Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) - Gruppenleitung stationäre Jugendhilfe
Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) - Gruppenleitung stationäre Jugendhilfe

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) - Gruppenleitung stationäre Jugendhilfe

Berlin Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der stationären Jugendhilfe und gestalte den Alltag der Jugendlichen aktiv mit.
  • Arbeitgeber: DASI Berlin gGmbH - ein Ort für Gemeinschaft und Vielfalt.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitszuschüsse.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du bist Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagoge*in mit Erfahrung in der Jugendhilfe.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die fachliche sowie organisatorisch-administrative Verantwortung für eine 7er/9er-Wohngruppe und stellst sicher, dass Alltag, Krisenmanagement und Hilfeplanung zuverlässig ineinandergreifen.
  • Im anteiligen Gruppendienst begleitest du die Jugendlichen in ihrem Alltag, bleibst fachlich nah an der Praxis und sicherst die pädagogische Qualität aktiv ab.
  • Du steuerst die Hilfeverläufe verbindlich und behältst auch bei komplexen Dynamiken stets den Überblick, um eine nachhaltige Entwicklung der Jugendlichen zu gewährleisten.
  • Dabei vertrittst du die Gruppe professionell gegenüber dem Jugendamt, den Sorgeberechtigten sowie weiteren Kooperationspartner*innen und richtest dein Handeln konsequent am geltenden Trägerstandard aus.
  • Du bist ein Organisationstalent, das Dienstpläne eigenverantwortlich gestaltet und auch bei Personalausfällen handlungsfähig reagiert.
  • Du führst dein Team klar, wertschätzend und entscheidungsfähig – auch in Konfliktsituationen.
  • Dabei legst du Wert auf eine lückenlose Dokumentation und eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen am Prozess Beteiligten.

Unser Angebot

  • Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Haustarif (angelehnt an KTD Abt. 1) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tag-Woche) geben dir die persönliche Sicherheit, die du verdienst.
  • Sinn & Verantwortung: Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum wartet auf dich. Gestalte mit uns einen Ort, an dem junge Menschen Unterstützung und Orientierung finden – und du einen Arbeitsplatz, der dich erfüllt.
  • Wertschätzung & Anerkennung: Wir nehmen uns Zeit für deine sorgfältige Einarbeitung und setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit, in der du deine Fähigkeiten voll einbringen kannst.
  • Perspektive & Entwicklung: Persönliche Weiterentwicklung und fachliche Sicherheit sind uns wichtig. Deshalb bieten wir dir ein strukturiertes Fortbildungsangebot, regelmäßige Supervisionen sowie Feedbackgespräche.
  • Extras: Mit Zuschüssen zum EGYM Wellpass und zum Jobticket sowie Rabatten über corporate benefits unterstützen wir deine Mobilität und Gesundheit.

Dein Profil

  • Qualifikation: Du bist Sozialarbeiter*n oder Sozialpädagog*in mit fundierter Erfahrung in der stationären Jugendhilfe und hast die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und fachlich begründete Entscheidungen zu treffen.
  • Engagement: Du hast Freude daran, ein Team zu führen, es weiterzuentwickeln und dabei Orientierung zu geben.
  • Perspektive: Du reflektierst dein Handeln kontinuierlich und strebst danach, dich fachlich weiterzuentwickeln.

Schutzkonzept

Bereits seit 2013 arbeiten wir im Träger kontinuierlich zu den Themen Beschwerde und institutioneller Adressat*innenschutz. Basierend auf regelmäßig stattfindenden Risikoanalysen in der Organisation arbeiten pädagogische Fachkräfte und Adressat*innen beständig daran, alle unsere Einrichtungen zu möglichst sicheren Orten zu machen.

Kontakt

Die Aufgabe ist anspruchsvoll und manchmal widersprüchlich. Genau darin liegt aber auch ihr Gestaltungsspielraum. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und pädagogische Arbeit aktiv zu prägen, freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihres Geschlechts, ihrer sozialen, nationalen oder ethnischen Herkunft, ihres Alters, einer Behinderung oder ihrer sexuellen Identität.

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) - Gruppenleitung stationäre Jugendhilfe Arbeitgeber: DASI Berlin gGmbH

Die Diakonische Arbeitsgemeinschaft sozialpädagogischer Initiativen DASI Berlin gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion in der stationären Jugendhilfe bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Team, das auf Offenheit und Zusammenhalt setzt. Mit einem strukturierten Fortbildungsangebot, regelmäßigen Supervisionen und einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir dafür, dass du dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst. Zudem fördern wir deine Gesundheit und Mobilität durch Zuschüsse und Rabatte, während unser modernes Social Intranet den Austausch und die Gemeinschaft im Arbeitsalltag stärkt.
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Kontaktperson:

DASI Berlin gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) - Gruppenleitung stationäre Jugendhilfe

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches System, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen. So bist du schneller im Rennen!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Veränderungen du bewirken konntest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) - Gruppenleitung stationäre Jugendhilfe

Fachliche Verantwortung
Organisatorische Fähigkeiten
Krisenmanagement
Hilfeplanung
Pädagogische Qualitätssicherung
Teamführung
Konfliktmanagement
Dokumentation
Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern
Strukturierte Arbeitsweise
Entscheidungsfähigkeit
Reflexionsfähigkeit
Engagement für die Weiterentwicklung
Umgang mit komplexen Dynamiken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, in der stationären Jugendhilfe zu arbeiten.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Erkläre konkret, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Beschreibung genannt werden.

Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Vergiss nicht, alle erforderlichen Dokumente beizufügen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DASI Berlin gGmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Krisenmanagement betrieben oder ein Team geleitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Position eine klare und wertschätzende Teamführung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst hast und wie du dein Team unterstützt hast, um gemeinsam Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung innerhalb der Einrichtung.

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DASI Berlin gGmbH
Standort: Berlin
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