Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze Markenstrategien in die Praxis um und entwickle kreative Workshops.
- Unternehmen: Die DKB AG ist ein innovatives Unternehmen mit einer offenen Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte markenrelevante Entscheidungen und erlebe echte Teamarbeit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Markenstrategie und kreative Denkweise sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Standort: Berlin unbefristet Teil- & Vollzeit möglich ab sofort
Deine Aufgaben
- Operationalisierung der bestehenden Markenpositionierung und Übersetzung in konkrete Anwendungen für Teams, Projekte, Kommunikation, Produktentwicklung und Kundenerlebnisse
- Strategisches Sparring mit internen Stakeholdern zu markenrelevanten Entscheidungen, Botschaften, Maßnahmen und Initiativen
- Entwicklung und Umsetzung von Enablement-Formaten wie Workshops, Sparrings, Playbooks oder Projektbegleitungen, damit die Markenpositionierung im Arbeitsalltag konkret anwendbar wird
- Ergänzung und Weiterentwicklung bestehender Markenleitplanken, Guidelines und Tools mit Fokus auf Praxistauglichkeit, Klarheit und einfache Anwendung
- Sicherstellung eines konsistenten, differenzierenden und glaubwürdigen Markenerlebnisses an relevanten internen und externen Touchpoints
- Bewertung von Konzepten, Kampagnen, Produkt- und Serviceideen hinsichtlich ihres strategischen Markenfits
- Ableitung von Impulsen aus Markt-, Wettbewerbs-, Zielgruppen- und Kulturbeobachtung für die wirksame Anwendung und punktuelle Weiterentwicklung der Marke
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung in Markenstrategie, Creative Strategy, Brand Planning, Kommunikationsstrategie oder strategischer Markenarbeit — idealerweise in einer Kreativ-, Marken- oder Digitalagentur
- Starkes Verständnis von Marke als strategischem und kreativem Steuerungsinstrument — über Design, Kommunikation und Kampagnen hinaus
- Erfahrung darin, Markenpositionierungen in kreative Leitideen, konkrete Anwendungen, Entscheidungshilfen und Projektkontexte zu übersetzen
- Strategisch-kreative Denkweise mit der Fähigkeit, komplexe Inhalte klar, inspirierend und pragmatisch nutzbar zu machen
- Sicherheit im Sparring mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie Freude daran, Teams in markenrelevanten Fragestellungen zu begleiten und zu challengen
- Sehr gutes Gespür für Markenwirkung, Sprache, Tonalität, Zielgruppen, Kultur und gesellschaftliche Entwicklungen
- Kollaborative, verbindliche und umsetzungsstarke Arbeitsweise mit hoher Präsentations- und Kommunikationsstärke
Die DKB steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. Egal, woher du kommst, wie alt du bist, welches Geschlecht, welche Genderidentität, sexuelle Orientierung oder Religion du hast, ob mit oder ohne Behinderung - wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Benefits und mehr
- Attraktive Vergütung (tariflich oder außertariflich)
- Flexibles und mobiles Arbeiten – temporär auch im EU-Ausland
- Du hast die Wahl: Benefits Pass, Jobticket oder Jobrad
- Moderne Technikausstattung und Tool Stack
- Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten
- Duz-Kultur und kein Dresscode
- Externe Mitarbeitendenberatung
- Angebote zum Gesundbleiben
- Weitere Extras wie z.B. betriebliche Altersvorsorge und Versicherungsschutz
Senior Brand Strategist - Enablement & Activation Arbeitgeber: Das kann Bank
Die DKB AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin ein flexibles und modernes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer Duz-Kultur, attraktiven Vergütungsmodellen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die DKB nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch eine offene und inklusive Arbeitsatmosphäre. Zudem profitieren die Mitarbeiter von innovativen Ansätzen im Prozessmanagement und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsorientierter Lösungen mitzuwirken.
