Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite SAP S/4HANA Transformationsprojekte und unterstütze lokale Teams.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Industrie- und Fertigungsbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, hybrides Arbeitsmodell und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit modernster Technologie und internationalem Einfluss.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Projektmanagement von SAP/ERP-Implementierungen.
Wir suchen einen erfahrenen SAP / ERP Deployment Project Manager zur Unterstützung eines großen SAP S/4HANA Transformations- und Implementierungsprogramms an mehreren Industriestandorten in Deutschland. Sie werden die Implementierungsaktivitäten leiten, die Ausrichtung der Geschäftsprozesse koordinieren und lokale Teams während der Transformation unterstützen, indem Sie eng mit Geschäfts-, IT- und technischen Stakeholdern zusammenarbeiten.
Wichtige Anforderungen:
- Über 8 Jahre Erfahrung im Projektmanagement innerhalb von SAP / ERP Implementierungen, Implementierungen oder Transformationsprogrammen.
- Über 5 Jahre Erfahrung in der Verwaltung von SAP / ERP Rollouts oder Multi-Standort-Implementierungen.
- Über 3 Jahre Erfahrung in industriellen oder Fertigungsumgebungen.
- Gute Kenntnisse von SAP S/4HANA, idealerweise in den Bereichen Fertigung, Produktion oder Qualität.
- Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Projekten an 2+ Standorten oder internationalen Standorten.
- Starke Erfahrung in der Projektgovernance, einschließlich Planung, Budgets, Risikomanagement und Stakeholder-Koordination.
- Erfahrung in der Durchführung von Gap-Analysen, Harmonisierung von Geschäftsprozessen und Ausrichtung an einem bestehenden SAP-Template / Kernmodell.
- Nachweisbare Erfahrung im Change Management, Unterstützung von Geschäftsteams während der ERP-Transformation.
- Starkes Verständnis der deutschen Geschäftskultur und Arbeitspraktiken.
- Fließendes Englisch erforderlich; Deutschkenntnisse sind von großem Vorteil.
Vertragsdetails:
- Start: Dezember 2026 / Januar 2027
- Dauer: 12-24 Monate
- Arbeitsaufwand: Potenziell Teilzeit während der Planung, wechselnd zu Vollzeit während der Implementierung.
- Arbeitsmodell: 3 Tage pro Woche vor Ort in Erlangen, mit gelegentlichen Reisen zu anderen Standorten in Deutschland.
- Tagesrate: Abhängig von der Erfahrung; erfahrene Kandidaten, die höhere Raten verlangen, werden berücksichtigt.
SAP ERP Project Manager – Erlangen Arbeitgeber: Darwin Recruitment
Als Senior SAP SD Consultant in Freiburg im Breisgau oder Weil am Rhein profitieren Sie von einer flexiblen hybriden Arbeitsweise und der Möglichkeit, in einem globalen SAP-Umfeld zu arbeiten. Unser Unternehmen fördert eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die auf kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung abzielt, während wir innovative Lösungen für die Industrie schaffen. Genießen Sie die Vorteile eines dynamischen Teams, das sich für Ihre berufliche Weiterentwicklung einsetzt und Ihnen die Chance bietet, an spannenden internationalen Projekten teilzunehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP ERP Project Manager – Erlangen erhalten könntest
✨Vernetze dich in der IT-Community
Die IT-beratung lebt von Kontakten und Empfehlungen. Schalte dich in lokale Tech-Meetups oder Online-Communities ein, um potenzielle Kunden und Partner zu treffen. Plattformen wie Stack Overflow oder GitHub sind super, um deine Expertise zu zeigen und in der Branche sichtbar zu werden.
✨Erstelle ein eindrucksvolles Portfolio
Als Freiberufler ist dein Portfolio dein Aushängeschild. Zeige deine bisherigen Projekte, schreibe Case Studies und stelle sicher, dass Interessenten eine klare Vorstellung von deinem Wert bekommen. Nutze Plattformen wie Behance oder deine eigene Website, um deine Arbeiten zu präsentieren.
