Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate rechtliche Unterstützung für F500-Kunden und verhandle kommerzielle Verträge.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich alternative Rechtsdienstleistungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Zugang zu Weiterbildungsressourcen.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten: remote, vor Ort oder hybrid je nach Kundenbedarf.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechts mit praktischen Lösungen für große Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Vertragsgestaltung und -verhandlung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen Legal Consultant – Commercial Contracts, um mit unseren F500-Kunden zusammenzuarbeiten.
Verantwortlichkeiten
- Seiten an Seiten mit den Rechts- und Geschäftsteams unserer F500-Kunden zu arbeiten, um kommerziell maßgeschneiderte Unterstützung zu bieten.
- Praktische rechtliche Beratung zu transaktionalen Angelegenheiten zu geben, während die Geschäftsziele und -initiativen berücksichtigt werden.
- Eine Vielzahl von kommerziellen Verträgen und anderen Vereinbarungen über verschiedene Geschäftsbereiche hinweg zu entwerfen und zu verhandeln.
- Dokumentationen mit den aktuellsten regulatorischen Anforderungen zu pflegen und zu aktualisieren.
- Direkt mit Geschäftskunden zu arbeiten und diese zu beraten sowie Anleitung und praktische Lösungen für verschiedene Unternehmensrichtlinien bereitzustellen, wo erforderlich.
Minimale Qualifikationen
- Mindestens 1 PQE in der Erstellung, Überprüfung und Verhandlung einer Vielzahl von kommerziellen Verträgen.
Vergütung, Vorteile & Arbeitsort
Diese Rolle bietet ein äußerst wettbewerbsfähiges Vergütungs- und Leistungspaket im Bereich der alternativen Rechtsdienstleistungen, das Gesundheitsleistungen, CPF/MPF-Beiträge und mehr umfasst. Axiomites haben auch Zugang zu Ressourcen für berufliche Entwicklung sowie Lern- und Entwicklungsprogrammen. Axiom bietet die Möglichkeit, je nach Kundenanforderungen remote, vor Ort oder hybrid zu arbeiten.
Chancengleichheit
Axiom gewährleistet Chancengleichheit bei der Rekrutierung und Beschäftigung, ohne Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Rasse, Farbe, Nationalität, nationaler oder ethnischer Herkunft, religiösem Glauben oder Überzeugung, politischer Meinung, Geschlecht, Geschlechtsumwandlung, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Alter, Behinderung, Ausländerstatus oder Staatsbürgerschaft, Familienstand (oder zivilrechtliche oder andere Partnerschaften, die gesetzlich anerkannt sind), genetische Veranlagung oder Trägerschaft, sexuelle Orientierung, Militärdienst oder eine andere durch geltendes Recht geschützte Eigenschaft. Axiom verbietet und wird keine solche Diskriminierung oder Belästigung tolerieren.
Unterstützung für Personen mit Behinderungen
Auf Anfrage und in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen wird Axiom angemessene Vorkehrungen für Personen mit Behinderungen treffen, die eine Unterstützung benötigen, um an jeder Phase des Rekrutierungsprozesses teilzunehmen.
Legal Consultant – Commercial Contracts Arbeitgeber: DaParrot Ltd
Axiom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld mit F500-Kunden zu arbeiten. Mit einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket, umfassenden Gesundheitsleistungen und Zugang zu professionellen Entwicklungsressourcen fördert Axiom eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Weiterentwicklung. Die Flexibilität, remote, vor Ort oder hybrid zu arbeiten, ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten und gleichzeitig bedeutende rechtliche Unterstützung zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Consultant – Commercial Contracts erhalten könnten
✨Rechtliche Netzwerke nutzen
Tauche ein in lokale und nationale juristische Netzwerke oder Verbände. Events und Seminare dieser Gruppen sind die perfekte Gelegenheit, um neue Kontakte zu knüpfen und potenzielle Kunden zu treffen. Hol dir vielleicht auch Empfehlungen von anderen Juristen, die für deine freie Tätigkeit nützlich sein könnten.
