Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere das Ersatzteilsortiment für klassische Mercedes-Benz Fahrzeuge.
- Unternehmen: Werde Teil der Mercedes-Benz Heritage GmbH und bewahre das Erbe der Marke.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und Leidenschaft für klassische Autos sind ein Plus.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft klassischer Fahrzeuge und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Ingenieurwissenschaftliches Studium und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Job Description - E5 Leitung Team Produktmanagement Ersatzteile (w/m/d) im Ersatzteilgeschäft Mercedes-Benz Classic in Fellbach (MER00046WE)
E5 Leitung Team Produktmanagement Ersatzteile (w/m/d) im Ersatzteilgeschäft Mercedes-Benz Classic in Fellbach Group : Mercedes-Benz Group AG
E5 Leitung Team Produktmanagement Ersatzteile (w/m/d) im Ersatzteilgeschäft Mercedes-Benz Classic in Fellbach
„Heritage Creates Future“ – diesem Leitgedanken folgend, bewahrt und vermittelt die Mercedes-Benz Heritage GmbH als 100%iges Tochterunternehmen der Mercedes-Benz Group AG das faszinierende Erbe der Marke mit dem Stern. Im Mercedes-Benz Museum tauchen Besucher aus aller Welt in die einzigartige Automobilgeschichte seit 1886 ein. Zu den weiteren zentralen Säulen der Heritage GmbH gehören das Classic Center für Fahrzeughandel und Service sowie der Bereich Mercedes-Benz Classic Original-Teile, der mit einer umfangreichen und stetig wachsenden Ersatzteilversorgung die Fahrbereitschaft der Klassiker für die Zukunft sicherstellt. Auf Basis ihrer weltweit einzigartigen Wissensbasis in den Archiven und einer umfangreichen Fahrzeugsammlung präsentiert die Mercedes-Benz Heritage GmbH außerdem die Markenhistorie auf internationalen Veranstaltungen und pflegt den Austausch mit den anerkannten Mercedes-Benz Markenclubs und der Classic-Community.
Werden auch Sie als E5 Leiter Team Produktmanagement (w/m/d) im Team Ersatzteilgeschäft Teil von Mercedes-Benz Classic.
Das erwartet Sie
- Fachliche Führung von 8 Mitarbeitern: Aufgaben im Rahmen der Zielsetzung und Aufgabenstellung festlegen und abstimmen. Arbeitsergebnisse prüfen und besprechen. Die Mitarbeiter bei der Verbesserung der Arbeitsprozesse unterstützen.
- Betreuung, Pflege und Optimierung des MH Ersatzteilesortiments (captive und competitive Parts) in Bezug auf Wirtschaftlichkeit, Bevorratung und Kundenanforderungen im Bereich Spare Parts & Solutions der MB Heritage GmbH
- Erstellung von Mittel- und Langfristprognosen sowie Reichweitenanalysen bezogen auf das zu betreuende Teilesortiment
- Wettbewerbsanalyse und Definition der Preispositionierung gemeinsam in Abstimmung mit Pricing und Management
- Entwicklung von Strategien und Konzepten zur Marktpositionierung sowie Planung, Durchführung und Nachhaltung der Umsetzung (Angebotslogik, Ersatzteileversorgung, digitale Touch Points)
- Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungsbereichen hinsichtlich Änderungsmanagement und innovativen Fertigungsmethoden, sowie Freigabe von konstruktiven Änderungen
- Qualitätsmanagement: Übernahme der Koordinations- und Planungsumfänge der QS
- Verantwortung für die Erarbeitung, Umsetzung und die Operationalisierung von Arbeitsanweisungen und Richtlinien und Vorlagen für die übertragenen Funktionen sowie deren Umsetzungsüberwachung.
Das erwarten wir
- Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium
- Mehrjährige Führungserfahrung von mehreren Mitarbeitern
- Fortgeschrittene Fähigkeiten der Verhandlungsführung; insbesondere gegenüber Lieferanten sowie externen Verbänden / bspw. Markenclubs
- Ausgeprägtes Verständnis zu technischen Abläufen und Fertigungsmethoden, dem Lesen von technischen Zeichnungen
- Mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement sowie im After‑Sales und Ersatzteileumfeld
- Erweiterte Kenntnisse in Werkstofflehre und in QM‑Methoden
- Starke analytische und konzeptionelle Kompetenzen
- Projektleitererfahrung, insbesondere in Aftersales‑Prozessen
- Hohes Kommunikations- und Präsentationsvermögen gegenüber Entscheidungsträgern
- Überdurchschnittliche Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit und Diskretion
- Professionelles, kundenorientiertes Auftreten
- Strategisches, unternehmerisches, wirtschaftliches und interdisziplinäres Denken und Handeln
- Durchsetzungsfähigkeit und Teamorientierung
- Ergebnis-, Umsatz- und Zielorientierung – unternehmerisches Denken und Handeln
- Empathie, Organisationstalent und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Hohes Engagement und Belastbarkeit, aber auch Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld sowie eine kontaktfreudige und kommunikative Persönlichkeit
- Leidenschaft für klassische Fahrzeuge von Mercedes‑Benz
- Selbstständiges Arbeiten mit qualitativ hochwertigen Ergebnissen
- Reisebereitschaft, Englischkenntnisse und Führerschein Klasse B vorhanden
- Sprache: verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (auf B2-/C1-Niveau)
Wissenswertes und Voraussetzungen
- Beginn: nach Vereinbarung/wir freuen uns ab dem 01.10.2026 auf Sie
- Dauer: unbefristet
- Arbeitszeit: Vollzeit (40 h/Woche)
- Arbeitsort: Stuttgart/Fellbach
- Arbeitsbereich: Ersatzteilgeschäft
Überzeugt?
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung.
Als international tätiges Unternehmen zählen Chancengleichheit, Vielfalt, Offenheit und Respekt zu den Grundüberzeugungen von Mercedes‑Benz. Dies zeigen wir in der Art, wie wir denken, handeln und kommunizieren. Grundsätzlich schließen alle gewählten Begriffe selbstverständlich alle Geschlechter und Identitäten ein.
E5 Leitung Team Produktmanagement Ersatzteile (w/m/d) im Ersatzteilgeschäft Mercedes-Benz Classic in Fellbach Arbeitgeber: Daimler AG (Canada)
Die Mercedes-Benz Heritage GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem Leidenschaft für klassische Fahrzeuge und innovative Produktentwicklung Hand in Hand gehen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem respektvollen und offenen Arbeitsklima sowie der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich Ersatzteile zu arbeiten, ist Fellbach der ideale Standort für Fachkräfte, die ihre Karriere in einem dynamischen und traditionsreichen Unternehmen vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so E5 Leitung Team Produktmanagement Ersatzteile (w/m/d) im Ersatzteilgeschäft Mercedes-Benz Classic in Fellbach erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Daimler AG (Canada) und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Daimler AG (Canada) interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um E5 Leitung Team Produktmanagement Ersatzteile (w/m/d) im Ersatzteilgeschäft Mercedes-Benz Classic in Fellbach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Daimler AG (Canada) unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Daimler AG (Canada)!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Daimler AG (Canada) vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Daimler AG (Canada) beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
