Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gäste empfangen, betreuen und Reservierungen verwalten.
- Arbeitgeber: Jugendhaus St. Norbert mit einem herzlichen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, Fortbildungsmöglichkeiten und Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und gute EDV-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
„Mission Teamverstärkung – Willkommen im Klosterteam“ Für unser Jugendhaus St. Norbert in Rot an der Rot suchen wir SIE, ab sofort oder nach Vereinbarung.
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie,
- gute EDV-Kenntnisse und vorzugsweise Erfahrungen mit dem Front-Office/Eventprogramm Sihot,
- gute Deutsch- und Fremdsprachenkenntnisse,
- sind von Herzen Gastgeber und haben Freude im Umgang mit Menschen,
- Organisationstalent, serviceorientiertes Denken und Teamgeist,
- Verantwortungsbewusstsein und Engagement,
- Flexibilität und Belastbarkeit.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Check in/Check out der Gäste und Gruppen sowie deren Betreuung,
- Angebotserstellung für den Seminar- und Übernachtungsbereich,
- Reservierungsannahme und -bearbeitung,
- Abrechnung und Verbuchung der Leistungen,
- Erstellen der Wochenpläne und Functionssheets.
Wir bieten Ihnen:
- attraktive Rahmenbedingungen,
- einen vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Fortbildungsmöglichkeiten,
- die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Sonn-, Nacht- und Feiertagszuschläge, Vergütung von Überstunden, Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung),
- geregelte Arbeitszeiten und diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende,
- eine Anstellung und Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) analog TV-L.
Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche oder zu einer der christlichen Kirchen (ACK) setzen wir voraus. Wir fordern auch ausdrücklich Menschen mit Behinderung auf, sich zu bewerben. Sie sind engagiert, haben Freude an einer neuen spannenden beruflichen Herausforderung – dann bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung.
Empfangsmitarbeiter/in (w/m/d) Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Das Jugendhaus St. Norbert in Rot an der Rot
Kontaktperson:
Das Jugendhaus St. Norbert in Rot an der Rot HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Empfangsmitarbeiter/in (w/m/d) Voll- oder Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Empfangsmitarbeiter/in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern in Kontakt zu treten und mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Jugendhaus St. Norbert und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Hotellerie und dein Organisationstalent dem Team helfen können. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Service! Während des Gesprächs kannst du Beispiele nennen, wo du deine Gastgeberqualitäten unter Beweis gestellt hast. Lass sie wissen, dass du Freude am Umgang mit Menschen hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen zu senden und eventuell schneller eine Rückmeldung zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Empfangsmitarbeiter/in (w/m/d) Voll- oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Klosterteam passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits im Front-Office oder im Eventbereich gearbeitet? Lass uns wissen, welche Erfahrungen du mitbringst! Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst, die deine Fähigkeiten unterstreichen.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch dein Organisationstalent!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Das Jugendhaus St. Norbert in Rot an der Rot vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über das Jugendhaus St. Norbert und dessen Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Hotellerie und deine EDV-Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Stärken eingehen.
✨Zeige deine Gastgeberqualitäten
Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit als Gastgeber agiert hast. Erzähle von Situationen, in denen du Gäste betreut oder Probleme gelöst hast. Das zeigt dein Engagement und deine Freude am Umgang mit Menschen.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in einem Team gearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel und belastbar bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur im Jugendhaus.