Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Biomasseheizkraftwerk und die Pelletproduktion in Osterfeld.
- Unternehmen: Danpower-Gruppe, führender Energiecontractor in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitskarte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit uns und entwickle deine Karriere in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Instandhaltung oder Produktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Übernehmen Sie Verantwortung als Technischer Leiter / Produktionsleiter (m/w/d) für unser Biomasseheizkraftwerk und die Pelletproduktion in Osterfeld (Sachsen-Anhalt) und treiben Sie gemeinsam mit uns die Energiezukunft voran.
Fachliche Qualifikation, auch als Berufseinsteiger: Sie bringen eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. als Mechatroniker, Elektroniker, Anlagenmechaniker oder Industriemechaniker) mit und haben diese idealerweise durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister ergänzt. Auch Berufseinsteiger mit einer technischen oder elektrotechnischen Ausbildung sind willkommen, da wir eine intensive Einarbeitung bieten.
Berufserfahrung und Fachwissen: Sie haben Berufserfahrung oder konnten diese während Ihrer Ausbildung in einem industriellen oder technischen Umfeld sammeln, vorzugsweise mit Kenntnissen in der Prozessindustrie, Kraftwerkstechnik oder Instandhaltung. Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse in der EMSR und Antriebstechnik oder bringen Erfahrung in der mechanischen Instandhaltung, insbesondere in Wartung, Reparatur und Fehlersuche, mit. Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Führung von Teams im Bereich Instandhaltung oder Produktion sammeln.
Das ist ein Plus: Sie besitzen Kenntnisse in der Programmierung von Siemens S7 Steuerungen sowie eine Schaltberechtigung bis 30 kV.
Weitere Kompetenzen: Sie können souverän mit den MS Office Produkten umgehen. Ihre Deutschkenntnisse befinden sich auf muttersprachlichem Niveau.
Berufseinsteiger: Sie übernehmen die folgenden Aufgaben schrittweise und in Abhängigkeit von den ebenfalls sukzessive nachgewiesenen Kenntnissen und Qualitäten in den einzelnen Einsatzbereichen im Rahmen Ihrer Einarbeitung.
- Fachliche Führung und Vertretungsrolle: Sie leiten und motivieren unser Anlagenpersonal und sorgen für eine effiziente und sichere Arbeitsweise. Bei Abwesenheiten vertreten Sie den Standortleiter und stellen ebenfalls die erste Anlaufstelle für Ihre Kollegen in allen Belangen dar.
- Planung und Koordination: Gemeinsam mit dem Standortleiter planen Sie Instandhaltungsmaßnahmen und Revisionsarbeiten.
- Beschaffungsmanagement und Qualitätskontrolle: Sie holen Angebote ein, schreiben Leistungen aus und kümmern sich um die Einweisung und Qualitätssicherung von externen Dienstleistern.
- Anlagenoptimierung: Um die Effizienz unserer Anlagen zu steigern, treiben Sie proaktiv und mit hoher Eigenmotivation die Optimierung und Digitalisierung dieser voran.
- Technische Prüfung und Berichterstattung: Bei der Prüfung relevanter Bauteile wird Ihre Expertise evident sichtbar. Verantwortungsbewusstsein für die technische Dokumentation und Archivierung gehören zu Ihrem Selbstverständnis, um einen reibungslosen, sicheren Betrieb zu gewährleisten.
Familienfreundlichkeit & Flexibilität:
- mobiles Arbeiten
- Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
- Sonderurlaub
- Teilzeitangebote
- Übernahme der Kinderbetreuungskosten (bis zum schulpflichtigen Kindesalter - inkl. Essengeld)
- 30 Tage Urlaub pro Jahr + 24.12. und 31.12.
- Zuschüsse finanzielle Unterstützung bei berufsbedingten Umzügen
- Gesundheitskarte
- Pluxee - Gutscheine
- Förderung der betrieblichen Altersvorsorge oder VWL
- mehr als zwölf Gehälter
- Mobilität Zuschuss zum Jobticket
- Jobrad-Leasing
Persönliche Entwicklung, Aus- und Weiterbildung:
- Coachings, Workshops und Teambuilding
- Kostenübernahme für persönliche wie fachliche Weiterentwicklung
- Angebote für berufliche Ausbildung und das duale Studium
- Job-Rotation und interne Aufstiegsmöglichkeiten
Sonstiges:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Prämien für gewinnbringende Ideen
- Teamevents
- Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
Die Danpower-Gruppe ist einer der führenden Energiecontractoren für Wärme, Kälte und Strom in Deutschland, mit weiteren Kernkompetenzen in der Nah- und Fernwärmeversorgung. Wir betreiben derzeit bundesweit mehr als 800 Anlagen, darunter 37 Biogasanlagen sowie 11 Kraftwerke und Heizkraftwerke unter Einsatz von Biomasse (Holz), thermischem Restabfall und Klärschlamm. Damit versorgen wir zuverlässig Privathaushalte, Industrie, Gewerbe und öffentliche Einrichtungen. Gestalten Sie mit uns die Energie von morgen, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Informationen zur Danpower-Gruppe finden Sie unter: Danpower — Energie für morgen. Mehr Informationen über unser Biomasseheizkraftwerk und der Pelletproduktion in Osterfeld finden Sie hier: Danpower Biomasseheizkraftwerk & Pelletproduktion.
Leiter Instandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Danpower Gruppe
Die Danpower-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine familienfreundliche und flexible Arbeitsumgebung in Osterfeld bietet, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub sowie zahlreichen Zusatzleistungen wie Zuschüssen für die Kinderbetreuung und Jobticket-Leasing, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und engagiert sich aktiv für die berufliche Ausbildung seiner Mitarbeiter. Werden Sie Teil eines innovativen Teams, das die Energiezukunft mitgestaltet!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Instandhaltung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Mitarbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so bist du immer einen Schritt voraus!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Instandhaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für Technik und Instandhaltung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die du in der Instandhaltung oder Produktion gesammelt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Pass auf die Formulierung auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende die Sprache aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und ernst nimmst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Danpower Gruppe vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse in den Bereichen Instandhaltung, EMSR und Antriebstechnik gut im Kopf hast. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen betonen
Wenn du bereits Erfahrung in der Führung von Teams hast, bereite dich darauf vor, diese zu erläutern. Denke an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich geeignet bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Biomasseheizkraftwerk oder wie das Team strukturiert ist.
✨Energie und Motivation zeigen
Sei während des Interviews enthusiastisch und zeige deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Erkläre, warum du dich für die Energiebranche interessierst und wie du zur Optimierung und Digitalisierung der Anlagen beitragen möchtest.
