Senior RF Designer

Senior RF Designer

Karlsruhe Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Darwin Recruitment

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die RF-Entwicklung für hochgeschwindigkeits Photonic Integrated Circuits.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Deep-Tech Start-up mit Fokus auf innovative Datenübertragungslösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Karrierechancen und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hochgeschwindigkeitskommunikation mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: PhD oder MSc in RF-Engineering oder verwandten Bereichen erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und starke Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Standort: Karlsruhe (vor Ort)

Anstellungsart: Vollzeit

Startdatum: Sofort oder nach Vereinbarung

Organisation

Ein schnell wachsendes Deep-Tech-Start-up entwickelt fortschrittliche Lösungen für die Hochgeschwindigkeitsdatenübertragung in Rechenzentren der nächsten Generation und in der Infrastruktur für künstliche Intelligenz. Die Organisation konzentriert sich auf die Integration fortschrittlicher Materialien mit siliziumphotonischen Technologien, um hochgradig effiziente optische Signalmodulation und ultraschnelle Datenkommunikationssysteme zu ermöglichen.

Rollenübersicht

Der Senior Engineer wird das Design und die Entwicklung von Hochfrequenz (RF) -Designs und -Entwicklungen von Hochgeschwindigkeits-photonischen integrierten Schaltungen (PICs) leiten, die in optischen Transceivern der nächsten Generation verwendet werden. Diese Rolle kombiniert technische Führung, Designengineering und Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern. Der erfolgreiche Kandidat wird zur Gestaltung, Entwicklung und Validierung fortschrittlicher elektro-optischer Geräte beitragen, die bei extrem hohen Datenraten arbeiten.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Leitung des RF-Designs und der Entwicklung von Hochgeschwindigkeits-elektro-optischen Modulatoren, die in photonischen Schaltungen integriert sind.
  • Beitrag zum Design, zur Fertigung und zum Test fortschrittlicher photonischer integrierter Geräte zur Unterstützung von ultra-hochgeschwindigkeits Datenübertragungssystemen.
  • Durchführung von optischen und RF-Simulationen, Modellierungen und Optimierungen von Hochfrequenz-photonischen Komponenten.
  • Unterstützung der Entwicklung von Millimeterwellen-Schnittstellen, Verpackungslösungen und Hochgeschwindigkeits-Fan-out-Boards.
  • Durchführung von Geräte- und Schaltungscharakterisierungen mit fortschrittlichen Mess- und Testgeräten.
  • Zusammenarbeit mit externen Technologiepartnern und Forschungspartnern zur Förderung der Entwicklungsaktivitäten.
  • Beitrag zur technischen Strategie und Innovation in einem multidisziplinären Ingenieurumfeld.
  • Unterstützung des Wachstums eines leistungsstarken, interdisziplinären Ingenieurteams.

Kandidatenprofil

Die Organisation sucht einen motivierten und technisch versierten Kandidaten mit Fachkenntnissen in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:

  • PhD oder gleichwertige Berufserfahrung (oder erfahrener MSc) in RF-Engineering, Elektrotechnik, Photonik, Physik oder einem verwandten Bereich.
  • Starkes theoretisches und praktisches Wissen über Millimeterwellen-Geräte und Hochfrequenzschaltungsdesign.
  • Erfahrung in der Gerätefertigung, Herstellungsprozessen und Hochfrequenz-Testtechniken.
  • Kenntnisse in RF-Simulationswerkzeugen wie elektromagnetischer Modellierungssoftware.
  • Erfahrung mit Python, MATLAB oder ähnlichen technischen Programmierumgebungen.
  • Vertrautheit mit optischen Kommunikationssystemen ist von Vorteil.
  • Nachgewiesene Initiative, Anpassungsfähigkeit und kollaborativer Arbeitsstil.

Was angeboten wird

  • Wettbewerbsfähige Vergütung und Sozialleistungen.
  • Gelegenheit, einem frühen Deep-Tech-Unternehmen beizutreten und zur Gestaltung seiner technischen Ausrichtung beizutragen.
  • Ein kollaboratives, innovatives Ingenieurumfeld.
  • Flache Organisationsstruktur und starke Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und technischen Führung.
  • Die Chance, an bahnbrechenden Technologien in der Hochgeschwindigkeits-Photonik und Kommunikation zu arbeiten.

Senior RF Designer Arbeitgeber: Darwin Recruitment

Als schnell wachsendes Deep-Tech-Start-up in Karlsruhe bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an der Spitze der Technologie für Hochgeschwindigkeitsdatenübertragung zu arbeiten. Unsere offene und innovative Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, während wir Ihnen durch flache Hierarchien und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das an bahnbrechenden Lösungen für die nächste Generation von Datenzentren und KI-Infrastrukturen arbeitet.
Darwin Recruitment

Kontaktperson:

Darwin Recruitment HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior RF Designer

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über die neuesten Trends in der Hochfrequenztechnik und bereite Antworten auf technische Fragen vor. Übe auch deine Soft Skills, denn Teamarbeit und Kommunikation sind genauso wichtig wie technisches Wissen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior RF Designer

RF-Design
Hochfrequenztechnik
Photonik
Optoelektronische Geräte
Simulation und Modellierung
Millimeterwellen-Technologie
Gerätecharakterisierung
Fertigungstechniken
RF-Simulationswerkzeuge
Python
MATLAB
Optische Kommunikationssysteme
Teamarbeit
Anpassungsfähigkeit
Technische Führung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Senior RF Designer interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert.

Betone deine technischen Fähigkeiten: Da wir nach einem Experten im Bereich RF-Design suchen, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse klar hervorheben. Nenn spezifische Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, um uns zu zeigen, dass du der richtige Kandidat bist.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen einfach nachvollziehbar zu machen. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schneller zu kontaktieren.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Darwin Recruitment vorbereitest

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Hochfrequenztechnik und photonischen integrierten Schaltungen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Technologien, die das Unternehmen entwickelt, verstehst und wie sie sich von anderen Lösungen abheben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der RF-Design und -Entwicklung demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Lösung beigetragen hast.

Zeige Teamgeist

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Teamarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um technische Probleme zu lösen oder innovative Lösungen zu entwickeln.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamstruktur oder den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Zukunft sieht. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist.

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