Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Unternehmenspartnerschaften und entwickle Fundraising-Maßnahmen eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Das Hunger Projekt e. V. - Teil eines internationalen Netzwerks gegen Hunger.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit direkter Zusammenarbeit mit der Landesdirektorin und dem Vorstand.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine Welt ohne Hunger und baue langfristige Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung in Business Development oder Fundraising, empathische Kommunikation und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Manager Fundraising & Unternehmenspartnerschaften (m/w/d)80–100 %
Du gehst gerne auf Menschen zu, baust vertrauensvolle Beziehungen auf und hast Freude daran, andere für eine gute Sache zu gewinnen?
Du arbeitest strukturiert, ergebnisorientiert, behältst den Überblick und setzt Vorhaben zuverlässig um?
Du bist empathisch und kannst andere für unsere Vision einer Welt ohne Hunger begeistern?
Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die unser Fundraising & Unternehmenskooperationen operativ mitgestaltet und weiterentwickelt.
Du betreust bestehende Unternehmenspartner und private Förderer & Förderinnen, gewinnst neue Unterstützer*innen und setzt Fundraising-Maßnahmen eigenverantwortlich um.
Von der ersten Kontaktaufnahme über persönliche Gespräche bis zur langfristigen Pflege der Beziehungen sorgst Du dafür, dass aus Interesse nachhaltiges Engagement wird.
Quereinsteiger*innen sind willkommen
Erfahrung im professionellen Fundraising wäre wünschenswert, ist aber keine Voraussetzung.
Falls Du Erfahrungen im Vertrieb, im Key Account Management oder im Business Development mitbringst, könntest Du sehr gut zu uns passen, wenn Du Dich in das professionelle Fundraising einarbeiten möchtest.
- Deine Aufgaben
- Du betreust bestehende Unternehmenspartnerschaften und private Förderer & Förderinnen und entwickelst die Zusammenarbeit systematisch weiter.
- Du identifizierst neue Unternehmen und Förderer & Förderinnen und sprichst sie aktiv an.
- Du besitzt ausgeprägte sprachliche Kompetenz und entwickelst Angebote, die zu den Interessen unserer Partner und zu unserer Arbeit passen.
- Du planst und setzt Fundraising-Maßnahmen eigenständig um und verfolgst deren Ergebnisse.
Hierfür analysierst und segmentierst du unseren Kontakt- und Spenderpool, setzt Prioritäten und leitest konkrete Maßnahmen ab.
- Du entwickelst unser Nachlass-Fundraising kontinuierlich weiter.
- Du arbeitest mit unserem CRM-System Fundraising Box und stellst eine verlässliche Datenpflege und Dokumentation sicher.
- Du steuerst deine Aktivitäten strukturiert anhand konkreter Ziele und relevanter Kennzahlen und entwickelst erfolgreiche Ansätze systematisch weiter.
- Du arbeitest eng mit der Landesdirektion, dem Marketing und unseren Programmkollegen & Programmkolleginnen zusammen und unterstützt Fundraising-Kampagnen, Veranstaltungen und Kommunikationsmaßnahmen.
- Du repräsentierst Das Hunger Projekt bei Veranstaltungen und Netzwerktreffen.
- Das bringst Du mit
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Business Development, Fundraising, Vertrieb/Key Account Management, Partnerschaftsmanagement oder einem vergleichbaren Bereich.
- Freude daran, Menschen zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen.
- Eine empathische, verbindliche und überzeugende Kommunikation.
- Eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ein gutes Organisationstalent.
- Die Fähigkeit, Chancen zu erkennen und konsequent nachzuverfolgen.
- Analytisches Denken sowie die Fähigkeit, aus Daten und Gesprächen konkrete Maßnahmen abzuleiten.
- Idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen, beispielsweise Fundraising Box oder vergleichbaren Lösungen.
- Begeisterung für unsere Vision einer Welt ohne Hunger und die Fähigkeit, unsere Arbeit leidenschaftlich zu vermitteln.
- Sehr gutes Deutsch sowie gutes Englisch.
- Offenheit für digitale Arbeitsweisen und den sinnvollen Einsatz von KI-Tools.
- Das bieten wir Dir
- Eine sinnstiftende Aufgabe mit konkreter gesellschaftlicher Wirkung.
- Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Die Möglichkeit, unser Fundraising aktiv weiterzuentwickeln und sichtbare Ergebnisse zu erzielen.
- Direkte Zusammenarbeit mit der Landesdirektorin, dem Vorstand und einem engagierten Team.
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Ein kleines Team in Deutschland und die Einbindung in ein internationales Netzwerk von über 20 Länderbüros des Hunger Projektes.
- 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche.
- Freizeitausgleich für geleistete Überstunden.
- Bewerbung bis zum 30.08.2026
- Über uns
Das Hunger Projekt e.
V. ist seit mehr als 40 Jahren in Deutschland aktiv und Teil des internationalen Netzwerks von The Hunger Project.
Gemeinsam mit unseren Partnerorganisationen unterstützen wir Programme in Afrika, Südasien und Lateinamerika.
Unser Ziel ist es, Menschen und Gemeinschaften dabei zu unterstützen, Hunger und Armut nachhaltig aus eigener Kraft zu überwinden.
