Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle leistungsstarke Strommodule und arbeite an innovativen Lösungen.
- Unternehmen: Danfoss, ein familiengeführtes Unternehmen mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 13. Gehalt, jährliche Boni und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit modernster Technik und innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Mechatronik und Erfahrung in der Leistungselektronik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Der Einfluss, den Sie haben werden
Als unser Electrical Engineer (m/f/d) spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung komplexer Entwicklungen von Leistungmodulen und ermöglichen innovative, zuverlässige Lösungen für unsere Kunden. Ihr Einfluss? Sie helfen dabei, leistungsstarke, robuste Leistungsmodule zu entwickeln und zu validieren, die präzise elektrische und thermische Leistungsdaten liefern und in anspruchsvollen Anwendungen eingesetzt werden.
Sie arbeiten mit Entwicklungsteams sowie internen und externen Stakeholdern zusammen und übernehmen die Verantwortung für Entwicklungs-, Test- und Validierungsprozesse, um uns auf eine innovativere und effizientere Zukunft zuzubewegen.
Was Sie tun werden
- Entwicklung von Leistungsmodule: Entwerfen Sie komplexe Leistungsmodule gemäß internen und kundenspezifischen Anforderungen und erstellen Sie detaillierte Spezifikationen.
- Planung und Validierung von Tests: Definieren, planen und beauftragen Sie produktrelevante Qualifikationstests und führen Sie Messungen und Simulationen durch, um elektrische und thermische Leistungen zu bestimmen.
- Entwicklung von Messmethoden und Daten: Erstellen und validieren Sie Messaufbauten und -prozesse und generieren Sie Datenblätter basierend auf Mess- und Simulationsergebnissen.
- Zusammenarbeit über Projekte hinweg: Arbeiten Sie als Kernteammitglied in Entwicklungsprojekten und stellen Sie eine effektive Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern sicher, einschließlich der Bearbeitung von Lieferanten-PPAPs.
- Qualität und Verbesserungen vorantreiben: Führen Sie Design-Reviews durch, erstellen und pflegen Sie Design-FMEAs, unterstützen Sie die Ursachenanalyse und bieten Sie technische Schulungen an.
Was wir suchen
- Abschluss in Elektrotechnik oder Mechatronik mit Erfahrung in der Leistungselektronik oder Entwicklung von Leistungmodulen und nachgewiesener Fähigkeit, komplexe Entwicklungsprojekte zu liefern.
- Praktische Erfahrung mit Mess-, Test- und Simulationsmethoden oder eine starke Bereitschaft zu lernen.
- Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch in interdisziplinären Teams zu arbeiten.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Eine Denkweise, die auf Problemlösung, Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung fokussiert ist.
Was Sie von uns erwarten können
- Wir fördern interne Aufstiegsmöglichkeiten und unterstützen Ihr Lernen mit Mentoring, Schulungen und Zugang zu globalen Möglichkeiten.
- Sie haben Flexibilität, Autonomie und Unterstützung, um Ihre beste Arbeit zu leisten und gleichzeitig ein gesundes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben zu wahren.
- Wir streben danach, ein integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen aus allen Hintergründen respektiert und für das, was sie sind, geschätzt werden.
- Sie erhalten Vorteile wie 13. Gehalt, jährliche Boni, bezahlten Urlaub, Rentenpläne, persönliche Versicherungen und mehr. Diese variieren je nach Land und Vertrag, aber es lohnt sich, danach zu fragen – wir denken, sie sind ziemlich großartig.
Bereit, einen Unterschied zu machen?
Wenn diese Rolle Sie begeistert, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören! Bewerben Sie sich jetzt, um das Gespräch zu beginnen und mehr darüber zu erfahren, wohin Ihre Karriere mit uns führen kann.
Electrical Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: Danfoss
Danfoss ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Flensburg eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem umfassenden Leistungspaket, einschließlich 13. Gehalt und jährlichen Boni, fördert Danfoss das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter und schafft Raum für berufliches Wachstum. Die inklusive Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und respektiert jeden Einzelnen, was zu einem positiven und produktiven Arbeitsklima beiträgt.
