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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere pädagogische Prozesse und unterstütze Klient*innen in ihren individuellen Lebensführungen.
- Arbeitgeber: Das Rauhe Haus ist ein innovatives diakonisches Unternehmen in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Zukunftssicherheit, Fortbildung, Sabbatjahr und ein fantastisches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Teilhabe von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite in einem parkähnlichen Gelände in Henstedt-Ulzburg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Das Rauhe Haus ist ein innovatives diakonisches Unternehmen. Wir fördern Teilhabe, Inklusion und Bildung von und erwachsenen Menschen an rund 100 Standorten in Hamburg und seinem nördlichen Umland. Herzlich Willkommen in der Vielfalt unserer Arbeitsbereiche! Einstieg ab sofort möglich.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie steuern eigenverantwortlich die pädagogischen Prozesse der Teilhabeplanung und die Erhebung der Assistenzbedarfe.
- Sie gestalten gemeinsam mit den Teams die Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen für unsere Klient*innen.
- Sie bereiten Betreuungskonferenzen vor und moderieren diese.
- Sie unterstützen bei der Durchsetzung sozialhilferechtlicher Ansprüche.
- Sie mobilisieren zusätzliche Ressourcen aus den Netzwerken und dem Sozialraum.
- Sie arbeiten an konzeptionellen Weiterentwicklungen der Einrichtung mit.
- Sie erstellen termingerecht den Bericht zum Teilhabeplan und halten den fachlichen Kontakt zum Kostenträger.
Das bringen Sie mit:
- Sie besitzen einen Hoch-/Fachhochschulabschluss in Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie verfügen idealerweise über erste Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Assistenzbedarf.
- Sie haben eine hohe kommunikative Kompetenz und sind gut und verlässlich organisiert.
- Die Werte einer selbstbestimmten und partizipativen Eingliederungshilfe sind Ihnen vertraut.
- Sie bringen Kreativität und Mut zu unkonventionellen aber bedürfnisorientierten Lösungen mit.
- Die Freude an Ihrer Arbeit treibt Sie an, sich immer wieder den Herausforderungen zu stellen.
Was wir Ihnen bieten:
- Zukunftssicherheit
- Fort- und Weiterbildung
- Gestaltungsfreiräume
- Familienfreundlichkeit
- Fantastisches Team
- Sabbatjahr
- EGYM Wellpass
- JobRad
Wohnen am Gräflingsberg: Ihr neuer Arbeitsplatz
An unserem Standort „Wohnen am Gräflingsberg“ leben in einzelnen Wohnhäusern 43 Menschen mit Lernschwierigkeiten und psychischen Erkrankungen, die in kleinen Gruppen bei ihrer individuellen Lebensführung unterstützt werden. Die Anlage befindet sich in Henstedt-Ulzburg auf einem parkähnlichen Gelände. Unser Team arbeitet in einem wertschätzenden und offenen Umfeld, in dem individuelle Begleitung großgeschrieben wird. Durch einen intensiven fachlichen Austausch gewährleisten wir eine bestmögliche Unterstützung der Bewohner*innen.
Wie wir Ihre Entwicklung fördern:
Im Rauhen Haus setzen wir auf das Konzept des lebenslangen Lernens. Darunter verstehen wir die diversen Möglichkeiten, die es für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung gibt. Gerne fördern wir Ihren Wissenszuwachs z. B. durch Hospitationen, interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, E-Learning und viele weitere Angebote. Wir freuen uns auch immer zu sehen, wie unsere Mitarbeitenden voneinander lernen und ihre Kompetenzen gegenseitig bereichern.
Starten Sie in Ihren Traumjob! Jetzt bewerben!
Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail zukommen lassen: Thorsten Wiemer, Teamleitung assistenz.sh(AT)rauheshaus.de, 04193 76 14 86, Stiftung Das Rauhe Haus, Teilhabe mit Assistenz, Südholstein, Schulstraße 2, 24558 Henstedt-Ulzburg.
Sozialpädagog*in (m/w/d) für die Steuerung pädagogischer Prozesse Teilzeit - [\'Teilzeit\'] Arbeitgeber: DAS RAUHE HAUS
Kontaktperson:
DAS RAUHE HAUS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagog*in (m/w/d) für die Steuerung pädagogischer Prozesse Teilzeit - [\'Teilzeit\']
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Prozesse, die im Rauhen Haus angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte der Teilhabe und Inklusion verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine kommunikative Kompetenz und Organisationstalent unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Rauhe Haus und seine Arbeitsweise zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, über kreative und bedürfnisorientierte Lösungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Herausforderungen erkennst, sondern auch innovative Ansätze zur Lösung findest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagog*in (m/w/d) für die Steuerung pädagogischer Prozesse Teilzeit - [\'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Rauhe Haus und seine Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Organisation, ihre Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Sozialpädagog*in zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit denen des Rauhen Hauses übereinstimmen. Betone deine Kreativität und deine Fähigkeit, bedürfnisorientierte Lösungen zu finden.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DAS RAUHE HAUS vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Werte und Prinzipien des Rauhen Hauses, insbesondere in Bezug auf Teilhabe und Inklusion. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Menschen mit Assistenzbedarf gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position hohe kommunikative Kompetenz erfordert, solltest du im Interview klar und strukturiert sprechen. Übe, wie du deine Gedanken und Ideen effektiv vermitteln kannst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du bereit bist, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
