahme
- Sonderzahlungen wie bspw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Steigender Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage
Deine Aufgaben:
- Du montierst und demontierst fachgerecht Fenster, Türen und ggf. Sonnenschutzsysteme.
- Du setzt Bauelemente präzise nach Zeichnungen, Montageplänen und Herstellervorgaben ein.
- Du übernimmst Abdichtungs-, Dämm- und Anschlussarbeiten zuverlässig.
- Du führst Reparaturen, Wartungen und Einstellungen eigenständig durch.
- Du achtest auf höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards und trittst kundenorientiert auf, inklusive kurzer Einweisung nach der Montage.
Dein Profil:
- Du hast idealerweise eine handwerkliche Ausbildung (z. B. als Fensterbauer (m/w/d), Tischler (m/w/d) oder Metallbauer (m/w/d)) und bringst mehrjährige Berufserfahrung mit.
- Du verfügst über gutes technisches Verständnis und ausgeprägtes handwerkliches Geschick.
- Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und sorgfältig.
- Du bist körperlich belastbar, höhentauglich und besitzt einen Führerschein der Klasse B.
- Du hast Deutschkenntnisse und trittst freundlich sowie professionell gegenüber Kunden auf.
Das klingt nach einem Job für dich? Dann klicke jetzt auf den "Jetzt Bewerben" Button! Oder sende uns Deine Bewerbung per E-Mail an: oder nutze unser Online Portal für Deine Bewerbung, um noch schnellere Ergebnisse zu erzielen. Wir freuen uns auf Dich und dein Ansprechpartner Daniel Siemund steht dir bei Fragen, unter der Telefonnummer 0221 270987-17, gerne zur Verfügung!
Fensterbauer (m/w/d) Arbeitgeber: DAHMEN Personalservice GmbH
Kontaktperson:
DAHMEN Personalservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fensterbauer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fensterbauer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Fensterbau dort einen Mehrwert bieten können. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen auf eine zügige Rückmeldung. Klicke einfach auf den 'Jetzt Bewerben' Button und leg los!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fensterbauer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du genau bei uns als Fensterbauer arbeiten möchtest und was dich motiviert.
Deine Erfahrungen zählen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du schon im Fensterbau oder in ähnlichen Berufen gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Projekten und was du dabei gelernt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Qualität über Quantität!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Wir schätzen gut formulierte Texte, die auf den Punkt kommen. Vermeide lange Ausschweifungen und konzentriere dich auf das Wesentliche.
Nutze unser Online Portal!: Um noch schnellere Ergebnisse zu erzielen, bewirb dich direkt über unser Online Portal. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du erhältst zeitnah Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DAHMEN Personalservice GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenanzeige genau an. Verstehe die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Fensterbauer wichtig sind. So kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Fensterbau unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst.
✨Zeige dein technisches Verständnis
Da technisches Verständnis und handwerkliches Geschick für die Position entscheidend sind, solltest du während des Interviews darauf eingehen. Erkläre, wie du Bauelemente präzise nach Zeichnungen und Montageplänen einsetzt und welche Sicherheitsstandards du dabei beachtest. Das wird Eindruck machen!
✨Sei freundlich und professionell
Der Umgang mit Kunden ist ein wichtiger Teil des Jobs. Achte darauf, während des Interviews freundlich und professionell aufzutreten. Zeige, dass du kundenorientiert denkst und bereit bist, eine kurze Einweisung nach der Montage zu geben. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.