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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße Gäste und verwalte Reservierungen in einem luxuriösen Hotel.
- Arbeitgeber: 4-Sterne Superior Hotel mit alpinem Design und erstklassigem Service.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe die Gastfreundschaft hautnah und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Auftreten und Organisationstalent sind gefragt.
- Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit tollen Karrieremöglichkeiten.
Facts & Figures
54 Zimmer & Suiten mit alpinen Naturmaterialien und edlem Design
4 Sterne Superior Standard für entspannten Luxus
3 Restaurants mit verschiedenen Genusskonzepten
Hotelbar mit 175 Rum- & Whiskeysorten
Edler Boutique Spa auf 1.000 m
65 motivierte Mitarbeiter
Hoteleigene Berghütte
Bienenhaus mit 200.000 fleißigen Bienen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Rezeptions- & Reservierungsmitarbeiter(in) (m/w/d) Arbeitgeber: Das Rübezahl Romantic Hideaway & Boutique Spa
Kontaktperson:
Das Rübezahl Romantic Hideaway & Boutique Spa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rezeptions- & Reservierungsmitarbeiter(in) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Informiere dich über die Hotelphilosophie und die verschiedenen Genusskonzepte der Restaurants. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tip Nummer 3
Stell Fragen! Zeig Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen zu den täglichen Aufgaben oder dem Team stellst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dir Gedanken machst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rezeptions- & Reservierungsmitarbeiter(in) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Hotellerie zum Ausdruck.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie oder im Kundenservice. Zeige auf, wie du mit Gästen umgehst und welche besonderen Momente du geschaffen hast.
Achte auf Details: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben ist ein Muss! Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind – das zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Das Rübezahl Romantic Hideaway & Boutique Spa vorbereitest
✨Kenntnis über das Hotel
Informiere dich über die Besonderheiten des Hotels, wie die 54 Zimmer und Suiten sowie die verschiedenen Genusskonzepte der Restaurants. Zeige im Interview, dass du die Werte und den Stil des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Kundenorientierung betonen
Als Rezeptions- & Reservierungsmitarbeiter(in) ist es wichtig, eine ausgeprägte Kundenorientierung zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du exzellenten Service geleistet hast oder mit schwierigen Situationen umgegangen bist.
✨Teamarbeit hervorheben
Mit 65 motivierten Mitarbeitern ist Teamarbeit entscheidend. Teile im Interview Erfahrungen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Hotel aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
