Praktikant / Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources - Personalentwicklung, Administration

Neu-Ulm Werkstudent 1300 - 1600 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich

Dana ist ein global führendes Unternehmen im Bereich der technisch hochentwickelten Antriebssysteme und Versiegelungs- und Wärmemanagementtechnologien, welche die Effizienz und Leistung von Fahrzeugen sowohl mit konventionellen als auch alternativen Antriebskomponenten verbessern. Im Rahmen der Versorgung von drei Primärmärkten (Personenkraftwagen, Nutzfahrzeuge und Off-Highway-Ausrüstung) bietet Dana den Originalherstellern und dem Aftermarket weltweit Unterstützung vor Ort, durch Produkte und Leistungen auf Grundlage eines Netzwerks mit beinahe 100 Ingenieurbetrieben, Fertigungsstätten und Vertriebszentren.

Ab September 2025 suchen wir an unserem Standort in Neu-Ulm:

Ihre Herausforderung

Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Personalprojekten
Mitarbeit bei diversen Personalprozessen, wie Bewerbermanagement
Erstellung von Präsentationen
Mitwirkung im Tagesgeschäft bei Aus- und Weiterbildungen
Mitarbeit bei der Erstellung von Trainings, Trainingskatalogen und Dokumentationen

Ihre Qualifikation

Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrechte o.ä.
Immatrikulation an einer Hochschule, mindestens das 2. Semester im Fachbereich erfolgreich absolviert
Erfahrung im Bereich der Personalentwicklung von Vorteil
Gute Kenntnisse der gängigen Office-Pakete
Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (fließend in Wort und Schrift)

Ihre Benefits

Abwechslung – durch abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
Wissensaufbau – Einblicke in unsere Produktionsprozesse
Eigenverantwortung – für anspruchsvolle Aufgaben
Entwicklung – begleitet durch einen festen Ansprechpartner
Networking – für Ihre zukünftige Karriere
Betriebskantine – für erholsame Pausen

Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und diskriminieren keine Mitarbeiter: innen oder Bewerber: innen aufgrund von Abstammung, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus, Behinderungen oder anderen bundes-, landes- oder kommunalrechtlich geschützten Kategorien.