Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Frischetheke und organisiere die Abläufe eigenverantwortlich.
- Unternehmen: EDEKA Daigle - regional verwurzelt mit Fokus auf Frische und Qualität.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 6 Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ein modernes Einkaufserlebnis und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Ausbildung im Lebensmittelbereich und Führungserfahrung in der Metzgerei.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Daigle steht für Frische, Qualität und persönlichen Service. Als regional verwurzeltes Unternehmen bieten wir unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Sortiment aus frischen Lebensmitteln, Markenprodukten und ausgewählten regionalen Erzeugnissen. Unser engagiertes Team sorgt täglich dafür, dass Einkaufen einfach, angenehm und zuverlässig bleibt. Dabei legen wir großen Wert auf Kundennähe, kompetente Beratung und ein modernes Einkaufserlebnis. Die Zufriedenheit unserer Kundschaft sowie die Verbundenheit zur Region stehen im Mittelpunkt unseres Handelns.
Ein besonderer Meilenstein steht bereits bevor: Im August 2026 erweitern wir unser Unternehmen um einen weiteren Markt in Bruchmühlbach-Miesau. Mit diesem Schritt stärken wir unsere Präsenz in der Region und schaffen noch mehr Möglichkeiten, unsere Kundinnen und Kunden mit dem gewohnten Service, hoher Qualität und einem attraktiven Angebot zu versorgen.
Für unseren neuen Markt in Bruchmühlbach-Miesau suchen wir Sie zum 14.08.2026 in Vollzeit.
Ihre Aufgaben- Verantwortung: Sie führen die Frischetheke eigenverantwortlich und organisieren die Abläufe an den Theken.
- Konzeptentwicklung: Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der Marktleitung und entwickeln gemeinsame Strategien.
- Ansprechpartner: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung, Koordination und Betreuung der Mitarbeiter.
- Personalplanung: Sie planen Ihr Personal bedarfsgerecht und führen Ihr Team mitarbeiterorientiert.
- Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum Fleischermeister, Fleischer, Metzger, Einzelhandelskaufmann, Koch oder Vergleichbares.
- Erfahrungen: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung in einer Metzgerei, Bedientheke oder Küche.
- Kenntnisse: Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse im Bereich Fleisch und Wurst.
- Einarbeitung: Sie erhalten eine intensive Einarbeitung in unseren umliegenden Märkten.
- Unbefristeter Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz.
- Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen.
- Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E-Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme.
- Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet.
- Präsente: Zu Ihrem Geburtstag und Weihnachten erhalten Sie von uns ein Geschenk.
- Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeiter-Sommerfest sowie auf unsere Weihnachtsfeier.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Ansprechperson: Markus Daigle
Abteilungsleiter / Teamleiter Bedientheke / Metzgerei (m/w/d) Arbeitgeber: Daigle LEH Mruchmühlbach-Miesau KG
EDEKA Daigle ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem regional verwurzelten Unternehmen bietet, sondern auch eine intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert die persönliche Entwicklung und sorgt dafür, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie regelmäßigen Mitarbeiter-Events schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamgeist und Kundennähe setzt.
Kontaktdaten:
Daigle LEH Mruchmühlbach-Miesau KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter / Teamleiter Bedientheke / Metzgerei (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Markt, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei EDEKA arbeitet oder dort schon mal gearbeitet hat. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über EDEKA Daigle, ihre Werte und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für frische Lebensmittel und Kundenservice zu betonen – das ist genau das, was EDEKA sucht!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter / Teamleiter Bedientheke / Metzgerei (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und was dich auszeichnet.
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Metzgerei oder im Einzelhandel zu berichten. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Daigle LEH Mruchmühlbach-Miesau KG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von EDEKA Daigle. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Frische, Qualität und persönlichem Service verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Abteilungsleiter umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Herausforderung gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und dein Fachwissen im Bereich Fleisch und Wurst überzeugend darzustellen.
✨Stelle Fragen zur Marktstrategie
Zeige dein Interesse an der zukünftigen Entwicklung des neuen Marktes in Bruchmühlbach-Miesau. Frage nach den geplanten Konzepten und Strategien, um zu verdeutlichen, dass du aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchtest.
✨Präsentiere deine Ideen zur Mitarbeiterführung
Überlege dir, wie du dein Team motivieren und weiterentwickeln würdest. Im Interview kannst du deine Ansätze zur Personalplanung und -entwicklung vorstellen, um zu zeigen, dass du ein mitarbeiterorientierter Führungsstil pflegen möchtest.
