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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe Transporter und berate Kunden mit Leidenschaft für Mercedes-Benz.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines renommierten Teams bei Mercedes-Benz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterkonditionen für Fahrzeuge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilverkaufs in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Zertifizierung im Automobilverkauf oder relevante Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Stelle mit langfristigen Perspektiven und flexibler Arbeitsweise.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tasks
Ob PKW oder Transporter – in den Mercedes-Benz Niederlassungen sind wir echte Profis, was den Verkauf und Service unserer Fahrzeuge angeht. Für unsere Kunden sind wir persönlich im Autohaus da und mit mehreren Tausend Mitarbeitenden an vielen Standorten in Deutschland präsent.
Schlägt dein Herz für Mercedes-Benz? Dann werde Teil unseres Verkaufsteams! Wir bieten dir mehr als nur einen Job:
- Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungsmodell
- Faszinierende Produktvorstellungen und hochklassige Schulungen
- Flexibles und selbstgesteuertes Arbeiten mit professioneller Ausstattung (iPhone, iPad, Notebook) und natürlich einen Mercedes-Benz für den Außendienst
- 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage Woche
- Mitarbeiterkonditionen für unsere Fahrzeuge, Angebote zur Altersvorsorge und weitere Vergünstigungen
Deine Aufgaben:
- Transporter-Neufahrzeuge erfolgreich verkaufen
- Kunden qualifiziert beraten und für Mercedes-Benz begeistern
- Dienstleistungsprodukte und Serviceangebote rund um das Fahrzeug vermitteln
- Neukunden gewinnen sowie langfristig betreuen und binden
- Marktpotentiale entdecken und in gezielte Kundenangebote umsetzen
- Wettbewerberfahrzeuge und Vergleichsklassen im Blick haben
Qualifications
Du hast eine Zertifizierung als Automobilverkäufer (w/m/d) nach VDA/VDIK/ZDK oder mehrjährige Erfahrung im Automobilverkauf und bringst darüber hinaus folgendes mit:
- Abgeschlossene technische bzw. kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
- Spaß an der Arbeit mit Kunden sowie gewinnendes Auftreten
- Hohes Maß an Leistungsorientierung und selbständige Arbeitsweise
- Affinität für digitalisierte Verkaufsprozesse
- Markt- und Produktkenntnisse im Automobilbereich
Bist Du bereit? Dann geh mit uns in (d)eine elektrisierende Zukunft und bewirb Dich jetzt!
Zusätzliche Informationen:
Es handelt sich um eine zunächst befristete Stelle, wir sind jedoch sehr an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als \“relevant für diese Bewerbung\“ zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-nl-muenchen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.
EXTERN: HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
INTERN: HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns über das Kontaktformular oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
#J-18808-Ljbffr
Transporter-Verkäufer im Außendienst / Area Sales Manager (w/m/d) in der Mercedes-Benz Niederla[...] Arbeitgeber: Daimler AG
Kontaktperson:
Daimler AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Transporter-Verkäufer im Außendienst / Area Sales Manager (w/m/d) in der Mercedes-Benz Niederla[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen von Mercedes-Benz wirklich verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über das Unternehmen und die Kultur bei Mercedes-Benz.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Marke! Wenn du im Gespräch oder in deinem Auftreten zeigst, dass du ein echter Fan von Mercedes-Benz bist, wird das sicher positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Transporter-Verkäufer im Außendienst / Area Sales Manager (w/m/d) in der Mercedes-Benz Niederla[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, warum du für Mercedes-Benz brennst! Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Automobilverkauf und wie du unsere Kunden begeistern kannst. Ein persönlicher Touch macht deine Bewerbung einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle wichtigen Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Fähigkeiten nachweisen kannst. Denk daran, die Gesamtgröße der Anhänge sollte 5 MB nicht überschreiten!
Bewirb dich online!: Wir nehmen nur Online-Bewerbungen an, also nutze unser Bewerbungsportal. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben. Also, klick dich durch und bewirb dich jetzt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Daimler AG vorbereitest
✨Informiere dich über Mercedes-Benz
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Marke Mercedes-Benz und ihren Produkten auseinandersetzen. Schau dir aktuelle Modelle, Verkaufszahlen und die Unternehmensphilosophie an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich Interesse hast und gut informiert bist.
✨Bereite konkrete Verkaufserfolge vor
Da die Position als Transporter-Verkäufer im Außendienst stark auf Verkaufskompetenz basiert, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Verkaufserfolge parat haben. Überlege dir, wie du Kunden gewonnen und langfristig gebunden hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Automobilbranche ist es wichtig, eine starke Kundenorientierung zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit schwierigen Kunden umgegangen bist oder wie du deren Bedürfnisse erkannt und erfüllt hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für den Job hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Eine gute Frage könnte sein: 'Wie sieht der weitere Verlauf des Auswahlprozesses aus?'