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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verteile Zeitungen in deiner Nachbarschaft und sorge für frische Nachrichten.
- Arbeitgeber: KBV Vertriebs GmbH ist ein zuverlässiger Partner im Zeitungsvertrieb.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, draußen zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Perfekt für Schüler und Studenten, die etwas dazuverdienen und aktiv sein wollen.
- Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind wichtig, Erfahrung nicht erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind jederzeit willkommen, kontaktiere uns einfach!
Wir suchen für die Verteilung unserer Zeitung zuverlässige Mitarbeiter/in (m/w/d) in Humbach - Erlach/Steingau, Kleindingharting, Straßlach.
Bewerben Sie sich unter:
- KBV Vertriebs GmbH
- Robert-Koch-Straße 1
- 82377 Penzberg
- Tel. 0881/686-999
- bewerber@kbv-vertrieb.de
- www.kbv-vertrieb.de
Zeitungszusteller (m/w/d) Arbeitgeber: Das Gelbe Blatt
Kontaktperson:
Das Gelbe Blatt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zeitungszusteller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Region, in der du Zeitungen ausliefern möchtest. Kenne die Straßen und wichtigen Punkte, um effizient arbeiten zu können. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, die Aufgabe ernst zu nehmen.
✨Tip Nummer 2
Sei pünktlich und zuverlässig. Arbeitgeber suchen nach Zustellern, auf die sie sich verlassen können. Wenn du bereits Erfahrung im Bereich Zustellung hast, erwähne das in deinem Gespräch.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität. Oftmals kann es notwendig sein, auch an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten. Stelle sicher, dass du bereit bist, diese Anforderungen zu erfüllen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen des Arbeitgebers zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zeitungszusteller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die KBV Vertriebs GmbH informieren. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Zeitungszusteller zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, wie z.B. frühere Zustelltätigkeiten oder ähnliche Jobs, und hebe deine Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Gehe auf deine Stärken ein und zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Das Gelbe Blatt vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die KBV Vertriebs GmbH und ihre Dienstleistungen informieren. Zeige, dass du Interesse an der Firma hast und verstehe, wie deine Rolle als Zeitungszusteller dazu beiträgt.
✨Pünktlichkeit ist wichtig
Erscheine pünktlich zum Interview. Das zeigt, dass du zuverlässig bist, was eine wichtige Eigenschaft für einen Zeitungszusteller ist. Plane genügend Zeit ein, um Verspätungen zu vermeiden.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Arbeitszeit, den Erwartungen oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Präsentiere deine Zuverlässigkeit
Da Zuverlässigkeit eine Schlüsselqualifikation für diese Position ist, bereite Beispiele aus deiner Vergangenheit vor, die deine Pünktlichkeit und Verlässlichkeit belegen. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
