Senior Staff Software Engineer – STCE

Senior Staff Software Engineer – STCE

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
DaParrot Ltd

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Projekte und nutze KI, um die Softwareentwicklung zu revolutionieren.
  • Unternehmen: Samsara, ein wachsendes Unternehmen mit einer inklusiven Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit großartigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Führungskompetenzen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

In this role, you will

  • Lead “Big Rock” projects: moving between Smart Trailers and Connected Equipment teams based on the most pressing business needs.
  • Drive “Step Functions”: As a Senior Staff Engineer, you aren’t just shipping features; you are driving major leaps in architecture and product capability that make the team better around you.
  • Think like a Product Manager: We don’t do heavy PRDs. You are expected to be in the field with customers, understanding their pain points and “willing” solutions into existence.
  • Ship at the “Speed of Thought” with AI: We are refactoring our engineering culture to be AI‑first.

You will lead the charge in using LLMs and AI to automate the “boring stuff” and focus on high‑level problem solving.

  • Optimize across the Stack: You’ll collaborate with firmware and hardware teams to solve cross‑cutting problems, like balancing real‑time visibility against energy consumption.
  • Lead without Ego: You will mentor engineers in a high‑ownership environment where the best idea wins, regardless of title.
  • Advocate for Technical Health: Partner with Engineering Management to balance long‑term technical health with iterative customer wins.
  • Be a Cultural Force Multiplier: Champion Samsara’s principles (Focus on Customer Success, Build for the Long Term, Adopt a Growth Mindset) as we scale globally.

Minimum requirements for the role

  • Bachelor’s Degree in Computer Science/Engineering or equivalent practical experience.
  • 12+ years of experience in software design and development, with at least 4 years in an architect or leadership role.
  • Technical Independence: You don’t wait to be told what to do; you have the backbone and conviction to define what should be done and push through hurdles to complete it.
  • Modern
  • Engineering

Workflow: Expert in writing high‑quality, maintainable code in a modern language, with a demonstrated ability to use AI tools (Cursor, LLMs, etc.) to multiply your output.

  • Cloud Scale Expertise: Proven experience working with web services at massive scale deployed on Cloud providers such as AWS or Azure.
  • Communication: Excellent collaboration and problem‑solving skills, with a demonstrated ability to manage complex technical discussions with stakeholders across Legal, Hardware, and Product.
  • A “Founder‑Engineer” mindset: You’ve built and shipped a 0‑1 product from scratch and successfully navigated the “morass” of scaling it into a mature business driver.
  • Applied AI Power‑User: You have fully transitioned to an AI‑native workflow to “code at the speed of thought.”

Additional preferred qualifications

  • 15+ years of relevant industry experience in software development.
  • Strategic Influence: Experience influencing a company’s product and infrastructure strategy at the corporate level.
  • Systems Mentorship: You enjoy leading engineers to think about systems— their life cycles, edge cases, and failure modes—from the edge to the cloud.

Compensation & Benefits

Annual Base Salary: $154,800—$255,420 CAD.

Total

Rewards: Samsara’s compensation program delivers above‑market total compensation through a combination of base salary, performance‑based bonus/variable pay, and equity (for eligible roles) in a high‑growth public company.

Additional benefits include a flexible, employee‑led remote model, a professional development stipend, comprehensive health and parental leave plans, and more.

Flexible Working

At Samsara, we embrace a flexible working model that caters to the diverse needs of our teams.

Our offices are open for those who prefer to work in‑person and we also support remote work where it aligns with our operational requirements.

For certain positions, being close to one of our offices or within a specific geographic area is important to facilitate collaboration, access to resources, or alignment with our service regions.

Belonging & Inclusion

At Samsara, we welcome everyone regardless of their background.

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, and other characteristics protected by law.

Accommodations

Samsara is an inclusive work environment, and we are committed to ensuring equal opportunity in employment for qualified persons with disabilities.

Please email accessibleinterviewing@samsara. com for reasonable accommodations throughout the recruiting process.

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Senior Staff Software Engineer – STCE Arbeitgeber: DaParrot Ltd

Life Without Barriers ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine inklusive und kollaborative Arbeitskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter bietet das Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehaltspaket, sondern auch die Chance, einen echten Unterschied im Leben von bedürftigen Australiern zu machen. Hier arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld, das von Teamgeist und einer Leidenschaft für soziale Gerechtigkeit geprägt ist.

DaParrot Ltd

Kontaktdaten:

DaParrot Ltd Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Staff Software Engineer – STCE erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DaParrot Ltd anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Staff Software Engineer – STCE bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DaParrot Ltd vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Staff Software Engineer – STCE mit Bravour zu bestehen

Software Design
Software Development
Architektur
Produktmanagement
AI-Tools
Cloud-Services (AWS, Azure)
Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DaParrot Ltd klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DaParrot Ltd vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.