Auf einen Blick
- Aufgaben: Finde die besten Talente für unsere Kunden und baue dein Netzwerk auf.
- Unternehmen: Dynamisches Team in der Bau- und Baunebengewerbe-Branche.
- Vorteile: Attraktive Provisionen, Firmenfahrzeug, 5 Wochen Ferien und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und echte Karrierechancen in einem spannenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Erfolg selbst und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Kommunikativ, selbstständig und mit Erfahrung im Bau- oder Industrieumfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Personalberater:in bist du täglich mitten im Geschehen. Du findest die passenden Mitarbeitenden für unsere Kunden, gewinnst neue Kunden und baust dir Schritt für Schritt dein eigenes Netzwerk auf. Du startest deinen Tag mit einem klaren Ziel: offene Stellen schnell und passend zu besetzen. Du führst Gespräche mit Kandidaten, koordinierst Interviews, besuchst Kunden vor Ort und erkennst sofort, wo Chancen entstehen. Dabei bist du viel unterwegs, pflegst Beziehungen und bleibst auch in hektischen Situationen fokussiert. Dein Alltag ist schnell, kommunikativ und erfolgsorientiert. Du arbeitest selbständig, organisierst deinen Tag eigenverantwortlich und siehst direkt, was dein Einsatz bewirkt.
Wir erwarten:
- Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu.
- Du arbeitest selbständig und übernimmst Verantwortung.
- Du handelst schnell, bleibst dran und willst Resultate sehen.
- Du kannst Beziehungen aufbauen und langfristig pflegen.
- Du kennst dich in einem Bau- oder Industrieumfeld aus.
Kurz gesagt: Du willst etwas bewegen und deinen Erfolg selbst mitgestalten.
Wir bieten:
- Bestehendes Kundenportfolio mit Potenzial.
- Firmenfahrzeug für Kundenbesuche.
- Attraktives und transparentes Provisionsmodell.
- 5 Wochen Ferien.
- Starkes, motiviertes Team mit echter Unterstützung.
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen.
- Moderne Arbeitsplätze und gute Infrastruktur.
- Attraktive Zusatzleistungen wie Halbtax, Beteiligung am Fitnessabo, starke Pensionskassenlösung und weitere Vergünstigungen.
Bei uns wird Leistung gesehen, honoriert und gefördert – in einem Umfeld, das fordert, fördert und Spass macht.
Personalberater:in 100% Bau & Baunebengewerbe Olten Arbeitgeber: Dasteam
Als Personalberater:in in Olten profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das dir die Möglichkeit bietet, dein eigenes Netzwerk im Bau- und Baunebengewerbe aufzubauen. Wir legen großen Wert auf eine unterstützende Teamkultur, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen, während wir dir attraktive Zusatzleistungen und ein transparentes Provisionsmodell bieten. Bei uns wird deine Leistung nicht nur gesehen, sondern auch honoriert und gefördert, sodass du in einem motivierenden Umfeld wachsen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalberater:in 100% Bau & Baunebengewerbe Olten erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events oder Messen und sprich mit Leuten aus der Bau- und Baunebenbranche. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto einfacher wird es, die passenden Mitarbeitenden für deine Kunden zu finden.
✨Aktiv sein
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Kandidaten zu dir kommen. Gehe aktiv auf sie zu, sei es über soziale Medien oder persönliche Gespräche. Zeige Interesse an ihren Fähigkeiten und Zielen, das macht einen großen Unterschied.
✨Kundenbesuche planen
Plane regelmäßige Besuche bei deinen Kunden ein. Das zeigt Engagement und hilft dir, ihre Bedürfnisse besser zu verstehen. So kannst du schneller passende Kandidaten präsentieren und baust gleichzeitig eine vertrauensvolle Beziehung auf.
✨Feedback einholen
Scheue dich nicht, Feedback von deinen Kandidaten und Kunden einzuholen. Das hilft dir, deine Ansätze zu verbessern und zeigt, dass du bereit bist, dazuzulernen. Außerdem stärkt es die Beziehungen, wenn du zeigst, dass dir ihre Meinung wichtig ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalberater:in 100% Bau & Baunebengewerbe Olten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Mission identifizieren.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Bau- oder Industrieumfeld und wie du diese in der Rolle als Personalberater:in einsetzen kannst. Konkrete Beispiele machen einen viel besseren Eindruck!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Punkte übersichtlich darzustellen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es für uns einfacher und schneller, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem bekommst du so gleich einen Eindruck von unserer Unternehmenskultur und den Werten, die uns wichtig sind. Also, nichts wie los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dasteam vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem Bau- und Baunebengewerbe vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Chancen in der Branche. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Netzwerk aufbauen
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfahrungen im Networking zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Beziehungen zu Kunden und Kandidaten aufgebaut hast. Das wird dir helfen, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Selbstorganisation betonen
Da die Position viel Eigenverantwortung erfordert, sei bereit, über deine Methoden zur Selbstorganisation zu sprechen. Erkläre, wie du deinen Tag planst und Prioritäten setzt, um schnell Ergebnisse zu erzielen.
✨Erfolge präsentieren
Bereite einige konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast. Ob es darum geht, offene Stellen schnell zu besetzen oder neue Kunden zu gewinnen – zeige, dass du Ergebnisse lieferst und Verantwortung übernimmst.
