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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien und Lösungen für die digitale Transformation bei Mercedes-Benz.
- Arbeitgeber: Mercedes-Benz ist ein führendes Unternehmen in der Automobilindustrie, bekannt für Premium- und Luxusfahrzeuge.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stelle mit der Möglichkeit, an internen Projekten und Recruiting-Events teilzunehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite mit visionären Kolleg*innen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Hervorragender akademischer Abschluss und mehrjährige Erfahrung in der Strategieberatung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte online einreichen; Papierbewerbungen werden nicht akzeptiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Tasks
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.
Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet den Aufgabenbereich zu finden, in dem Du Deine Talente individuell entfalten kannst. Es bedeutet in einem globalen Automobilunternehmen, das das Ziel hat, die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei wirst Du von visionären Kolleg*innen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Together for excellence.
Wir sind Mercedes-Benz Management Consulting. In enger Zusammenarbeit mit der obersten Führungsebene treiben wir entscheidende Strategieprojekte voran und stärken das digitale Wachstum der Mercedes-Benz AG. Um die nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern, entwickeln wir Strategien zur Geschäftstransformation, befähigen unsere Kunden das Kerngeschäft zu automatisieren und von neuen digitalen Geschäftsmodellen zu profitieren.
Was wir Dir bieten:
Als Senior Consultant (Strategy) (d/m/w/x) entwickelst Du Strategien und Lösungsansätze für das Management eines der erfolgreichsten Mobilitätsunternehmen der Welt. Du unterstützt dabei die digitale Transformation von Mercedes-Benz. Als Teil des MBMC (Mercedes-Benz Management Consulting) leitest Du Teilprojekte und verantwortest einzelne Arbeitspakete sowie deren erfolgreiche Umsetzung. Bei uns gestaltest Du vom ersten Tag an die Zukunft der Mobilität mit. Darüber hinaus kannst Du Dich auch über den Projektalltag hinaus bei vielen verschiedenen internen Themen ( , , Teilnahme an Recruiting-Events, Mitgestaltung des Trainingsportfolios, und vieles mehr) engagieren.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
- Beratung der Kunden zu strategischen und operativen Fragestellungen
- Entwicklung neuer Strategien und Lösungsansätze in enger Interaktion mit den Kunden
- Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Teilarbeitspaketen
- Teilprojektleitung, Führung und Coaching des Teilprojektteams
- Steuerung von Teams bei der Erarbeitung einzelner Arbeitspakete
- Ableitung von neuen konzeptionellen Ansätzen und Methoden für zukünftige Projekte
Qualifications
Idealerweise bringst Du Folgendes mit:
- Hervorragender akademischer Abschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Maschinenbau oder eines ähnlichen Studiengangs
- Mehrjährige Berufserfahrung bei einer internationalen Strategieberatung in der Konzernstrategie eines Automobilunternehmens oder in angrenzenden Industrien
- Exzellente Beratungs- und/oder Industrieexpertise im Automotive Umfeld
- Internationale Erfahrung durch mehrmonatige Auslandseinsätze
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Abstraktion komplexer Sachverhalte und deren Aufbereitung
Darüber hinaus bringst Du optional Kenntnisse in folgenden Bereichen mit:
- Digitale Geschäftsmodelle und Ökosysteme
- Agile Produkt- bzw. Software- Entwicklungen (Design Thinking, SCRUM, DevOps, CICD)
- Backlog Planning bzw. Requirements Engineering
- Cloud Plattformen/Dienste (z.B. Microsoft Azure, AWS, Google Cloud)
Persönliche Kompetenzen:
- Außerordentlich hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohes Kommunikations- und Präsentationsvermögen
- Gestaltungsdrang und Motivation etwas zu bewegen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Spaß an interdisziplinärer Projektarbeit
Zusätzliche Informationen:
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.
Bitte bewirb Dich ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB).
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen kannst Du Dich unter an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
#J-18808-Ljbffr
Senior Consultant im Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/w/x) Stuttgart, Industriestrasse [...] Arbeitgeber: Daimler AG
Kontaktperson:
Daimler AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant im Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/w/x) Stuttgart, Industriestrasse [...]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits bei Mercedes-Benz oder in der Automobilbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Automobilindustrie, insbesondere im Bereich digitale Transformation. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Lösung von Problemen beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Strategieberatung beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du komplexe Probleme gelöst und Teams geleitet hast.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Automobilstrategien und digitalen Geschäftsmodellen beschäftigen. Dies kann dir helfen, dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig deine Sichtbarkeit in der Branche zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant im Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/w/x) Stuttgart, Industriestrasse [...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Mercedes-Benz. Zeige in deinem Anschreiben, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Senior Consultant zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der strategischen Beratung und deine Kenntnisse im Automotive-Bereich.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf relevante berufliche Erfahrungen und Erfolge klar darstellst, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Teamführung zeigen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse den Anforderungen entsprechen und die maximale Dateigröße von 5 MB nicht überschreiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Daimler AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Mercedes-Benz vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der strategischen Beratung und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele detailliert zu erläutern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Führung und zum Coaching anderer präsentieren.
✨Stelle Fragen zur digitalen Transformation
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der digitalen Transformation und den neuen Geschäftsmodellen zeigen. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