✨Sichtbarkeit durch Online-Präsenz
Baue dir eine professionelle Website oder ein Portfolio auf, das deine Fachgebiete klar darstellt. Veröffentliche Artikel oder Blog-Beiträge zu aktuellen rechtlichen Themen. So zeigst du deine Expertise und wirst bei Suchanfragen besser gefunden.
✨Aktuelle Projektplattformen durchstöbern
Nutz Plattformen wie 'Freelance.de' oder 'Upwork', um Aufträge im rechtlichen Bereich zu finden. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Privatpersonen in Kontakt treten, die rechtliche Unterstützung suchen. Achte darauf, deine Angebote klar und professionell zu gestalten.
✨Bewerbung über unsere Plattform
Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei, wo wir viele freiberufliche Stellen im Rechtsbereich ausschreiben. Eine direkte Bewerbung über unsere Plattform kann dir helfen, schnell in Kontakt mit DaParrot Ltd zu treten und deine Chancen zu erhöhen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Consultant – Commercial Contracts mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:Im Rechtsbereich ist es wichtig, deine juristischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Hebe relevante Abschlüsse, Praktika oder spezielle Zertifikate hervor, die deine Kenntnisse belegen. Müssen wir noch sagen, dass ein gut strukturiertes Rechtsgutachten in deinem Portfolio Gold wert sein kann?
Präsentiere dein Portfolio!:Als Freiberufler ist dein Portfolio das A und O! Füge einige deiner besten rechtlichen Dokumente oder Beispiele deiner Arbeit hinzu. Wenn du spezielle Fälle oder Projekte hast, die zeugen, dass du die Fähigkeit hast, kreative Lösungen zu finden, lass sie nicht unerwähnt. Deine bisherigen Erfolge machen dich attraktiver für künftige Klienten!
Flexibilität und Erreichbarkeit:Weißt du, was Klienten im Freiberufler-Bereich oft suchen? Flexibilität! Teile direkt in deiner Bewerbung deine Verfügbarkeit und wie schnell du typischerweise auf Anfragen reagierst. Das zeigt, dass du ernsthaft und professionell an der Zusammenarbeit interessiert bist!
Personalisiere deine Bewerbung für DaParrot Ltd:Jede rechtliche Stelle ist anders! Wenn du dich bei DaParrot Ltd bewirbst, achte darauf, deine Bewerbung so zu gestalten, dass sie auf die speziellen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Nenne konkrete Beispiele, wie du mit ähnlichen Herausforderungen umgegangen bist und wie du DaParrot Ltd unterstützen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DaParrot Ltd vorbereitet
✨Verstehe die rechtlichen Anforderungen
Da du im Bereich Recht arbeitest, ist es wichtig, die spezifischen Rechtsgebiete zu verstehen, mit denen die Position zu tun hat. Mach dich mit aktuellen Gesetzen und Vorschriften vertraut, die für den Job bei DaParrot Ltd relevant sind, damit du in der Lage bist, fundierte rechtliche Argumente und Analysen während des Interviews vorzubringen.
✨Dein Portfolio ist dein bester Freund
Als Freiberufler ist dein Portfolio entscheidend. Sammle Beispiele deiner bisherigen Arbeiten, wie Verträge, Gutachten oder wissenschaftliche Artikel, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deinen Klienten geholfen hast und welche Lösungen du entwickelt hast.
✨Verhandle um deine Konditionen
Für einen Freiberufler ist es wichtig, selbstbewusst über deine Honorare zu sprechen. Überlege dir vor dem Interview, was du verdienen möchtest und warum. Das kann auch eine interessante Diskussion im Interview mit DaParrot Ltd anregen, vor allem wenn du dein Fachwissen und den Wert, den du bringst, klar kommunizieren kannst.
✨Live-Diskussionen und Fallstudien
Erwarte, dass in deinem Interview auch hypothetische rechtliche Probleme besprochen werden. Sei bereit, schnell Lösungen zu entwickeln oder rechtliche Strategien zu skizzieren. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch, dass du in der Lage bist, in Drucksituationen kreativ zu denken – eine essentielle Fähigkeit für einen Freiberufler in der Rechtsbranche.
