Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Lagerteam und manage die täglichen Logistikabläufe.
- Unternehmen: Maersk, ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle im Lagerbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Als Warehouse Supervisor sind Sie das Steuer der Abläufe und verantwortlich für das Management des täglichen Logistikgeschäfts. Sie leiten und koordinieren die Aktivitäten von Teamleitern und dem Lagerpersonal (Temporär- und Festangestellte) bei der Bearbeitung von Sendungen, Beständen, Bestellungen und allen Bedürfnissen des Unternehmens. Sie treffen wichtige Entscheidungen am Shopfloor, die für den Betrieb erforderlich sind, und bieten sofortige Lösungen für Probleme vor Ort. Sie motivieren, schulen, entwickeln und leiten die Teamarbeit und halten den Operations Manager auf dem Laufenden. Sie sorgen dafür, dass das Lager eine sichere und geschützte Arbeitsumgebung aufrechterhält.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Personalplanung, Schulung und Aufteilung der Shopfloor-Aufgaben sowie Mitarbeiterkoordination
- Kapazitätsmanagement, Yard- und Lagerflussmanagement in enger Abstimmung mit dem Operations Manager
- Leitung der gesamten Schicht (FTE und Temporärmitarbeiter)
- Überwachung der Lagerung und Verteilung von Waren gemäß Kunden- und gesetzlichen Anforderungen
- Inbound- und Outbound-Bewegungen/Aktivitäten sowie Bestandsmanagement gemäß den KPI des Kunden
- Verantwortlich für die Implementierung von Prozessen, Erstellung von SOP/WI und Entwicklung des untergeordneten Logistikteams
- Erstellung und Einhaltung von Qualitätsstandards sowie Überwachung der KPIs
- Proaktive Identifizierung, Optimierung (CI) und Weiterentwicklung bestehender Lagerprozesse zur Steigerung von Produktivität, Sicherheit und Gesundheit
- Durchführung und Pflege von Mitarbeiterevaluierungen, Materialmanagement und Leitung verschiedener Arbeitsgruppen wie 5S, Sicherheit, Lean und Kaizen mit einer positiven Veränderungskultur
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Kunden und Änderungen für bestehende Kunden (CI)
Wer wir suchen:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle
- Kenntnisse in Logistik und Lagerhaltung sowie Erfahrung in der Führung eines Teams, insbesondere temporärer Arbeitskräfte
- Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, mit anderen und durch Menschen sowie die Organisation zu arbeiten
- Dringlichkeitssinn, unabhängiger Antrieb, Teamplayer und Coach
- Proaktiv, professionell und praktische Mentalität
- Flexibilität, um in Schichten (einschließlich Nachtschichten, Wochenenden und Feiertagen, falls erforderlich) zu arbeiten
- Fähigkeit, in einem sich ständig verändernden Umfeld zurechtzukommen
- Stressbewältigung, Detailgenauigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Rechenschaftspflicht und Reife
- Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
3-Schicht-Modell in der Hochsaison, 2-Schicht-Modell in der Nebensaison. Maersk setzt sich für einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz ein und begrüßt unterschiedliche Denkweisen. Maersk ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerber unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Religion, Nationalität, Familienstand, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen geschützten Merkmalen willkommen heißt.
Warehouse Supervisor/Lagerleiter Arbeitgeber: Damco Spain SL
Maersk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung gefördert werden. Als Lagerleiter haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungsfähigkeiten in einem innovativen Unternehmen einzusetzen, das Wert auf Sicherheit, Qualität und kontinuierliche Verbesserung legt. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Bedürfnisse während des Bewerbungsprozesses unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Warehouse Supervisor/Lagerleiter erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagerleiter bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Operations Manager in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Abläufe und Herausforderungen im Lager zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Lagerlogistik und über die spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen hat. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person bist, um diese Herausforderungen anzugehen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Achte darauf, deine Erfahrungen und Erfolge klar zu kommunizieren, besonders in Bezug auf Teamführung und Prozessoptimierung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Warehouse Supervisor/Lagerleiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Lager und in der Logistik. Zeig uns, wie du Teams geleitet und Prozesse optimiert hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Damco Spain SL vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Lagerleiters vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und logistische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du ein Team leiten wirst, solltest du darauf vorbereitet sein, Fragen zu deiner Führungsphilosophie und deinem Coaching-Stil zu beantworten. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motivierst und entwickelst, und bringe Beispiele für erfolgreiche Schulungen oder Teamentwicklungen mit.
✨Kenntnisse über Sicherheitsstandards
Sicherheit ist ein wichtiger Aspekt in einem Lager. Informiere dich über die relevanten Sicherheitsstandards und -praktiken. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit eine sichere Arbeitsumgebung geschaffen hast und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Sicherheit im Lager zu gewährleisten.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Logistik gibt es oft unerwartete Herausforderungen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du Probleme proaktiv identifiziert und gelöst hast. Dies könnte die Optimierung von Prozessen oder die Anpassung an sich ändernde Anforderungen umfassen. Zeige, dass du unter Druck ruhig und lösungsorientiert bleibst.
