Junior Art Director (m/ w/ d)

Junior Art Director (m/ w/ d)

Berlin Befristet 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Dasauge

Berlin Prenzlauer Berg | Vollzeit | befristet auf ein Jahr, mit Option auf Übernahme

KRAVT ist eine Agentur für Design und Kommunikation mit Sitz in Berlin Prenzlauer Berg. Gegründet wurde die Agentur 2012 von Sebastian Schmidt und Jan Schulz-Berners und arbeitet seitdem für Marken wie L’Oréal Deutschland, Katjes, Ahoj-Brause, JOKOLADE, Wick, Dallmann’s, WEPA, mach m!t, X-Verleih und viele weitere.

KRAVT pflegt mit den meisten Kundinnen und Kunden langjährige Beziehungen, die auf Respekt, hoher Qualität und einem freundschaftlichen Miteinander beruhen. Genau diesen Umgang leben wir auch intern mit unserem Team.

Unsere Schwerpunkte sind u.a. Markenstrategie, Kommunikationsdesign, Corporate Design, Kampagnen & Advertising, Messedesign & Packaging. Aktuell bauen wir unseren Bereich für Social Media, Kampagnen und Bewegtbild weiter aus – und genau dafür suchen wir Dich.

Wir suchen ab sofort einen Junior Art Director (m/w/d) mit Fokus auf Kampagne und Social Media, der unser Kreativteam in laufenden Projekten unterstützt, eigene Ideen einbringt und sich Schritt für Schritt in Konzeption, Gestaltung und Art Direction weiterentwickeln möchte.

Deine Aufgaben:

  • Du unterstützt bei der Entwicklung visueller und konzeptioneller Ideen für Kampagnen – klassisch, digital und social.
  • Du arbeitest an Kommunikationskonzepten, Kampagnenmechaniken, Key Visuals, Präsentationen und Pitches mit und bringst eigene Ideen aktiv ein.
  • Du gestaltest Layouts, Bildwelten, Social-Media-Assets und Präsentationen sowohl frei als auch innerhalb bestehender Marken- und Kampagnenleitplanken.
  • Du denkst Social Media von Anfang an mit: von aufmerksamkeitsstarken Motiven über Content-Ideen bis hin zu Formaten, die auf unterschiedlichen Kanälen funktionieren.
  • Du unterstützt bei der Entwicklung und Weiterführung von Markenauftritten, Kampagnenlooks und visuellen Systemen.
  • Du arbeitest eng mit Strategie, Kreation, Konzeption und Projektleitung zusammen.
  • Du übersetzt kreative Direction in hochwertige Gestaltung und entwickelst Deine Entwürfe im Austausch mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen weiter.
  • Du übernimmst Verantwortung für eigene Aufgaben und kleinere Teilprojekte und bringst Dich aktiv in kreative Prozesse ein.

Das bringst Du mit:

  • Du hast ein gutes Gespür für Gestaltung, Typografie, Bildsprache und visuelle Systeme.
  • Du hast erste Berufserfahrung in einer Agentur, einem Designstudio oder einem vergleichbaren kreativen Umfeld – zum Beispiel durch eine Festanstellung, Praktika oder freie Projekte.
  • Du hast Lust auf Konzeption, Ideenentwicklung und kreative Zusammenarbeit – nicht nur auf die reine Umsetzung.
  • Du interessierst Dich für Kampagnen, digitale Kommunikation und Social Media und möchtest Dein Wissen in diesen Bereichen weiter ausbauen.
  • Du bringst ein überzeugendes Portfolio mit, das gestalterische Qualität, konzeptionelles Denken und Entwicklungspotenzial zeigt.
  • Du bist sicher im Umgang mit der Adobe Creative Suite, insbesondere Photoshop, InDesign und Illustrator.
  • Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und gerne im Team.
  • Du bist offen für Feedback, hast Lust zu lernen und möchtest Dich gestalterisch wie konzeptionell weiterentwickeln.
  • Du hast sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1; Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Das bieten wir Dir:

  • Ein erfahrenes, kreatives Team mit klarer gestalterischer Haltung.
  • Anspruchsvolle Projekte für bekannte Marken und langfristige Kundenbeziehungen.
  • Die Möglichkeit, Dich in Art Direction, Kampagne, Branding und Social Media weiterzuentwickeln.
  • Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Kreativen.
  • Hoher Gestaltungsspielraum und viel Raum für eigene Ideen.
  • Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld.
  • Eine stets gut sortierte Office-Pantry sowie ein umfassendes KRAVT-Benefit-Programm mit Zuschuss zu Lunch und privatem Internet sowie Mobilitätspauschale.
  • Ein Arbeitsplatz in Berlin Prenzlauer Berg.

