Senior Sales Executive Simulation Software (m/f/d)
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Senior Sales Executive Simulation Software (m/f/d)

München Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte den Vertrieb von innovativen Softwarelösungen in der High-Tech-Industrie.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von Dassault Systèmes, einem führenden europäischen Softwarehersteller seit 1981.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, strategisch zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite mit C-Level-Führungskräften zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind strategisches Vertriebs-Know-how und unternehmerisches Denken.
  • Andere Informationen: Skaliere sowohl Direktgeschäft als auch Partnervertrieb in einer dynamischen Umgebung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Dassault Systèmes ist der zweitgrößte Softwarehersteller in Europa und seit 1981 ein dynamisch wachsendes, innovatives Unternehmen. Bringe dein strategisches Vertriebs-Know-how ein und gestalte die Zukunft der High-Tech-Industrie mit uns. Wir suchen einen erfahrenen Sales Executive (m/w/d) mit strategischem Weitblick und unternehmerischem Denken, um den Vertrieb unserer 3DEXPERIENCE Simulation- und SIMULIA CAE-Lösungen in der High-Tech-Industrie voranzutreiben.

Diese Rolle bietet hohe Eigenverantwortung in der Strategieentwicklung und die Möglichkeit, sowohl Direktgeschäft als auch Partnervertrieb zu skalieren. Die Arbeit erstreckt sich über alle Unternehmensebenen – von C-Level-Gesprächen bis zur technologischen Beratung auf Fachabteilungsebene.

Senior Sales Executive Simulation Software (m/f/d) Arbeitgeber: Dassault Systemes Deutschland GmbH

Als Arbeitgeber bietet Dassault Systèmes ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation und Kreativität fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die den Austausch von Ideen und strategischem Denken unterstützt. Zudem ermöglicht die Lage in einem dynamischen Technologiezentrum den Zugang zu einem Netzwerk von Branchenführern und zukunftsweisenden Projekten, was die Position des Senior Sales Executive zu einer besonders attraktiven Karrierechance macht.
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Kontaktperson:

Dassault Systemes Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Sales Executive Simulation Software (m/f/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke in der High-Tech-Industrie sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten aus der Branche auszutauschen. Zeige Interesse an aktuellen Trends und Entwicklungen, um deine Expertise zu untermauern.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Gespräche mit C-Level-Führungskräften vor, indem du deren Unternehmen und Herausforderungen gründlich recherchierst. Überlege dir, wie unsere 3DEXPERIENCE Simulation- und SIMULIA CAE-Lösungen konkret helfen können, ihre Ziele zu erreichen.

Tip Nummer 3

Entwickle ein tiefes Verständnis für die Produkte, die du verkaufen wirst. Je besser du die Vorteile und Funktionen unserer Software kennst, desto überzeugender kannst du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Fragen beantworten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Erfolge im Vertrieb durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere. Bereite dich darauf vor, diese Erfolge während des Vorstellungsgesprächs zu präsentieren, um deine Fähigkeiten und deinen strategischen Weitblick zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Executive Simulation Software (m/f/d)

Vertriebserfahrung im Softwarebereich
Kenntnisse in der Simulationstechnik
Strategisches Denken
Unternehmerisches Handeln
Fähigkeit zur Entwicklung von Vertriebsstrategien
Erfahrung im Partnervertrieb
Kommunikationsstärke auf C-Level
Technische Beratungskompetenz
Netzwerkfähigkeiten in der High-Tech-Industrie
Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten zur Marktanalyse
Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Selbstmotivation und Eigenverantwortung
Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Marktbedingungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Mission und Vision von Dassault Systèmes. Verstehe, wie ihre Produkte in der High-Tech-Industrie eingesetzt werden und welche strategischen Ziele sie verfolgen.

Hebe deine Vertriebserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfolge im Vertrieb, insbesondere in der Softwarebranche oder im High-Tech-Sektor. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.

Zeige strategisches Denken: In deinem Anschreiben solltest du darlegen, wie du strategisches Denken in deiner bisherigen Karriere angewendet hast. Beschreibe spezifische Situationen, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt und umgesetzt hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor: Da die Rolle auch technologische Beratung umfasst, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Recherchiere die 3DEXPERIENCE Simulation- und SIMULIA CAE-Lösungen und sei bereit, deren Vorteile und Anwendungen zu diskutieren.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dassault Systemes Deutschland GmbH vorbereitest

Verstehe die Produkte

Informiere dich gründlich über die 3DEXPERIENCE Simulation- und SIMULIA CAE-Lösungen. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Anwendungen dieser Software verstehst und wie sie den Kunden in der High-Tech-Industrie helfen kann.

Strategisches Denken demonstrieren

Bereite Beispiele vor, die dein strategisches Vertriebs-Know-how unter Beweis stellen. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt und umgesetzt hast, um das Wachstum zu fördern.

C-Level-Gespräche üben

Da die Rolle auch C-Level-Gespräche umfasst, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du auf dieser Ebene kommunizierst. Übe, komplexe technische Informationen klar und überzeugend zu präsentieren, um Entscheidungsträger zu gewinnen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Dassault Systèmes, indem du Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensvision beiträgst.

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