Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Mütter und Kinder in einer liebevollen Umgebung und fördere ihre Entwicklung.
- Unternehmen: DASI Berlin, ein Ort der Gemeinschaft und Vielfalt.
- Vorteile: Sichere Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, 30 Urlaubstage und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Offene Teamkultur mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Kinderschutz.
- Warum dieser Job: Gestalte einen positiven Einfluss im Leben junger Familien und finde Erfüllung in deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin und Erfahrung im Mutter-Kind-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Wir geben am Standort Marzahn-Hellersdorf Kindern und deren Müttern in einer großzügigen Wohnung ein Zuhause auf Zeit und stärken die Mütter mit einer frühen und umfassenden Hilfe und Begleitung. Zur Unterstützung unseres engagierten Teams suchen wir eine Erzieherin (w) im Schichtdienstwechsel in Teilzeit mit 35 Stunden die Woche.
Aufgrund des pädagogischen Konzeptes und der besonderen Anforderungen der Stelle in der Mutter-Kind-Einrichtung als auch aus paritätischen Gründen der Teamzusammensetzung, die das pädagogische Konzept in der Mutter-Kind-Einrichtung vorsieht, ist das weibliche Geschlecht unverzichtbare Voraussetzung für die Besetzung dieser Position.
Unterstützung: Mit einem ganzheitlichen Blick und unter Berücksichtigung des Kinderschutzes fördern und unterstützen Sie einfühlsam sowie bedarfsgerecht die Stabilisierung der emotionalen und sozialen Bindung zwischen Mutter und Kind.
Perspektive: Durch die Schaffung einer verlässlichen Tagesstruktur fördern Sie das Bewusstsein für hauswirtschaftliche Themen und begleiten im Alltag sowie in Einzel- und Gruppenangeboten die Entwicklung wichtiger Kompetenzen – von Selbstständigkeit und Selbsthilfefähigkeit bis hin zur schulischen und beruflichen Perspektiventwicklung.
Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Haustarif (angelehnt an KTD Abt. 1) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zeitzulagen und 30 Urlaubstage geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen.
Sinn & Verantwortung: Gestalten Sie mit uns einen Ort, an dem junge Menschen Unterstützung und Orientierung finden – und Sie einen Arbeitsplatz, der Sie erfüllt. Unser Team steht für Offenheit, Zusammenhalt und Entwicklung – fachlich wie menschlich.
Wertschätzung & Anerkennung: Wir legen großen Wert auf ein respektvolles Miteinander, bei dem jede Person gehört und gesehen wird, und bieten eine sorgfältige Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung, um eine nachhaltige Zusammenarbeit und ein starkes Teamgefühl zu fördern.
Perspektive & Entwicklung: Persönliche Weiterentwicklung und fachliche Sicherheit sind uns wichtig, weshalb wir ein strukturiertes Fortbildungsangebot, regelmäßige Supervisionen sowie Feedbackgespräche anbieten und uns kontinuierlich durch QM-Gremien weiterentwickeln.
Extras: Bei uns erhalten Sie einen Zuschuss zum Firmenfitnessnetzwerk EGYM Wellpass sowie Vermögenswirksame Leistungen. Zusätzlich bieten wir Dienstradleasing über JobRad und Rabatte über corporate benefits – ganz nach Ihrem Bedarf.
Qualifikationen: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin und konnten bereits Berufserfahrungen im Mutter-Kind-Bereich sammeln.
Engagement: Jeder Tag und Mensch sind einzigartig – mit Flexibilität und Lösungsorientierung begegnen Sie neuen Herausforderungen, handeln einfühlsam im Kontakt mit Menschen, entwickeln Ihre Fähigkeiten reflektiert weiter und zeigen die Bereitschaft, sich Wissen im Bereich der sozialpädagogischen Diagnostik anzueignen.
Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihres Geschlechts, ihrer sozialen, nationalen oder ethnischen Herkunft, ihres Alters, einer Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Wir achten besonders auf unsere menschlichen und diakonischen Werte. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft.
Schutzkonzept: Bereits seit 2013 arbeiten wir im Träger kontinuierlich zu den Themen Beschwerde und institutioneller Adressat*innenschutz. Basierend auf regelmäßig stattfindenden Risikoanalysen in der Organisation arbeiten pädagogische Fachkräfte und Adressat*innen beständig daran, alle unsere Einrichtungen zu möglichst sicheren Orten zu machen. Unser für alle Mitarbeiter*innen verpflichtendes Schutzkonzept bietet präventive Maßnahmen und trägerinterne Standards zum Umgang mit Verdachtsfällen auf unangemessenes Verhalten gegenüber Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen und Familien.
Wir bevorzugen die Online-Bewerbung. Schwerbehinderte Bewerberinnen (w) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Erzieherin (w) für Mutter-Kind-Einrichtung in Marzahn Arbeitgeber: DASI Berlin
Die Diakonische Arbeitsgemeinschaft sozialpädagogischer Initiativen DASI Berlin gGmbH bietet Ihnen als Erzieherin in unserer Mutter-Kind-Einrichtung in Marzahn ein erfüllendes Arbeitsumfeld, das auf Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit setzt. Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch strukturierte Fortbildungsangebote und regelmäßige Supervisionen, während Sie in einem respektvollen Team arbeiten, das Wertschätzung und Mitgestaltung großschreibt. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, Firmenfitness und Dienstradleasing, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieherin (w) für Mutter-Kind-Einrichtung in Marzahn erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Stelle und dem Team!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Müttern und Kindern! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bevorzugen Online-Bewerbungen, da sie schneller und einfacher sind. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieherin (w) für Mutter-Kind-Einrichtung in Marzahn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Herz und Engagement arbeiten. Lass deine Leidenschaft für die Erzieherin-Position durchscheinen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im Mutter-Kind-Bereich hervorzuheben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Bewirb dich online!:Wir bevorzugen die Online-Bewerbung, also nutze unser Bewerbungsformular auf der Website. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DASI Berlin vorbereitet
✨Verstehe das pädagogische Konzept
Mach dich mit dem pädagogischen Konzept der Mutter-Kind-Einrichtung vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ansätze in die Philosophie der Einrichtung integrieren kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Müttern und Kindern gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Stelle, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sozialen Beruf ist es wichtig, authentisch und empathisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Müttern und Kindern und wie du ihre Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