✨Nutze LinkedIn für gezielte Akquise
Auf LinkedIn kannst du aktiv nach Aufträgen suchen. Verbinde dich mit Entscheidungsträgern in Unternehmen, die dich interessieren, und teile Inhalte, die dein Wissen in der IT-beratung zeigen. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben, wenn die nächste Anfrage kommt.
✨Bewerbe dich direkt bei attraktiven Firmen
Wenn du ein Unternehmen wie Darwin Recruitment ins Visier genommen hast, zögere nicht, dich direkt und proaktiv bei ihnen zu bewerben. Oft helfen Initiativen wie Initiativbewerbungen, um auch unaufgeforderte Aufträge zu sichern. Wir von StudySmarter unterstützen dich dabei, dich über unsere Plattform bequem zu bewerben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP ERP Project Manager – Erlangen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist König!:Da du freiberuflich in der IT-Beratung arbeiten möchtest, solltest du ein starkes Portfolio zusammenstellen. Zeige uns deine erfolgreichsten Projekte, deine angewandten Technologien und vielleicht ein paar begeisterte Kundenmeinungen. So kannst du sofort überzeugen!
Affinität zu aktuellen Technologien:In der IT-Branche ist es wichtig, dass du stets auf dem neuesten Stand bist. Unterstreiche in deinem Lebenslauf, welche Technologien und Tools du verwendest und wie du dich fortgebildet hast. Das zeigt uns, dass du die Branche verstehst und schnell anpassungsfähig bist.
Mach deine Verfügbarkeit klar:Als Freelancer ist es entscheidend, dass wir wissen, wann du verfügbar bist. Das gibt uns Planungssicherheit und zeigt, dass du auf eine Zusammenarbeit wertlegst. Lass uns in einem kurzen Anschreiben wissen, wie viele Stunden du pro Woche anbieten kannst und wann du mit neuen Projekten anfangen könntest.
Eindrucksvolle Referenzen:Bringe in deine Bewerbung ein paar Referenzen von früheren Auftraggebern oder Projekten mit ein. Das gibt uns Vertrauen in deine Fähigkeiten und zeigt, dass andere bereits von deiner Arbeit begeistert waren. Das könnte der Schlüssel zu deinem Erfolg mit Darwin Recruitment sein!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Darwin Recruitment vorbereitet
✨Zeige deine technische Vielfalt!
In der IT-Beratung ist es wichtig, dass wir ein breites Spektrum an Technologien und Tools verstehen. Bereite dich darauf vor, über Programmiersprachen, Software-Architekturen oder Projektmanagement-Tools zu sprechen, die du genutzt hast. Überlege, wie du deine Erfahrungen so präsentieren kannst, dass sie für die Projekte von Darwin Recruitment relevant sind.
✨Dein Portfolio ist dein bester Freund!
Als Freiberufler sollten wir unser Portfolio in den Vordergrund stellen. Zeige konkrete Beispiele deiner bisherigen Beratungsprojekte, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Mach dir Gedanken, wie du deine frühere Arbeit so präsentieren kannst, dass sie bei Darwin Recruitment ein gutes Bild abgibt.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor!
In der IT-Beratung können technische Fallstudien Teil des Interviews sein. Sei bereit, spezifische Probleme oder Anfragen zu lösen und deine Denkweise beim Umgang mit Herausforderungen zu demonstrieren. Das hilft nicht nur zu zeigen, dass du das nötige technische Wissen hast, sondern auch, dass du die Methodik der Beratung verstehst.
✨Kenne die Trends!
Da wir in einem sehr dynamischen Sektor arbeiten, ist es wichtig, die aktuellen Trends und Technologien in der IT-Beratung zu kennen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du diese Trends in deine Arbeit einfließen lassen kannst und wie sie Darwin Recruitment helfen könnten, ihre Projekte voranzutreiben.
