Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und arbeite mit einem tollen Team zusammen.
- Unternehmen: Moderne Kanzlei in Berlin mit kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten und bis zu 50.000 € Gehalt pro Jahr.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem digitalen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 50000 € pro Jahr.
Auf welche Rahmenbedingungen kann ich mich als Lohnbuchhalter freuen? Für eine Kanzlei in Berlin suchen wir einen Lohnbuchhalter oder eine Lohnbuchhalterin für eine sichere, langfristige Position. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld, ein strukturiertes Onboarding sowie ein kollegiales Team mit fachlichem Austausch und wertschätzender Zusammenarbeit. Gesucht wird eine Fachkraft mit Erfahrung aus einer Steuerkanzlei oder der Wirtschaft, die ihre Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung langfristig einbringen möchte – inklusive der eigenständigen Abrechnung von ca. 800–900 Entgeltabrechnungen pro Monat.
Welche Aufgabe habe ich als Lohnbuchhalter?
- Erstellung der laufenden Lohn‑ und Gehaltsabrechnungen pro Monat
- Durchführung des Melde‑, Bescheinigungs‑ und Abzugswesens sowie Bearbeitung lohnsteuer‑ und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
- Unterstützung bei Prüfungen, Auswertungen und der Weiterentwicklung digitaler Payroll‑Prozesse (optional: Baulohn)
- Sicherstellung einer termingerechten, fehlerfreien und gesetzeskonformen Entgeltabrechnung
- Zusammenarbeit mit Payroll, HR, Finanzbuchhaltung und externen Stellen (Krankenkassen, Behörden, Sozialversicherungsträger); tägliche Arbeit mit Lohnsoftware und digitalen Meldesystemen
Welche Anforderungen soll ich als Lohnbuchhalter mitbringen?
- Abgeschlossene kaufmännische, steuerfachliche oder vergleichbare Ausbildung
- Praktische Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung
- Sichere Kenntnisse im Sozialversicherungs‑ und Lohnsteuerrecht
- Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Teamfähigkeit; Interesse am fachlichen Austausch; sicheres, professionelles Auftreten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse für fachliche Korrespondenz und gesetzliche Dokumente
Welche Benefits kann ich als Lohnbuchhalter erwarten?
- Unbefristete Position (Vollzeit oder Teilzeit ab 25 Std. / Woche) mit Gehalt bis zu 50.000 € brutto / Jahr
- Flexible Arbeitsmodelle: bis zu 2 Tage Homeoffice / Woche nach Einarbeitung, optional 4‑Tage‑Woche, Gleitzeit 9:00–15:00
- Strukturiertes Onboarding und ein harmonisches, fachlich aktives Team
- Höherer Digitalisierungsgrad sowie zentrale Lage
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Sabbatical- / Sonderurlaub‑Optionen
Warum sollten Sie sich als Lohnbuchhalter bei DKW bewerben? Das Kontaktwerk ist eine spezialisierte Personalberatung, die Sie vertraulich und kostenfrei durch den gesamten Bewerbungsprozess begleitet. Wir kennen den Kunden, bereiten Sie auf Interviews vor und verhandeln in Ihrem Sinne. Nach Ihrer Bewerbung melden wir uns innerhalb von 3 Werktagen - mehr Informationen.
Lohnbuchhalter m/w/d_Berlin (m/w/d) Arbeitgeber: Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH)
Als Lohnbuchhalter in Berlin profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld und einem kollegialen Team, das Wert auf fachlichen Austausch und wertschätzende Zusammenarbeit legt. Die unbefristete Position bietet flexible Arbeitsmodelle, ein strukturiertes Onboarding sowie zahlreiche Benefits wie Zuschüsse zur Altersvorsorge und die Möglichkeit eines Sabbaticals. Hier haben Sie die Chance, Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung langfristig einzubringen und sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnbuchhalter m/w/d_Berlin (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kanzlei und deren Arbeitsweise. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Lohnbuchhaltung! Erkläre im Gespräch, warum dir diese Arbeit wichtig ist und wie du deine Erfahrungen einbringen möchtest. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter m/w/d_Berlin (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position als Lohnbuchhalter begeistert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine praktischen Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung hervor. Zeig uns, dass du die Abrechnung von 800–900 Entgeltabrechnungen pro Monat meistern kannst und welche Kenntnisse du im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht mitbringst.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH) vorbereitet
✨Kenntnis der Lohnbuchhaltung
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Änderungen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung zeigen. Zeige, wie du erfolgreich Entgeltabrechnungen erstellt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Bereite dir einige Anekdoten vor, die deine Teamarbeit und deinen fachlichen Austausch verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Zeige dein Interesse an der Kanzlei, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den digitalen Payroll-Prozessen oder dem Onboarding-Prozess stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Position und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
