Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder im Alltag und fördere ihre soziale Entwicklung.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer Tagesgruppe in Treptow-Köpenick.
- Vorteile: Sichere Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Wertschätzung, Fortbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Erlebnisse und unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
In unserer Tagesgruppe in Treptow-Köpenick bieten wir Schüler*innen mit herausforderndem Verhalten umfassende sozialpädagogische Förderung an. Zur Ergänzung unseres Teams freuen wir uns auf Ihre Mitarbeit! Bereichern Sie unser engagiertes Team in Teilzeit mit 30 Stunden die Woche als Erzieher (m/w/d).
Struktur: Sie begleiten die Kinder täglich im Alltag, fördern ihre Eigenverantwortung und stärken ihre Gemeinschaftsfähigkeit im sozialen Miteinander.
Individuelle Förderung: Sie erkennen die Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen, unterstützen ihre soziale und schulische Entwicklung und setzen gezielt Ressourcen zur Potenzialentfaltung ein.
Entwicklung & Stabilisierung: Sie tragen aktiv zur Stabilisierung und positiven Entwicklung der Kinder und Jugendlichen bei.
Elternarbeit: Sie fördern die Erziehungskompetenz der Eltern bzw. Sorgeberechtigten und unterstützen sie dabei, stabile und positive Eltern-Kind-Beziehungen zu entwickeln.
Familiensicherung: Sie schaffen die Voraussetzungen, damit Kinder und Jugendliche langfristig in ihrem familiären Umfeld bleiben können.
Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Haustarif (angelehnt an KTD Abt. 1) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage (plus Heiligabend und Silvester frei) geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen.
Sinn & Verantwortung: Sie sind eine wichtige Ansprechperson für Eltern, denen Sie in entscheidenden sowie alltäglichen Situationen mit Beratung und Unterstützung zur Seite stehen und wo gleichzeitig Raum für gemeinsame, positive Erlebnisse bleibt.
Wertschätzung & Anerkennung: Wir legen großen Wert auf ein respektvolles Miteinander, bei dem jede Person gehört und gesehen wird, und bieten eine sorgfältige Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung, um eine nachhaltige Zusammenarbeit und ein starkes Teamgefühl zu fördern.
Perspektive & Entwicklung: Persönliche Weiterentwicklung und fachliche Sicherheit sind uns wichtig, weshalb wir ein strukturiertes Fortbildungsangebot, regelmäßige Supervisionen sowie Feedbackgespräche anbieten und uns kontinuierlich durch QM-Gremien weiterentwickeln.
Extras: Bei uns erhalten Sie einen Zuschuss zum Firmenfitnessnetzwerk EGYM Wellpass sowie Vermögenswirksame Leistungen. Zusätzlich bieten wir Dienstradleasing über JobRad und Rabatte über corporate benefits – ganz nach Ihrem Bedarf.
Qualifikationen: Sie haben eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d).
Kompetenzen: Sie bringen eine systemische, prozess- und ressourcenorientierte Arbeitsweise mit und haben bereits wertvolle Erfahrungen in der Gruppen- sowie Einzelarbeit gesammelt, um individuell und ganzheitlich zu unterstützen.
Fähigkeiten: Sie zeichnen sich durch eine diskriminierungssensible Haltung aus und verfügen über ausgeprägte Handlungskompetenz in der einfühlsamen Arbeit mit Kindern aus hochbelasteten Familien.
Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihres Geschlechts, ihrer sozialen, nationalen oder ethnischen Herkunft, ihres Alters, einer Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Wir achten besonders auf unsere menschlichen und diakonischen Werte. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft.
Schutzkonzept: Bereits seit 2013 arbeiten wir im Träger kontinuierlich zu den Themen Beschwerde und institutioneller Adressat*innenschutz. Basierend auf regelmäßig stattfindenden Risikoanalysen in der Organisation arbeiten pädagogische Fachkräfte und Adressat*innen beständig daran, alle unsere Einrichtungen zu möglichst sicheren Orten zu machen. Unser für alle Mitarbeiter*innen verpflichtendes Schutzkonzept bietet präventive Maßnahmen und trägerinterne Standards zum Umgang mit Verdachtsfällen auf unangemessenes Verhalten gegenüber Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen und Familien.
Wir bevorzugen die Online-Bewerbung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Erzieher (m/w/d) - Tagesgruppe in Treptow-Köpenick Arbeitgeber: DASI Berlin
Die Diakonische Arbeitsgemeinschaft sozialpädagogischer Initiativen DASI Berlin gGmbH bietet Ihnen als pädagogische Fachkraft in unserer Kita in Adlershof ein wertschätzendes und respektvolles Arbeitsumfeld, das auf Gemeinschaft und Vielfalt setzt. Mit einem strukturierten Fortbildungsangebot, regelmäßigen Supervisionen und der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, Firmenfitness und Dienstradleasing, die Ihnen eine sichere und erfüllende berufliche Perspektive bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher (m/w/d) - Tagesgruppe in Treptow-Köpenick erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie DASI Berlin schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie DASI Berlin zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie DASI Berlin zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie DASI Berlin.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) - Tagesgruppe in Treptow-Köpenick mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei DASI Berlin suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für DASI Berlin einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DASI Berlin vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