#J-18808-Ljbffr
Manager Fundraising & Unternehmenspartnerschaften (m/w/d) 80–100 % Arbeitgeber: Das Hunger Projekt
Das Hunger Projekt e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das konkrete gesellschaftliche Wirkung entfaltet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und einem engagierten Team fördert das Unternehmen nicht nur deine persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht dir auch, aktiv an der Vision einer Welt ohne Hunger mitzuwirken. Hier kannst du deine Fähigkeiten im Fundraising und Partnerschaftsmanagement einbringen und weiterentwickeln, während du Teil eines internationalen Netzwerks bist, das in über 20 Ländern tätig ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Fundraising & Unternehmenspartnerschaften (m/w/d) 80–100 % erhalten könntest
✨Kehre zu den Wurzeln der Gemeinschaft zurück
Im Fundraising sind Netzwerke und lokale Communities super wichtig. Besuche Veranstaltungen oder Meetups von Non-Profits in deiner Stadt, um die Leute hinter den Projekten kennenzulernen. Oft wirst du durch persönliche Kontakte zu spannenden Jobmöglichkeiten kommen!
✨Zeige Engagement – deine Leidenschaft zählt!
Freiwilligenarbeit oder kurze Projekte können dir nicht nur Erfahrung bringen, sondern zeigen auch dein echtes Interesse am Fundraising. Auf diese Weise baust du praktische Fähigkeiten auf und kannst deine Motivation in Gesprächen besonders gut vermitteln.
✨Lass dein Netzwerk für dich arbeiten
In der Fundraising-Branche ist Networking A und O. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in gemeinnützigen Organisationen tätig sind. Sie könnten dir Insider-Infos zu Jobangeboten bei Das Hunger Projekt geben, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden!
✨Nutze die sozialen Medien richtig
Zeige deine Leidenschaft für Fundraising auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile interessante Inhalte oder Geschichten aus der Branche. So wirst du nicht nur sichtbarer für potenzielle Arbeitgeber wie Das Hunger Projekt, sondern ziehst auch Gleichgesinnte an.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Fundraising & Unternehmenspartnerschaften (m/w/d) 80–100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Fundraising:Egal, ob du bereits Erfahrung im Fundraising hast oder nicht, es ist super wichtig, dass du in deinem Anschreiben klar machst, warum dich dieser Bereich begeistert. Erkläre, welche Projekte oder Initiativen dich inspiriert haben und was du damit erreichen möchtest – das zeigt dein persönliches Engagement für die Mission von Das Hunger Projekt.
Quantifiziere deine Erfolge:In der Fundraising-Branche sind nachweisbare Erfolge Gold wert. Wenn du in der Vergangenheit Spendenaktionen organisiert hast, vergiss nicht, konkrete Zahlen zu nennen! Wie viel hast du gesammelt? Wie viele Spender konntest du gewinnen? Solche Informationen helfen, deinen Wert für Das Hunger Projekt zu verdeutlichen.
Lebenslauf – Mehr als nur Stichpunkte:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur eine Sammlung von Jobs ist. Füge relevante Fähigkeiten wie Kommunikation, Networking und Projektmanagement hinzu. Betone auch, falls du bereits mit gemeinnützigen Organisationen oder NGOs gearbeitet hast. Je mehr du zeigst, dass du in diesen Bereichen engagiert bist, desto eher wird Das Hunger Projekt auf dich aufmerksam werden.
Sei konkret – Was kannst du beitragen?:Gerade in einer Vollzeitstelle im Fundraising ist es wichtig, dass du deinen zukünftigen Kollegen klar und deutlich sagst, was du in die Organisation einbringst. Was ist deine Strategie, um neue Spender zu gewinnen oder bestehende Beziehungen zu pflegen? Mach in deinem Anschreiben deutlich, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision von Das Hunger Projekt passen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Das Hunger Projekt vorbereitet
✨Leidenschaft für die Sache zeigen
Im Fundraising ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Anliegen, die du unterstützt, kommunizieren kannst. Überlege dir im Vorfeld, warum du gerade bei Das Hunger Projekt arbeiten möchtest und welche Erfahrungen du mit ähnlichen Organisationen gemacht hast. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Fähigkeiten hast, sondern auch emotional involviert bist!
✨Zahlensicherheit ist ein Muss
Fundraising erfordert oft ein gutes Verständnis für Daten und Statistiken. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf Spendenverwaltung, Budgetierung und Kampagneneffektivität beziehen. Vielleicht kannst du sogar Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, wo du Daten erfolgreich zur Unterstützung deiner Fundraising-Initiativen eingesetzt hast!
✨Sei bereit auf praktische Beispiele einzugehen
Gerade in Vollzeitstellen wird oft nach konkreten Projekten gefragt, an denen du gearbeitet hast. Bereite einige Fundraising-Kampagnen oder Veranstaltungen vor, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Anhand dieser kannst du deine Strategien und Erfolge deutlich machen – das wird viel mehr Eindruck hinterlassen als theoretische Antworten.
✨Fragen zur Unternehmensstrategie vorbereiten
Eine gute Vorbereitung ist die halbe Miete! Überlege dir, wie Das Hunger Projekt ihre Fundraising-Strategien auf aktuelle Trends oder gesellschaftliche Veränderungen anpassen kann. Zeige, dass du dir Gedanken über die Zukunft des Fundraisings machst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
