Ingénieur Citrix

Ingénieur Citrix

Lausanne Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Darest

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Administriere Citrix-Umgebungen und entwickle innovative VDI-Lösungen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem kollaborativen Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Vollzeitvertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit modernsten Technologien und Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Citrix-Administration und Teamarbeit erforderlich.
  • Andere Informationen: Zugang zu Schulungen und Zertifizierungen zur Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Mission principale – Administration des environnements Citrix

Administrer, maintenir et faire évoluer les fermes Citrix (Citrix Virtual Apps and Desktops) et les composants associés (Delivery Controllers, StoreFront, Studio, Director, Citrix ADC / NetScaler, Provisioning, Citrix Profile Management).

Concevoir, déployer et administrer des infrastructures VDI (machines virtuelles, catalogues, images, modèles, personnalisation des profils).

Superviser la performance, la capacité et la disponibilité des services VDI ; mettre en place des tableaux de bord, alerting et plans d’action.

Gérer les mises à jour, correctifs et upgrades des composants Citrix en respectant les procédures de changement et les fenêtres de maintenance.

Assurer le support de niveau 2/3 sur les incidents et problèmes complexes liés à Citrix et aux postes virtuels ; réaliser le troubleshooting et la résolution en collaboration avec les équipes réseau, stockage et sécurité.

Automatiser les déploiements et tâches récurrentes via PowerShell et/ou outils d’orchestration.

Rédiger et maintenir la documentation technique, procédures et runbooks ; capitaliser et transférer les connaissances vers les équipes N1/N2.

Participer aux projets d’architecture, d’industrialisation et d’optimisation (BAU, capacity planning, adoption de nouvelles versions ou fonctionnalités Citrix).

Appliquer et faire respecter les bonnes pratiques de sécurité (authentification, MFA, segmentation, chiffrement) et de gestion des accès privilégiés.

Compétences techniques requises

  • Solide expérience sur Citrix Virtual Apps and Desktops (anciennement XenApp/XenDesktop) et composants associés.
  • Connaissance de Citrix ADC / NetScaler, StoreFront, Profile Management et provisioning strategies.
  • Maîtrise des environnements virtualisés (VMware vSphere ou Hyper‑V) et des concepts de stockage partagés.
  • Expérience avec les services d’annuaire (Active Directory), GPO et intégration avec Azure AD / Microsoft 365 est un atout.
  • Compétences solides en réseau (TCP/IP, routage, VLAN, load balancing) et en sécurité des échanges.
  • Automatisation via PowerShell ; connaissance d’outils d’automatisation ou d’IaC appréciée (Ansible, Terraform, etc.).
  • Expérience des outils de supervision et de gestion des logs (Nagios/Zabbix, SCOM, Grafana, ELK, ou équivalents).

Profil recherché

  • Formation supérieure en informatique ou expérience équivalente.
  • Minimum 3 à 5 ans d’expérience en administration d’environnements Citrix et VDI ou poste similaire.
  • Capacité à travailler en équipe, sens du service et aisance relationnelle pour échanger avec des interlocuteurs techniques et fonctionnels.
  • Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et aptitude à documenter et industrialiser les solutions.
  • Maîtrise du français écrit et oral ; anglais technique apprécié.

Avantages et environnement de travail

  • CDI à temps plein, horaires flexibles et possibilité de télétravail partiel selon la politique interne.
  • Environnement de travail collaboratif et dynamique, participation à des projets d’infrastructure stratégiques.
  • Accès à des formations et parcours de certification pour faire évoluer vos compétences Citrix et cloud.
  • Mobilité possible sur plusieurs sites en fonction des besoins.

Toutes les candidatures sont étudiées avec attention dans le respect de notre politique d’égalité des chances.

Ingénieur Citrix Arbeitgeber: Darest

Notre entreprise se distingue en tant qu'employeur de choix grâce à un environnement de travail collaboratif et dynamique, où les ingénieurs Citrix peuvent évoluer au sein de projets d'infrastructure stratégiques. Nous offrons des horaires flexibles, la possibilité de télétravail partiel et un accès à des formations et certifications pour développer vos compétences. Rejoignez-nous pour bénéficier d'opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des solutions innovantes dans le domaine de la virtualisation.
Darest

Kontaktperson:

Darest HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ingénieur Citrix

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Citrix-Welt in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zu Citrix Virtual Apps und VDI-Umgebungen. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Projekte! Wenn du an interessanten Citrix-Projekten gearbeitet hast, präsentiere sie in deinem Portfolio. Das gibt den Arbeitgebern einen Einblick in deine Fähigkeiten und Erfahrungen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingénieur Citrix

Administration des environnements Citrix
Citrix Virtual Apps and Desktops
Delivery Controllers
StoreFront
Citrix ADC / NetScaler
Provisioning
Citrix Profile Management
VDI (machines virtuelles, catalogues, images, modèles)
Supervision de la performance et de la capacité des services VDI
Mises à jour et correctifs des composants Citrix
Support de niveau 2/3
Troubleshooting
Automatisation via PowerShell
Outils d'automatisation ou d'IaC (Ansible, Terraform)
Compétences en réseau (TCP/IP, routage, VLAN, load balancing)
Sécurité des échanges

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Wir wollen sehen, dass du wirklich Interesse an der Position hast und nicht nur eine Standardbewerbung abschickst.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und wie du einen Mehrwert für unser Team bringen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Kultur erfahren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Darest vorbereitest

Verstehe die Citrix-Welt

Mach dich mit den spezifischen Citrix-Komponenten vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie diese Komponenten zusammenarbeiten und welche Herausforderungen dabei auftreten können.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Administration von Citrix-Umgebungen belegen. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast oder welche Automatisierungen du implementiert hast, um Prozesse zu optimieren.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikationsstark bist und technische sowie funktionale Ansprechpartner gut unterstützen kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die technischen Aspekte hinausgehen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team Projekte angeht. Das zeigt, dass du langfristig denkst und dich in die Organisation einfügen möchtest.

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