Full Stack Developer (m/w/d) – Neuentwicklung ERP-System

Full Stack Developer (m/w/d) – Neuentwicklung ERP-System

Bad Wörishofen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle ein maßgeschneidertes ERP-System und gestalte innovative Softwarelösungen.
  • Unternehmen: Dainox, ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Lösungen und spannende Mitarbeiterevents für alle.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und hinterlasse echten Impact in einem Greenfield-Projekt.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Full-Stack-Entwicklung, insbesondere mit PostgreSQL, React und TypeScript.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Um unsere Prozesse auf das nächste Level zu heben, entwickeln wir ein komplett neues, maßgeschneidertes ERP-System. Dafür suchen wir leidenschaftliche Entwickler (m/w/d), die Lust haben, Architektur-Entscheidungen zu treffen, modernste Technologien einzusetzen und echten Impact zu hinterlassen. In dieser zentralen Rolle begleitest du den gesamten Lebenszyklus unseres neuen ERP-Systems – vom cleveren Datenbankdesign bis zur performanten Benutzeroberfläche.

Das sind deine Aufgaben:

  • Datenbank-Architektur: Design, Entwicklung und Optimierung der zentralen Datenbankanwendung auf Basis von PostgreSQL
  • Modernes Frontend: Entwicklung einer schnellen und nutzerfreundlichen Desktop-Anwendung mit React, TypeScript, Tauri und MUI (Material-UI)
  • Hardware & PDM: Nahtlose Integration von Barcode-Scannern und Anbindung unseres bestehenden PDM-Systems (Product Data Management)
  • API & Schnittstellen: Cleveres Schnittstellenmanagement für den fehlerfreien Datenaustausch zwischen verschiedenen Systemen
  • Sicherheit & Identity: Konzeption und Implementierung von robusten Berechtigungskonzepten inklusive Active Directory (AD)-Integration

Das bringst du mit:

  • Fundierte Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung, insbesondere in der Umsetzung komplexer SQL-Queries sowie im modernen State-Management im Frontend
  • Tiefgehende Kenntnisse in PostgreSQL, speziell im performanten und zukunftssicheren Design komplexer Datenmodelle (idealerweise im ERP-Kontext)
  • Sicherer Umgang mit React und TypeScript; praktische Erfahrung mit Tauri oder die Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung sind von Vorteil
  • Erfahrung in der Systemintegration und Hardware-Anbindung, vorzugsweise in der Implementierung von Schnittstellen (REST, APIs), Active Directory (AD) sowie der Integration externer Geräte (z. B. Scanner)
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Bewusstsein für Code-Qualität und IT-Sicherheit

Das bietet dainox:

  • Greenfield-Projekt: Du hast großen Gestaltungsspielraum bei Architektur und Technologie-Entscheidungen – kein mühsames Flicken von Jahrzehnte altem Legacy-Code. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und keine Ressource!
  • Flache Hierarchien: Alle kommunizieren auf Augenhöhe und die Geschäftsführung ist Teil deines Projektteams.
  • Familienfreundlich: Homeschooling nötig? Kitazeiten ändern sich? Wir finden eine Lösung!
  • Mitarbeiterevents: Weit mehr als der Standard! Deine ganze Familie ist mit dabei und wir feiern in einem schicken Hotel mit Übernachtung unsere Erfolge.
  • Aufstiegsmöglichkeiten: Jeder hat die Möglichkeit, mit dem Unternehmen zu wachsen und seine Rolle neu zu definieren. Komm zu uns und wir überlegen uns gemeinsam, wie deine Perspektiven aussehen.
  • Unbefristete Stelle
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung: Wir diskutieren nicht über jeden Euro. Das Arbeiten soll so angenehm wie möglich gemacht werden.
  • Modernes Smartphone
  • Jobrad: Gefördertes Leasing-Angebot für dein Wunschfahrrad
  • Individuelle Förderung durch Weiterbildungen und Zertifizierungen

Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt! Du arbeitest gerne im Team, bist einem umfassenden Aufgabengebiet gegenüber aufgeschlossen und bewahrst auch in hektischen Situationen die Übersicht? Dann freuen wir uns auf dich. Dein persönlicher Arbeitsalltag in unserem Team bietet jede Menge Abwechslung und Spaß durch Erfolg. Werde ein Teil davon! Wir machen es dir leicht: Bewirb dich einfach direkt über unser Online-Formular auf der Karriereseite. Du hast vorab noch Fragen zu deinen Möglichkeiten bei dainox? Wir sind gerne für dich da!

Full Stack Developer (m/w/d) – Neuentwicklung ERP-System Arbeitgeber: dainox GmbH

Bei dainox erwartet dich ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem du als Full Stack Developer (m/w/d) an einem spannenden Greenfield-Projekt mitwirken kannst. Wir legen großen Wert auf eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, die es dir ermöglichen, deine Karriere aktiv zu gestalten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie moderne Arbeitsplatzausstattung, Mitarbeiterevents für die ganze Familie und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

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Kontaktdaten:

dainox GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Stack Developer (m/w/d) – Neuentwicklung ERP-System erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Full Stack Developer interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es spezielle Anforderungen gibt, die du beachten solltest.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei dainox arbeiten oder in ähnlichen Positionen sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Da du in der Full-Stack-Entwicklung tätig sein wirst, solltest du deine Kenntnisse in PostgreSQL, React und TypeScript auffrischen. Mach ein paar Coding-Challenges, um sicherzustellen, dass du bereit bist, dein Wissen zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeig deine Leidenschaft! In deinem Bewerbungsgespräch solltest du deutlich machen, warum du dich für die Entwicklung eines neuen ERP-Systems begeisterst. Teile deine Ideen und Visionen, wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Developer (m/w/d) – Neuentwicklung ERP-System mit Bravour zu bestehen

Full-Stack-Entwicklung
PostgreSQL
SQL-Queries
React
TypeScript
Tauri
Systemintegration

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Full Stack Developer brennst.

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du komplexe SQL-Queries umgesetzt hast oder wie du mit React und TypeScript gearbeitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Online-Formular auf der Karriereseite, um dich zu bewerben. So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dainox GmbH vorbereitet

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie PostgreSQL, React und TypeScript. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie du diese Technologien effektiv einsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du komplexe SQL-Queries umgesetzt oder Schnittstellen integriert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige Teamgeist

Da das Unternehmen Wert auf flache Hierarchien und Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung des neuen ERP-Systems.