Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Controlling für eine globale Division und entwickle datengetriebenes Performance Management.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit weltweiten Standorten und stabiler Marktposition.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft eines innovativen Unternehmens und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Controlling, idealerweise in der Automobilindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein kerngesundes produzierendes Familienunternehmen, das mit zahlreichen Standorten weltweit in allen Schlüsselmärkten vertreten ist.
- weltweit über klare, transparente und vergleichbare finanzielle Steuerungsinformationen verfügt,
- ihre Profitabilität aktiv analysiert, steuert und nachhaltig verbessert,
- datengetriebenes Performance Management etabliert und kontinuierlich weiterentwickelt,
- ein schlankes, standardisiertes und automatisiertes Controlling- und Reporting-System nutzt.
Gesamtverantwortung für den Divisional Budgetprozess sowie globale Forecast-Prozesse.
Entwicklung und Steuerung von Szenarioanalysen und finanziellen Planungsmodellen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen.
Globales Performance Management:
- Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines datengetriebenen Performance-Management-Systems für die Division.
- Sicherstellung transparenter und vergleichbarer Werksergebnisse und Performance-Kennzahlen weltweit.
- Aktive Unterstützung der Werke bei der Verbesserung von Profitabilität und Effizienz.
- Verantwortung für die finanzielle Bewertung und Steuerung von Investitionen und Capex-Projekten innerhalb der Division.
- Analyse der wirtschaftlichen Auswirkungen strategischer Projekte und Wachstumsinitiativen.
- Unterstützung der Division bei der finanziellen Bewertung von Kapazitätserweiterungen, Technologien und strategischen Initiativen.
Fundierte Führungserfahrung im internationalen Controlling eines industriellen Produktionsunternehmens, idealerweise Automotive.
Aufbau eines standardisierten, global vergleichbaren Controlling- und Reporting-Systems.
Erfahrung mit Investitionsbewertungen, Business Cases und strategischen Finanzanalysen sowie im Aufbau und der Weiterentwicklung von globalen Reporting- und Controlling-Strukturen.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind absolute Voraussetzung.
Senior Manager Division Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: Daniel Stockenberger Executive Search & Leadership Advisory GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein stabiles und gesundes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert. Mit einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation schätzt, sowie attraktiven Benefits und einem klaren Fokus auf nachhaltige Profitabilität, ist dies der ideale Ort für Fachkräfte, die in einem dynamischen, globalen Umfeld arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
Daniel Stockenberger Executive Search & Leadership Advisory GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager Division Controlling (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter empfehlen, direkt über unsere Website zu bewerben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du ins Interview gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Verbesserung der Profitabilität und Effizienz beitragen kannst.
✨Zeige deine Datenkompetenz!
Da datengetriebenes Performance Management im Fokus steht, sei bereit, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du ein standardisiertes Controlling- und Reporting-System aufbauen würdest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager Division Controlling (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen des Senior Managers Division Controlling passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Mach es klar und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Daniel Stockenberger Executive Search & Leadership Advisory GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das kann einen großen Unterschied machen!
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Controlling und Performance Management demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Sprich über deine internationale Erfahrung
Da das Unternehmen global tätig ist, ist es wichtig, deine Erfahrungen im internationalen Controlling hervorzuheben. Teile Beispiele, wie du in verschiedenen Märkten gearbeitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um die Profitabilität zu steigern.