Wenn Du Dich angesprochen fühlst und Teil unseres Teams werden möchtest, dann sende Deine Bewerbungsunterlagen (Portfolio, relevante Arbeitsproben, CV und ein paar Worte zu Dir) an unsere Recruiterin Eva Lorenz (recruiting@kravt.eu).

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Kreativteams bei KRAVT.

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Dasauge

Kontaktdaten:

Dasauge Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Art Director (m/ w/ d) erhalten könntest

Zeig ihr Portfolio wie ein Profi

Wenn du dich für eine befristete Stelle im UX/UI-Design bewirbst, ist dein Portfolio das A und O. Sorge dafür, dass deine besten Arbeiten nicht nur gut aussehen, sondern auch die Problemstellungen und Lösungen klar darstellen. Nimm dir die Zeit, jeden Fall zu erklären und deine Designentscheidungen nachzuvollziehbar zu machen – das zeigt deinen kreativen Prozess!

Tauch ein in die Design-Community

Such dir lokale Design-Meetups oder Online-Events, die im Bereich UX/UI populär sind, beispielsweise Workshops oder Webinare. Kontakte aus der Community können dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch zu Gelegenheiten führen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Networking ist hier extrem wichtig!

Social Media als Bühne nutzen

Nutze Plattformen wie Instagram oder Behance, um deine Arbeiten zu präsentieren und sichtbar zu werden! Teile nicht nur deine Designs, sondern auch Insights über deinen Arbeitsprozess. Das zieht die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber auf dich und zeigt dein Engagement in der Design-Welt.

Direkt bei Dasauge bewerben

Wir bei StudySmarter empfangen Bewerbungen für befristete Design-Positionen direkt über unsere Website. Das gibt dir die Chance, dich schnell und unkompliziert zu bewerben. Zieh alle Register und nutze die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten, um bei Dasauge durchzustarten!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Portfolio:Als Designer im Bereich UX/UI ist dein Portfolio das A und O. Zeig uns deine besten Arbeiten – Projekte, an denen du mitgewirkt hast, sowie dein Prozess. Verlinke dein Portfolio in deiner Bewerbung, damit wir einen Eindruck von deinem Stil und deiner Kreativität bekommen.

Sprich über Benutzererfahrungen:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt auf deine Erfahrungen mit Benutzerforschung und Usability-Tests eingehen. Teile konkrete Beispiele darüber, wie du Feedback einbezogen hast, um das Design zu optimieren. Das zeigt uns, dass du die Bedürfnisse der Nutzer im Blick hast.

Gestalte eine lebendige Bewerbung:Nutze die Chance, deine Bewerbung visuell ansprechend zu gestalten. Das ist in der Designbranche wichtig! Achte darauf, dass das Layout deiner Unterlagen deine Designfähigkeiten widerspiegelt. Wir wollen kreativ sein – also zeig, was du drauf hast.

Bereite dich auf Fragen vor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird uns dein Interesse an schnellem Lernen und Anpassungsfähigkeit wichtig sein. Bereite dich also darauf vor, in deinem Anschreiben oder im Vorstellungsgespräch zu zeigen, wie du-Projekte schnell aufnimmst und umsetzt. Das kann uns überzeugen, dass du ideal für unser Team bei Dasauge bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dasauge vorbereitet

Präsentiere dein Portfolio überzeugend

Als Designer im UX/UI-Bereich ist dein Portfolio das A und O. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, die nicht nur dein Talent zeigen, sondern auch deinen kreativen Prozess. Zeige, wie du Nutzerzentrierung in deine Designs integriert hast und welche Probleme du gelöst hast – das ist für Dasauge entscheidend.

Technische Fragen: Sei bereit für praktische Tests

In der Designbranche, vor allem im UX/UI, kannst du an praktischen Tests oder Design-Challenges teilnehmen, um dein Können unter Beweis zu stellen. Sei bereit, während des Interviews Designprobleme zu analysieren oder Wireframes zu erstellen. Zeige, dass du nicht nur kreative Lösungen findest, sondern auch die Logs der Nutzererlebnisse verstehst.

Der Fokus auf iterative Prozesse

In einem befristeten Job ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zeigst, schnell zu lernen und dich in bestehende Teams einzugliedern. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit an iterativen Designprozessen gearbeitet hast und wie du Feedback integriert hast, um deine Designs zu verbessern.

Visualisiere deine Ideen effektiv

Bereite dich darauf vor, deine Gedanken und Ideen visuell zu präsentieren. Nutze Tools wie Sketch oder Figma, um während des Interviews zu demonstrieren, wie du Konzepte entwickelst. Das kann dir helfen, deine kreativen Ansätze zu verdeutlichen und zeigt, dass du mit den gängigen Design-Tools gut umgehen kannst.