Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im automobilen Sektor und koordiniere komplexe Plattformprojekte.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Digitalisierung mit Fokus auf Automobilindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für kreative Lösungen und persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Automobilbranche und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Softwareprojektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wie Sie uns weiterbringen
Sie sind technischer Berater und fachlicher Experte für unsere Kunden (OEMs, Versicherungen, Werkstätten, Dienstleister) im automobilen Sektor im Bereich Digitalisierung und teilautomatisierter Prozessabbildung. Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und unserer Entwicklung und für die technische Umsetzung der Anforderungen verantwortlich. Sie koordinieren die Leistungserbringung für unsere komplexen Plattformprojekte, vom Erstkontakt über die Erstellung von Anforderungsspezifikationen und Testszenarien bis hin zum Rollout in der Produktivumgebung. Dabei analysieren und entwickeln Sie maßgeschneiderte Lösungsansätze und diskutieren diese auf fachlicher Ebene mit unseren Kunden. Sie begleiten unsere Kunden während des gesamten Projekts, inkl. Konfiguration, technischer Realisierung und Customizing der Plattform, und behalten stets den Überblick über den Fortschritt und die Qualität der Projekte. Sie sind für die Erfassung und Visualisierung der Kundenprozesse anhand etablierter Prozessmodellierungstools verantwortlich. Im Rahmen des Pre-Sales unterstützen Sie das Vertriebsteam durch technische Beratung, Präsentationen und das Erstellen von Lösungsvorschlägen, um Kundenpotenziale zu identifizieren. Sie unterstützen unser interdisziplinäres Team bei der Evaluierung und Lösungsfindung von Kundenanfragen im 2nd-Level-Support.
Was wir an Ihnen schätzen
- Sie überzeugen uns mit Ihrem Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Ausbildung in vergleichbaren Fachrichtungen.
- Vorerfahrung im Softwareprojektmanagement und agilen Ansätzen wie SCRUM sind wünschenswert.
- Sie haben ein sicheres Auftreten mit Durchsetzungsvermögen und hoher Beratungskompetenz.
- Eigeninitiative und strukturiertes Arbeiten zeichnet Sie aus.
- Kenntnisse in der visualisierten Gestaltung und Analyse von Geschäftsprozessen, insbesondere durch Methoden wie BPMN (Business Process Model and Notation) oder CMMN (Case Management Model and Notation), um komplexe Abläufe effizient abzubilden und zu optimieren sind wünschenswert.
- Gute XML- und JSON-Kenntnisse runden Ihr Profil ab.
- Sehr gute Kenntnisse in Englisch und Deutsch.
Schwerbehinderte werden bei der Besetzung der Stelle gemäß SGB IX besonders berücksichtigt.
Technical Consultant / IT Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: DAT Deutsche Automobil Treuhand
Kontaktperson:
DAT Deutsche Automobil Treuhand HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Consultant / IT Projektmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an den Unternehmen, bei denen du dich bewirbst, und knüpfe Kontakte zu aktuellen Mitarbeitern.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für technische Berater und Projektmanager übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, die Initiative zu ergreifen.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Digitalisierung und Prozessautomatisierung vertraut. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch einen Vorteil im Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Consultant / IT Projektmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten im Softwareprojektmanagement und in der Prozessmodellierung zeigen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DAT Deutsche Automobil Treuhand vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Know-how auffrischen
Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du dein Wissen über relevante Technologien und Methoden, wie BPMN oder SCRUM, auffrischen. Sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele zu geben, wie du diese in Projekten angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du als Bindeglied zwischen Kunden und Entwicklungsteam agierst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du sowohl in Deutsch als auch in Englisch sicher kommunizieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!