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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten an hochwertigen Projekten im Zimmererhandwerk in München.
- Arbeitgeber: Mittelständisches Zimmerei- und Holzbauunternehmen mit fairer und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Tägliches frisches Obst und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wir bieten eine zuverlässige und faire Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns hochwertige Projekte und erlebe echte Handschlagqualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Spenglergeselle oder Spenglermeister.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Echte Stärken: fair, offen und zuverlässig! Wir reden nicht lange um den heißen Brei herum – wir liefern. Direkt, sauber und mit Handschlagqualität. Als mittelständisches Zimmerei- und Holzbauunternehmen in Unterschleißheim bei München bedienen wir den gesamten Großraum mit modernem wie traditionellem Zimmererhandwerk. Unser Qualitätsanspruch ist kompromisslos: Perfekte Ausführung, sauberes Arbeiten und ehrliche Kommunikation sind für uns keine Phrasen, sondern tägliche Praxis. Das schätzen unsere Kunden – und darauf bauen wir.
Wir suchen ab sofort – oder gern auch zu einem späteren Zeitpunkt – Spenglergesellen und Spenglermeister (m/w/d), die Lust auf hochwertige Projekte im Großraum München haben.
Was dich bei uns erwartet:
- Täglich frisches Obst
Spenglergesellen und Spenglermeister (m/w/x) Arbeitgeber: das-bau-team.com | Zimmerei + Holzbau
Kontaktperson:
das-bau-team.com | Zimmerei + Holzbau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spenglergesellen und Spenglermeister (m/w/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine persönliche Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft gibt es Insider-Infos oder sogar Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Projekte. Zeige, dass du wirklich Interesse hast und bereit bist, dich einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spenglergesellen und Spenglermeister (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei direkt und ehrlich!: Wir schätzen offene Kommunikation. Zeig in deinem Anschreiben, wer du bist und was dich motiviert. Lass die Floskeln weg und komm direkt auf den Punkt!
Qualität zählt!: Wie wir, solltest auch du Wert auf eine saubere und fehlerfreie Bewerbung legen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben ordentlich formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Spenglerhandwerk. Wir suchen nach Leuten, die mit Herzblut bei der Sache sind und Lust auf hochwertige Arbeiten haben.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei das-bau-team.com | Zimmerei + Holzbau vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du die Werte wie Fairness, Offenheit und Zuverlässigkeit verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten!
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Spenglerhandwerk zeigen. Konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, sind immer ein Plus!
✨Zeige Teamgeist!
Da das Unternehmen Wert auf ehrliche Kommunikation und Zusammenarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach der Unternehmenskultur – das kommt immer gut an!