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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Cybersecurity und Sales Skills, während du potenzielle Kunden kontaktierst.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Bereich Cybersecurity mit einem unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, zusätzliche Freistellung zum Geburtstag und umfassende Versicherungen.
- Andere Informationen: Engagierte Lernumgebung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Karriere in der Cybersecurity.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, mindestens 6 Monate Erfahrung im Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In support of our continued growth, Darktrace sucht nach smarten, coachbaren und ehrgeizigen Teamkollegen, die unserer Sales Development Academy beitreten. In dieser Rolle werden Sie Kurse besuchen, um Cybersecurity 101, Cold Calling 101 und Sales Development 101 zu lernen, was Ihnen hilft, die Fähigkeiten zu entwickeln, die erforderlich sind, um das Geschäft von Darktrace auszubauen. Sie werden potenzielle neue Kunden kontaktieren und Darktrace als Lösung für ihre Cybersecurity-Bedürfnisse präsentieren. Diese Rolle basiert in unserem Münchener Büro, mit einer erwarteten Anwesenheit von 2/3 Tagen pro Woche.
In dieser Rolle werden Sie:
- Unternehmen recherchieren, um „gezielt Kontakt aufzunehmen“ und warme Gespräche zu führen, um die Technologie von Darktrace vorzustellen,
- Schlüsselentscheidungs-träger für Kaltakquise, Event-Rekrutierung und hochrangige Prospecting-Aktivitäten identifizieren,
- Den Wert von Darktrace artikulieren und den Kunden helfen, zu verstehen, wie wir die wichtigsten Vermögenswerte ihres Unternehmens vor Cyberangriffen und Datenlecks schützen können,
- Vertrauen aufbauen und Beziehungen zu Kunden entwickeln, indem Sie Wissen, Professionalität und Relevanz für geschäftliche Themen zeigen,
- Eng mit Marketing und Vertrieb zusammenarbeiten, um methodisch Verkaufsaktionen durchzuführen und warme eingehende Marketing-Leads zu engagieren,
- „Discovery Meetings“ für Ihre Vertriebskollegen buchen und konsequent vierteljährliche und jährliche KPIs erreichen,
- Kurz gefasste E-Mails und LinkedIn-Nachrichten schreiben, um hervorzuheben, warum jemand mehr über Darktrace erfahren sollte,
- Zur Entwicklung Ihres eigenen Wissens sowie das Ihrer Teamkollegen beitragen, Best Practices, Tipps/Tricks und Ideen teilen.
Was benötige ich für Erfahrungen:
Dies ist eine deutsch/englischsprachige Rolle und die Beherrschung beider Sprachen ist unerlässlich. Wir begrüßen Bewerbungen von Kandidaten mit mindestens 6 Monaten vorheriger Erfahrung im Outbound-Vertrieb. Sie sollten auch:
- Ambitioniert und zielstrebig sein, bereit, in einem zielorientierten Umfeld zu arbeiten,
- Klare Kommunikationsfähigkeiten haben, um überzeugende Gespräche mit verschiedenen Personen führen zu können,
- Natürlich widerstandsfähig und hartnäckig sein, sodass Sie Rückschläge überwinden und weitermachen können.
Vorteile:
- 28 Tage Urlaub + alle nationalen Feiertage,
- Zusätzlicher freier Tag an Ihrem Geburtstag,
- AD&Di-Versicherung,
- Lebenversicherung,
- Invaliditätsversicherung,
- Mitarbeiterhilfeprogramm.
Sales Development Representative Arbeitgeber: Darktrace
Kontaktperson:
Darktrace HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Development Representative
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit der Branche vertraut! Wenn du über Cybersecurity sprichst, zeig, dass du die Trends und Herausforderungen verstehst. Das hilft dir, beim Gespräch mit potenziellen Kunden zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Nutze LinkedIn aktiv! Verbinde dich mit Entscheidungsträgern und teile interessante Inhalte über Darktrace. So baust du dir ein Netzwerk auf und erhöhst deine Chancen, in Gespräche verwickelt zu werden.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme! Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen und kontaktiere sie direkt, um ihnen zu zeigen, wie Darktrace ihre Sicherheitsbedürfnisse erfüllen kann.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf die Discovery Meetings vor! Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest, um die Bedürfnisse der Kunden besser zu verstehen. Das zeigt dein Engagement und hilft dir, Vertrauen aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei Darktrace arbeiten möchtest und wie du unsere Werte teilst.
Zeig deine Kommunikationsfähigkeiten!: Da du in dieser Rolle viel kommunizieren wirst, achte darauf, dass deine E-Mails und Nachrichten klar und präzise sind. Überzeuge uns mit deinem Schreibstil und deiner Fähigkeit, Informationen effektiv zu vermitteln.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Darktrace vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den Grundlagen der Cybersicherheit vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, damit du während des Interviews gezielt auf die Bedürfnisse von Darktrace eingehen kannst.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du potenzielle Kunden ansprechen wirst, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Übe, wie du Darktrace als Lösung präsentieren würdest, und bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten.
✨Forschung ist der Schlüssel
Recherchiere im Voraus über die Unternehmen, die du ansprechen möchtest. Zeige im Interview, dass du weißt, wer die Entscheidungsträger sind und wie Darktrace deren spezifische Bedürfnisse erfüllen kann.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Erwarte, dass im Interview Rollenspiele stattfinden, um deine Fähigkeiten im Cold Calling zu testen. Sei bereit, verschiedene Szenarien durchzuspielen und zeige, dass du in der Lage bist, Beziehungen aufzubauen und Vertrauen zu gewinnen.