Auf einen Blick
- Aufgaben: Stärke Beziehungen zu wichtigen Partnern und unterstütze die strategische Ausrichtung von Converse.
- Unternehmen: Converse, eine Marke mit über 100 Jahren Geschichte und innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in Berlin mit gelegentlichen Reisen zu Einzelhandelspartnern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marke Converse und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und Leidenschaft für Mode und Jugendkultur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
WHO WIR SIND AUF DER SUCHE NACH
Bei Converse glauben wir, dass diejenigen, die unabhängig genug sind, nicht zu folgen, die Welt voranbringen werden. Wir sind ein Ort, um Potenzial zu erkunden, Barrieren zu durchbrechen und die Grenzen zu verschieben. Ein Unternehmen, inspiriert von dem, was uns zuvor geprägt hat, aber noch mehr begeistert von dem, was als Nächstes kommt - und irgendwo dürfen SIE das nächste Kapitel einer über 100-jährigen Geschichte schreiben. Wir suchen Menschen, die wachsen, denken, träumen und kreieren können. Unsere Kultur gedeiht, indem sie Vielfalt umarmt und Vorstellungskraft belohnt, wobei jede Person ihr authentisches Selbst in eine herausfordernde und sich ständig weiterentwickelnde Welt einbringt, um Dinge voranzutreiben.
Haben Sie Erfahrung im Account Management, eine Leidenschaft für den Modeeinzelhandel in digitalen und physischen Formaten und ein Interesse an Jugendkultur? Dann haben wir großartige Neuigkeiten: Wir haben die perfekte Rolle für Sie!
Als Senior Professional, der unser Geschäft unterstützt, werden Sie helfen, Beziehungen zu wichtigen Konten zu stärken, die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu unterstützen und zur Entfaltung des vollen Potenzials der Converse-Marke beizutragen. Sie werden eine wichtige Rolle bei der Förderung operativer Exzellenz und der Unterstützung der strategischen Ausrichtung des Unternehmens spielen.
WAS SIE ARBEITEN WERDEN
Sie werden das Tagesgeschäft unseres Unternehmens unterstützen, während wir das Converse-Geschäft im Einklang mit unserer integrierten Marktplatzstrategie weiter ausbauen.
HAUPTAUFGABEN
- Erstellen: relevante Partnerassortimente, Go-To-Market-Pläne, Chancen und Prognosen definieren, um den Strategischen Account-Plan und saisonale Prioritäten umzusetzen.
- Eigentum: die Ausführung der saisonalen Verkaufs- und Go-To-Market-Prozesse und -Meilensteine innerhalb des Budgets und gemäß festgelegter Zeitpläne übernehmen.
- Partnerschaft: interne und externe Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern aufbauen und pflegen, um einen erstklassigen Kundenservice auf allen Ebenen des Geschäfts des Kunden zu bieten.
- Entwickeln Sie sich selbst: Ihre kommerziellen, analytischen und Partnerschaftskompetenzen ausbauen, um Ihre Karriere bei Converse voranzutreiben.
- Zusammenarbeiten: eng mit Customer Operations, Business Planning, Go to Market, Merchandising, Retail Marketing, Finance und Commercial Teams zusammenarbeiten, um die Bedürfnisse der Konten zu unterstützen.
- Planen, Implementieren, Überprüfen & Optimieren: zur saisonalen Planung, Leistungsüberprüfungen und kontinuierlichen Verbesserungen beitragen, um bestmöglich mit dem Converse-Konsumenten zu kommunizieren.
- Die Zukunft unterstützen: helfen, die globale Wachstumsstrategie in umsetzbare Pläne für Ihr Konto zu übersetzen.
- Teamplayer: aktives Mitglied des Teams sein, Einblicke teilen und kollektive Ziele unterstützen.
WEN SIE ARBEITEN WERDEN
Sie werden eng mit dem Team, dem Regional Partner Director und wichtigen Stakeholdern im Unternehmen zusammenarbeiten. Sie werden auch mit dem breiteren Global Growth Team zusammenarbeiten und sich mit globalen Partnern zu ausgewählten Themen austauschen, um Ihr Konto zu unterstützen. Die Rolle ist in Berlin, Deutschland, angesiedelt, mit gelegentlichen Reisen, um unsere Einzelhandelspartner zu treffen.
ERFAHRUNG UND QUALIFIKATIONEN
- Leidenschaft für die Marke und Kultur von Converse.
- Abschluss oder gleichwertige Kombination aus relevanter Ausbildung, Erfahrung und Schulung.
- Starke Erfahrung im Account Management, idealerweise in der Mode-/Sport- oder Einzelhandelsbranche, in den Bereichen Einkauf und Merchandising.
- Vertriebserfahrung mit einem starken Bewusstsein für Verkaufsdynamiken.
- Starkes kommerzielles Verständnis mit Kenntnissen über finanzielle Prozesse und Prognosen.
- Starke mündliche, schriftliche und Präsentationsfähigkeiten.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einer matrixorientierten Umgebung über verschiedene Geschäftsbereiche hinweg.
- Fähigkeit, starke Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern aufzubauen.
- Prozess- und operationale Fähigkeiten.
Bewerbungsschluss - 9. Juni 2026
Senior Professional, Account Management - Converse Arbeitgeber: Dangote Industries Limited
Converse ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten im Account Management weiterzuentwickeln und Teil eines vielfältigen Teams zu werden, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie einer starken Unternehmenskultur, die Individualität und Teamarbeit fördert, ist Converse der ideale Ort für alle, die in der Mode- und Sportbranche etwas bewegen möchten.
Kontaktdaten:
Dangote Industries Limited Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Professional, Account Management - Converse erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an Converse und teile deine Leidenschaft für die Marke – das kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte von Converse verinnerlichst. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Authentizität zählt!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, präsentiere innovative Ideen, wie du die Marke Converse weiterentwickeln würdest. Das zeigt, dass du nicht nur ein Mitläufer bist, sondern aktiv zur Zukunft des Unternehmens beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Mode und Jugendkultur in den Vordergrund zu stellen – das passt perfekt zu Converse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Professional, Account Management - Converse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Converse-Marke sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Account Management. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich warst, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen!
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dangote Industries Limited vorbereitet
✨Verstehe die Marke Converse
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Converse vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Kultur und die Zielgruppe verstehst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Account Management und deine Erfolge im Verkauf demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im Account Management oder wie das Team den Erfolg misst.
