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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte deine Karriere im Digitalisierungsmanagement und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Arbeitgeber: Die DAL bietet eine moderne Ausbildung in einem krisensicheren Unternehmen mit Fokus auf Digitalisierung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und kostenlose Parkplätze warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle digitale Lösungen für nachhaltige Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast dein (Fach-)Abitur oder stehst kurz davor und bringst IT-Affinität mit.
- Andere Informationen: Die Ausbildung dauert 2,5 Jahre, kann aber auf 2 Jahre verkürzt werden.
Du willst mit sinnvollen und digitalen Projekten in deine Zukunft starten? Und du hast Lust auf die Kombination aus IT und kaufmännischer Ausbildung? Wir suchen dich als Auszubildenden (m/w/d) für den Ausbildungsberuf Kauffrau/-mann (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement zum Start 1.8.2025 am Standort Mainz.
Für deine Online-Bewerbung solltest du die wichtigsten Daten und Fakten zu deiner Person, deinen Werdegang und deine Qualifikationen griffbereit haben. Bitte füge deiner Bewerbung die folgenden Dokumente hinzu:
- Ein persönliches Anschreiben, um deine Motivation zu erfahren
- Deinen Lebenslauf
- Deine Schulzeugnisse
- Wenn vorhanden, Praktikumsnachweise, um einen Eindruck hinsichtlich deiner ersten praktischen Erfahrungen gewinnen zu können
- Ein Foto ist kein Muss, gibt uns aber die Möglichkeit, uns schon ein erstes Bild von dir zu machen.
Es gibt viel zu tun: Nach deinem (Fach-) Abitur startest du im Digitalisierungsbereich deine berufliche Zukunft. Bei der DAL erweiterst du dein theoretisches Wissen und darüber hinaus lernst du die technischen und organisatorischen Abläufe der DAL kennen und kannst dich an digitalen Projektarbeiten beteiligen. Zusätzlich bekommst du ab dem ersten Tag direkte Eindrücke in unsere Prozesse und du bist als festes Teammitglied sofort mit dabei.
…unterstütze uns im Management der Digitalisierung von Geschäftsprozessen …begleite uns mit deiner IT-Affinität bei unserem Schnittstellenmanagement zwischen unserem IT- und anderen Fachbereichen …entwickle mit uns gemeinsam digitale Lösungen und …arbeite in unseren Spezialisten-Teams aktiv in unseren unterschiedlichen nachhaltigen Projekten mit.
Was wir uns von dir wünschen:
- Du hast dein (Fach-)Abitur abgeschlossen bzw. stehst kurz davor?
- Gute analytische Fähigkeiten und Zahlen-Affinität zeichnen dich aus?
- Der Umgang mit dem PC macht dir Freude und dich interessieren grundsätzlich technische Themen?
- Du hast Spaß daran, in Teams zu arbeiten?
Wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Unser Angebot für dich:
- Betreuung: Einführungswoche, Weiterbildungsangebote, persönliche Ansprechpersonen & Azubi-Paten
- Ausstattung: moderner ergonomischer Arbeitsplatz & Notebook
- Finanzielles: Attraktive Vergütung Jahr 1: 1.050 € (brutto), Jahr 2: 1.100 € (brutto), Jahr 3: 1.170 € (brutto), Kostenübernahme deiner Schulbücher & Prüfungsvorbereitungskurse, subventioniertes Betriebsrestaurant mit regionaler Küche
- Dauer: 2,5 Jahre – kann auf 2 Jahre verkürzt werden
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung nach Einarbeitung möglich & 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage an Rosenmontag, 24. und 31. Dezember
- Umfeld: Gute Verkehrsanbindung (Bushaltestelle in Fußnähe und gute Autobahnanbindung) & kostenlose Parkplätze
- Gesundheit: Inhouse Fitnessbereich, ergänzende Gesundheitsmaßnahmen & Nutzung firmeneigener E-Bikes auch privat
- Zukunft: Übernahmeoption bei sehr guter Leistung, individuelle Studien-/Entwicklungsmöglichkeiten & Arbeiten in einem krisensicheren Unternehmen.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Ausbildung Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Digitalisierungsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Technologien und deren Anwendung in der Wirtschaft hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich Digitalisierungsmanagement zu knüpfen. Dies kann dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine analytischen Fähigkeiten und Teamarbeitserfahrungen konkret darstellen kannst. Beispiele aus Praktika oder Projekten sind hier besonders hilfreich.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für digitale Lösungen, indem du eigene Ideen oder Projekte mitbringst, die du in deiner Freizeit umgesetzt hast. Das zeigt Initiative und Interesse an dem Berufsfeld.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Ausbildung im Digitalisierungsmanagement darlegst. Gehe darauf ein, warum du dich für diese Kombination aus IT und kaufmännischer Ausbildung interessierst.
Lebenslauf erstellen: Gestalte einen klar strukturierten Lebenslauf, der deine schulische Ausbildung, Praktika und relevante Erfahrungen hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen aktuell und übersichtlich sind.
Schulzeugnisse und Nachweise: Füge deine Schulzeugnisse sowie, falls vorhanden, Praktikumsnachweise bei. Diese Dokumente geben dem Unternehmen einen Eindruck von deinen bisherigen Leistungen und praktischen Erfahrungen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler enthalten sind und alle geforderten Unterlagen angehängt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Anschreiben, Lebenslauf und Schulzeugnisse griffbereit hast. Informiere dich auch über die DAL und deren Projekte, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Zeige deine Motivation
Im persönlichen Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Ausbildung im Digitalisierungsmanagement interessierst. Betone deine IT-Affinität und dein Interesse an digitalen Lösungen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Arbeit in Teams ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung ist, solltest du Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang nennen, die deine Teamarbeit und Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
✨Sei authentisch und offen
Während des Interviews ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Fragen. Das gibt den Interviewern einen besseren Eindruck von dir als Person.
