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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unseren Newsletter und manage spannende Social Media Posts.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit kreativer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen und ein tolles Team.
- Warum dieser Job: Entwickle deine digitalen Fähigkeiten und bringe frische Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Social Media und Grundkenntnisse in WordPress.
- Andere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Studierende, praktische Erfahrungen zu sammeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Eigenständige Gestaltung und Versand unseres Newsletters.
Regelmäßige Social Media Posts (Facebook, LinkedIn, Instagram und TikTok).
Erstellung eines Redaktionsplans für die sozialen Kanäle.
Regelmäßige Pflege und Aktualisierung der Website (WordPress).
Administrative Aufgaben, u. a. Protokollerstellung mit KI-Unterstützung.
Pflege und Weiterentwicklung des CRM-Systems.
Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
Digital Manager*in als Werkstudent*in Arbeitgeber: Dasauge
Kontaktperson:
Dasauge HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Manager*in als Werkstudent*in
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Digital Manager*in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und deine Ideen einbringen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Nutze Social Media zu deinem Vorteil! Teile deine eigenen kreativen Inhalte auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um zu zeigen, dass du das Zeug dazu hast, unsere Social Media Präsenz zu stärken.
✨Tip Nummer 3
Mach dir einen Redaktionsplan! Überlege dir, welche Themen du in unserem Newsletter und auf unseren Social Media Kanälen ansprechen möchtest. Das zeigt uns, dass du strategisch denken kannst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Komm mit frischen Ideen! Wenn du dich bei uns bewirbst, bringe konkrete Vorschläge mit, wie wir unser CRM-System weiterentwickeln oder unsere Website optimieren können. Das wird uns beeindrucken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Manager*in als Werkstudent*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ bei deinem Anschreiben!: Zeig uns, wer du bist! Nutze dein Anschreiben, um deine Persönlichkeit und Kreativität zu zeigen. Erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Rolle als Digital Manager*in bist und wie du unsere Social Media Präsenz aufpeppen kannst.
Mach deinen Lebenslauf übersichtlich: Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Betone deine Erfahrungen im Bereich Social Media und Newsletter-Gestaltung, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Jobbeschreibung: Lies die Jobbeschreibung genau durch und passe deine Bewerbung an. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Weiterentwicklung unseres CRM-Systems beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dasauge vorbereitest
✨Kenntnis der digitalen Tools
Mach dich mit den Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie WordPress und CRM-Systeme. Zeige im Interview, dass du bereits Erfahrung mit diesen Plattformen hast oder bereit bist, sie schnell zu lernen.
✨Social Media Strategie
Bereite einige Ideen für Social Media Posts vor, die du für das Unternehmen umsetzen würdest. Das zeigt nicht nur dein kreatives Denken, sondern auch dein Engagement für die Rolle als Digital Manager*in.
✨Newsletter Gestaltung
Überlege dir, wie du einen ansprechenden Newsletter gestalten würdest. Vielleicht kannst du ein Beispiel oder eine Skizze mitbringen, um deine Ideen zu präsentieren. Das zeigt, dass du proaktiv bist und die Verantwortung ernst nimmst.
✨Administrative Fähigkeiten
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit administrativen Aufgaben zu sprechen. Wenn du schon mal Protokolle erstellt hast oder mit KI-Tools gearbeitet hast, bring das zur Sprache. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.