Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Loss Prevention Team und entwickle Strategien für Nike Direct Stores.
- Unternehmen: Werde Teil von Nike, einer innovativen Marke mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisemöglichkeiten und Entwicklungschancen.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 60% erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verlustprävention und schütze unsere Marke.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Einzelhandelsverlustprävention und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Sie werden Teil des Loss Prevention Field-Teams innerhalb von EMEA Nike Direct sein und eng mit den Retail Store Teams, Employee Relations, Human Resources, LP Operations, Retail Operations, Marketplace Operations, Brand, Talent Acquisition, Resilience, Risk Management und Legal zusammenarbeiten.
Der Territory Loss Prevention Director wird eine bedeutende Rolle bei der Umsetzung der Loss Prevention (LP) Mission spielen, die darauf abzielt, Menschen, Gewinne und die Marke zu schützen. Diese Tätigkeit konzentriert sich auf die Führung von Managern und die Anwendung von Geschäfts- und Managementkenntnissen zur Erreichung finanzieller und operativer Ziele.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einzelhandel im Bereich Verlustprävention, einschließlich 3 Jahre Managementerfahrung in einem Einzelhandelsumfeld
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Verlustpräventionsstrategien
- Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Ergebnisse in mehrschichtigen Organisationen zu erzielen
- Nachgewiesene Fähigkeit, einzigartige und komplexe Probleme zu lösen, die einen breiten Einfluss auf das Geschäft haben
- Fähigkeit, über Teams/Organisationen hinweg zu führen und zu beeinflussen
- Wicklander-Zulawski oder Reid-Zertifizierung bevorzugt
Als Leiter des Loss Prevention-Teams werden Sie die Zukunft der Verlustprävention für unsere Nike Direct Stores gestalten. Sie tragen zur Entwicklung der Strategie und Vision der Region bei und organisieren Ressourcen, um Kundenzufriedenheit, Produktivität, Rentabilität, Wachstum und die Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -verfahren sicherzustellen.
- Leiten und Entwickeln der Geschäftsstrategie für das Gebiet und Bereitstellung von Einblicken und Trends zur Information der geografischen Strategien
- Auswahl, Führung, Schulung und Entwicklung eines erstklassigen Teams zur Erreichung der Geschäftsziele
- Implementierung und/oder Durchführung von Kontrollen und Programmen, die die Marke schützen, Störungen minimieren, Schrumpfungen reduzieren und andere Risiken, die die Rentabilität beeinträchtigen, verringern
- Kommunikation einer Vision und klaren Sichtweise, wie die Verlustprävention die Strategie von Nike Direct vorantreibt
- Verantwortlichkeit für das Management von Vorfällen außerhalb der regulären Arbeitszeiten für das EMEA Central Territory Direct-Geschäft
- Regelmäßige Abstimmungen mit dem Senior Loss Prevention Director (SLPD) und Bereitstellung von Updates zu Aktivitäten im Gebiet
- Reisebereitschaft von bis zu 60% der Zeit
Director, Territory Loss Prevention, EMEA (M/F/D) Arbeitgeber: Dangote Industries Limited
Nike ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der EMEA-Region die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einer offenen Unternehmenskultur und attraktiven Benefits fördert Nike nicht nur das individuelle Wachstum, sondern auch die Teamdynamik. Die Position des Directors für Verlustprävention bietet die Chance, strategisch zu führen und einen bedeutenden Einfluss auf den Erfolg der Marke zu haben, während man Teil eines globalen Unternehmens ist, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
Kontaktdaten:
Dangote Industries Limited Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director, Territory Loss Prevention, EMEA (M/F/D) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Erfolge zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Territory Loss Prevention, EMEA (M/F/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passen.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich Verlustprävention klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das wird uns helfen, dich besser zu verstehen.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dangote Industries Limited vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von Nike und dem spezifischen Fokus auf Loss Prevention vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig es ist, Menschen, Profit und die Marke zu schützen. Das wird dir helfen, deine Antworten auf die Werte des Unternehmens abzustimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Loss Prevention Strategien entwickelt oder umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motiviert und entwickelt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch in der Lage bist, andere zu inspirieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Loss Prevention oder wie das Unternehmen seine Strategie in der EMEA-Region anpassen möchte. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
