Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und verwalte kreative Google/YouTube-Werbekampagnen.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit familiärem Teamzusammenhalt.
- Mitarbeitervorteile: Ergonomischer Arbeitsplatz, individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle innovative Marketingstrategien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Google Ads, analytische Fähigkeiten und kreative Ideen.
- Andere Informationen: Große Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Google-Experten (m/w/d) für unser Marketing Team, der uns bei der Planung, Produktion und Verwaltung unserer Google/YouTubeWerbekampagnenunterstützen. Diese Stelle ist bei Bedarf auch als Remote-Stelle möglich.
Deine Aufgabenbereiche:
-
Erstellung und Verwaltung von Werbeanzeigen auf Google und YouTube.
-
Brainstorming für neue Kampagnen mit unserer Grafik- & Videoabteilung.
-
Du wertest relevante KPIs aus und ziehst die richtigen Schlussfolgerungen aus ihren Analyseergebnissen durch die Verwendung von Google Analytics
-
Du kümmerst Dich um die Budgetierung und das Monitoring des Marketingbudgets.
-
Du verknüpfst die einzelnen Google Tools und verwaltest diese
-
Du verwaltest große Budgets während unserer Bewerbungsphasen
-
Du beobachtest visuelle und technische Trends und deren Weiterentwicklung.
-
Sei kreativ: Deine eigenen Ideen sind immer willkommen!
Wir bieten:
-
Du bist ein wichtiger Teil unseres zukunftsorientierten Unternehmens.
-
Du bist für uns mehr als nur ein Mitarbeiter: Familiärer Teamzusammenhalt und Wertschätzung stehen bei uns auf der Tagesordnung.
-
Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen: Wir fokussieren uns auf Deine Stärken und geben Dir durch Weiterbildungen die Möglichkeit, persönlich zu wachsen.
-
Du wächst mit uns: Unser Team wird sich in den nächsten Jahren immer weiterentwickeln, wodurch sich immer wieder neue Chancen ergeben.
-
Du erhältst eine individuelle und intensive Einarbeitung.
-
Gute Karrierechancen: Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich und ihre Karriere bei uns laufend weiterzuentwickeln.
-
Einen Ergonomischen Arbeitsplatz in unserem neuen, sehr modernen Studio mit aktueller Hardware.
-
Teilnahme an unseren Live-Events.
-
Großes Interesse im Bereich Marketing speziell auf der Plattform Google und YouTube
-
Kreative Ideen für neue Werbeanzeigenformate.
-
Bereitschaft viel zu testen und flexibel anzupassen.
-
Strategische sowie analytische Denk- und Arbeitsweise.
-
technische Affinität
-
Erfahrungen mit Google & YouTube Werbeanzeigen, sowie Erfahrungen mit Google Analytics oder dem Google Tag Manager
-
Lust darauf, große Budgets zu verwalten und Menschen für uns zu gewinnen.
-
Selbstständige, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit dem Auge fürs Detail.
-
Guter Umgang mit Leistungsdruck.
#J-18808-Ljbffr
Google Ads Media Buyer (m/w/d) - Vollzeit Arbeitgeber: Damian Richter I Alle Rechte
Kontaktperson:
Damian Richter I Alle Rechte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Google Ads Media Buyer (m/w/d) - Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über die Firma bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Sei kreativ in deinem Ansatz! Wenn du Ideen für Kampagnen hast, teile sie in deinem Gespräch. Das zeigt nicht nur deine Initiative, sondern auch, dass du wirklich für die Position brennst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Google Ads Media Buyer (m/w/d) - Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine kreative Ader durchscheinen! Zeige uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir lieben frische Ideen und individuelle Ansätze!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit Google Ads und YouTube-Werbung. Erzähl uns von Kampagnen, die du erfolgreich umgesetzt hast, und wie du dabei KPIs analysiert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!: Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Wir schätzen eine sorgfältige Arbeitsweise!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Damian Richter I Alle Rechte vorbereitest
✨Verstehe die Google-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Tools von Google und YouTube vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Entwicklungen und Best Practices im Bereich Google Ads und Analytics verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit erstellt oder verwaltet hast. Sei bereit, über die KPIs zu sprechen, die du analysiert hast, und welche Schlüsse du daraus gezogen hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und analytische Denkweise.
✨Sei kreativ und zeige deine Ideen
Bereite einige kreative Ideen für neue Werbeanzeigenformate vor, die du im Interview vorstellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu finden und dich in das Team einzubringen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Frage, wie das Unternehmen die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter fördert und welche Möglichkeiten es gibt, sich in der Rolle weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
