Auf einen Blick
- Aufgaben: Participez Ă la migration d'infrastructures et assurez un support technique aux utilisateurs.
- Arbeitgeber: Entreprise dynamique à Genève, spécialisée dans les migrations informatiques.
- Mitarbeitervorteile: Environnement collaboratif, formations continues et opportunités d'évolution.
- Andere Informationen: Poste temporaire de 2 mois avec possibilité d'astreintes.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe innovante et faites la différence dans des projets de migration passionnants.
- Gewünschte Qualifikationen: Formation en informatique et expérience en support utilisateur requises.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Contexte
Dans le cadre d’un projet de migration d’infrastructures et d’outils, notre client recherche un·e Technicien·ne de support informatique - Migration pour renforcer son équipe sur le site de Genève. Vous participerez aux activités de préparation, d’exécution et de support post-migration afin d’assurer une transition fluide des postes, services et applications pour les utilisateurs internes et externes.
Missions principales
- Participer aux phases de préparation des migrations (inventaire, tests, planning, communication avec les équipes métiers).
- Réaliser les migrations de postes de travail, paramètres utilisateurs, profils et données (Windows, MacOS) selon les procédures définies.
- Assister les déploiements d’applications et de mises à jour (packaging, distribution via SCCM/Intune ou outils équivalents).
- Assurer le support de niveau 1 et 2 pendant les opérations de migration : diagnostic, résolution d’incidents et escalade vers les équipes techniques si nécessaire.
- Gérer les tâches de post-migration : vérification des accès, synchronisation des profils, résolution des incidents liés aux périphériques et aux réseaux.
- Documenter les étapes, incidents et solutions dans l’outil de ticketing (ITSM, Helpdesk) et mettre à jour la documentation technique et les procédures d’exploitation.
- Contribuer à l’automatisation des tâches répétitives (scripts PowerShell, outils de déploiement) et proposer des améliorations des processus de migration.
- Collaborer avec les équipes infrastructures, applications et project management pour garantir le respect des délais et de la qualité de service.
Compétences techniques requises
- Bonne maîtrise de Windows (administration poste, gestion des profils, déploiement d’images).
- Connaissances MacOS et notions Linux appréciées.
- Expérience avec outils de déploiement et de gestion des postes (SCCM, Intune, MDT, Jamf ou équivalents).
- Compétences en scripting (PowerShell) pour automatiser des tâches de migration.
- Connaissances réseaux de base (TCP/IP, VPN, Wi‑Fi) et gestion des périphériques (imprimantes, scanners, smartphones).
- Expérience des environnements Office 365 / Microsoft 365 et des migrations de boîtes aux lettres ou de données (OneDrive, SharePoint) appréciée.
- Utilisation courante d’outils ITSM / ticketing (Jira Service Management, ServiceNow, etc.).
- Notions de cybersécurité et bonnes pratiques lors des opérations de migration.
Profil recherché
- Formation supérieure en informatique (CFC, BTS, bachelor ou équivalent).
- Expérience significative sur un poste de support utilisateur et participation à des projets de migration.
- Capacité à travailler en mode projet, sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des procédures.
- Excellentes compétences relationnelles et sens du service client ; aptitude à communiquer clairement avec des interlocuteurs techniques et non techniques.
- Autonomie, esprit d’équipe et capacité à gérer les priorités sous pression.
Langues
- Français : courant (C2 recommandé)
- Anglais : niveau opérationnel (B2)
- Allemand : atout (B1)
Conditions
- Localisation : Canton de Genève
- Durée : 02 mois (mai-juin)
- Astreintes possibles lors des fenêtres de migration (nuit, week-end, jours fériés).
- Casier judiciaire et extrait des poursuites vierges requis.
Avantages
- Environnement de travail collaboratif et dynamique.
- Accès à des formations continues pour développer vos compétences techniques et méthodologiques.
- Opportunités d’évolution vers des fonctions spécialisées en infrastructure ou gestion de projet.
Processus de candidature
Merci d’envoyer votre CV à jour et, si vous le souhaitez, une lettre de motivation précisant vos expériences en migration et support. Toutes les candidatures sont traitées dans le respect de notre politique d’égalité des chances.
Technicien de support informatique - Migration Arbeitgeber: Darest
Kontaktperson:
Darest HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technicien de support informatique - Migration
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den Tools und Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du SCCM oder Intune noch nicht benutzt hast, schau dir Tutorials an oder mach ein paar Übungsprojekte. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps zur Migration – das kann dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar zu einer Empfehlung führen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Migrationen und Support-Szenarien durchgehst. Übe, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren kannst, und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zuzuschneiden – zeig, dass du genau weißt, was sie suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technicien de support informatique - Migration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du deinen Lebenslauf und dein Anschreiben schreibst, schau dir die Stellenanzeige genau an. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Persönliche Note!: Vergiss nicht, eine persönliche Note in dein Anschreiben einzubringen. Erzähl uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Darest vorbereitest
✨Mach dich mit den Migrationstools vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Tools wie SCCM, Intune oder Jamf genau anschauen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Windows, MacOS und Netzwerken. Übe, wie du Probleme diagnostizieren und lösen würdest. Das zeigt, dass du in der Lage bist, während der Migration schnell zu reagieren und Lösungen zu finden.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit technischen und nicht-technischen Kollegen kommuniziert hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du Herausforderungen während einer Migration gemeistert hast. Erkläre, wie du die Situation analysiert und welche Schritte du unternommen hast, um das Problem zu lösen. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, auch unter Druck ruhig zu bleiben.