Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and expand strategic brand partnerships in the German market.
- Unternehmen: Dancenter, a leading European hospitality brand.
- Vorteile: Competitive compensation, performance incentives, and career growth opportunities.
- Weitere Informationen: Collaborative environment with international exposure and strategic business experience.
- Warum dieser Job: Join a fast-paced team and make an impact in the hospitality industry.
- Qualifikationen: 5-10 years in brand partnerships and native German fluency required.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Dancenter sucht einen erfahrenen und kommerziell orientierten Partnership Manager, um strategische Markenpartnerschaften in den deutschsprachigen Märkten zu verwalten und auszubauen.
Der ideale Kandidat sollte über umfangreiche Erfahrung in Markenpartnerschaften, Geschäftsentwicklung, strategischen Allianzen oder Account Management verfügen sowie über native oder nahezu native Deutschkenntnisse. Die Rolle erfordert hervorragendes Stakeholder-Management, kommerzielle Verhandlungsführung und Beziehungsaufbaufähigkeiten.
Diese Position wird eng mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Operations, Sales, Marketing, Finance und Customer Experience, zusammenarbeiten, um das Unternehmenswachstum voranzutreiben und strategische Partnerschaften zu stärken.
Hauptverantwortlichkeiten:- Identifizierung, Einarbeitung und Verwaltung strategischer Markenpartnerschaften.
- Aufbau langfristiger Beziehungen zu Partnern aus der Hotellerie, Reise-, Tourismus- und Lifestyle-Branche.
- Förderung des umsatzgetriebenen Wachstums durch Partnerschaften und Marktexpansionsinitiativen.
- Verwaltung des gesamten Lebenszyklus von Partnerschaften, einschließlich Verhandlungen, Einarbeitung, Umsetzung und Wachstum des Kontos.
- Bearbeitung von Geschäftskommunikation und Verhandlungen mit deutschsprachigen Stakeholdern und Partnern.
- Koordination mit internen Teams, um die erfolgreiche Umsetzung von Partnerschaftsinitiativen sicherzustellen.
- Überwachung der Leistungskennzahlen, KPIs und kommerziellen Ergebnisse von Partnerschaften.
- Durchführung regelmäßiger Geschäftsüberprüfungen und Lösung von Partnereskalationen.
- Unterstützung von Co-Branding-Kampagnen, Geschäftszusammenarbeiten und strategischen Wachstumsprojekten.
- Analyse von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und neuen Partnerschaftsmöglichkeiten.
- 5–10 Jahre Erfahrung in Markenpartnerschaften, Geschäftsentwicklung, strategischen Allianzen oder Account Management.
- Erfahrung in der Hotellerie, Reise-Technologie, Tourismus, OTA oder verbraucherorientierten Branchen bevorzugt.
- Native oder nahezu native Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich.
- Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
- Exzellente Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Verhandlungsführung.
- Nachweisliche Erfahrung in der Bearbeitung internationaler oder europäischer Märkte.
- Starkes kommerzielles Verständnis und Fähigkeiten im Beziehungsmanagement.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen und zielorientierten Umfeld zu arbeiten.
- Erfahrung mit deutschsprachigen Märkten (Deutschland, Österreich, Schweiz).
- Erfahrung mit strategischen Partnerschaften und kommerziellen Verhandlungen.
- Starke analytische und Berichtsfähigkeiten.
- Kenntnisse in CRM- und Reporting-Tools.
- Fähigkeit, mehrere Partnerschaften und Projekte gleichzeitig zu verwalten.
- Die Möglichkeit, mit einer führenden europäischen Hotelmarke zu arbeiten.
- Internationale Erfahrungen und strategische Geschäftserfahrungen.
- Schnelles und kollaboratives Arbeitsumfeld.
- Karrierewachstumschancen innerhalb globaler Geschäftsbereiche.
- Wettbewerbsfähige Vergütung und Leistungsanreize.
Partnerships Manager Arbeitgeber: DanCenter A/S
Dancenter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Karriereentwicklung und einem kollaborativen Arbeitsklima fördert das Unternehmen nicht nur persönliche und berufliche Wachstumschancen, sondern bietet auch wettbewerbsfähige Vergütungen und Leistungsanreize. Die Position des Partnerships Managers ermöglicht es Ihnen, strategische Partnerschaften im deutschsprachigen Raum aufzubauen und zu pflegen, was eine spannende Herausforderung in einer der führenden europäischen Hospitality-Marken darstellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Partnerships Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events, um potenzielle Partner und Arbeitgeber kennenzulernen. Wir wissen, dass persönliche Beziehungen oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Partnerschaften oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Initiative – das kommt gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Dienstleistungen und die Märkte, in denen sie tätig sind. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Nutze unsere Plattform!
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf deine Bewerbung vorzubereiten. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partnerships Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passen.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich Brand Partnerships und Business Development klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich strategische Partnerschaften aufgebaut hast.
Sprich unsere Sprache:Da wir im deutschsprachigen Raum tätig sind, ist es wichtig, dass du deine Bewerbung auf Deutsch verfasst. Achte darauf, dass deine Kommunikation klar und professionell ist – das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DanCenter A/S vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Markenpartnerschaften vertraut. Informiere dich über Dancenter und deren Position im Markt, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partnerschaften aufgebaut oder verwaltet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in Stakeholder-Management und Verhandlungsgeschick zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch fließend zu sprechen, um deine Sprachkenntnisse zu zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
