Leiter Glasfasermontage - Vollzeit (m/w/d)

Leiter Glasfasermontage - Vollzeit (m/w/d)

Bad Kreuznach Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
DATABAU Nahe-Hunsrück

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere Glasfasermontageteams für spannende Projekte.
  • Unternehmen: DATABAU Nahe-Hunsrück GmbH - ein wachsendes Unternehmen im Telekommunikationsbereich.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein unterstützendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Glasfasermontage.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Statistik, Planung und Organisation der Glasfasermontageteams
  • Terminvereinbarungen
  • Kontrolle der Montagefortschritte
  • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften
  • Fristenüberwachung
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten

Ihr Profil

  • Eine erfolgreiche technische Ausbildung
  • Min. 2 Jahre Berufserfahrung in der Glasfasermontage
  • Fundierte MS-Office-Anwenderkenntnisse
  • Selbstständiges, zielorientiertes Arbeiten
  • Führerschein Klasse B (zwingend erforderlich)

Warum wir?

  • einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz
  • eine attraktive Vergütung
  • flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • mobiles Arbeiten
  • Firmenfahrzeuge
  • ein Umfeld, in dem es Spaß macht, sich zu engagieren: flache Hierarchien, kurze Abstimmungswege, hilfsbereite und nette Kolleg*innen und Vorgesetzte sowie spannende Aufgaben
  • viele attraktive Benefits

Über uns

Die Firma DATABAU Nahe-Hunsrück GmbH hat Ihren Sitz in Bad Kreuznach. Unser Unternehmen beschäftigt sich u.a. mit dem Ausbau von Telekommunikationsinfrastrukturen im Gebiet Nahe-Hunsrück. Derzeit liegt der Schwerpunkt im Ausbau des Glasfasernetzes. Als Huwer Tiefbau GmbH konnten wir uns seit unserer Gründung im Jahr 2022, aufgrund eines motivierten Teams und einer guten Auftragslage, erfolgreich weiterentwickeln und wachsen. Im Dezember wurden wir der DATABAU Holding SE unter unserer neuen Firmierung DATABAU Nahe-Hunsrück GmbH als Dienstleister im Telekommunikationsinfrastrukturbereich für die Region Nahe-Hunsrück angegliedert. Von der Planung über den Bau und die Instandhaltung von Kommunikationsleitungen bis hin zur Hausinstallation beim Endkunden deckt unsere DATABAU Gruppe das gesamte Spektrum der Glasfaser- und Kupferinfrastruktur ab. DATABAU beschäftigt rund 1.300 Mitarbeiter an 16 Standorten.

Leiter Glasfasermontage - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: DATABAU Nahe-Hunsrück

Die DATABAU Nahe-Hunsrück GmbH bietet Ihnen als Sachbearbeiter im Einkauf und Fuhrparkmanagement einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern wir eine positive Work-Life-Balance. Unsere flachen Hierarchien und ein hilfsbereites Team sorgen dafür, dass Sie sich schnell integrieren und Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können, während Sie an spannenden Projekten im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur mitwirken.

DATABAU Nahe-Hunsrück

Kontaktdaten:

DATABAU Nahe-Hunsrück Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Glasfasermontage - Vollzeit (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen über deine Erfahrungen in der Glasfasermontage. Oft ergeben sich so tolle Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Glasfasermontage - Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Statistik
Planung
Organisation
Terminvereinbarungen
Kontrolle der Montagefortschritte
Überwachung der Arbeitssicherheitsvorschriften
Fristenüberwachung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!

Hebe deine Erfahrungen hervor!:Betone deine relevanten Erfahrungen in der Glasfasermontage und deine technischen Fähigkeiten. Wir suchen jemanden mit einem soliden Hintergrund, also lass uns wissen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DATABAU Nahe-Hunsrück vorbereitet

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Glasfasermontage. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie sich die Branche entwickelt und welche Herausforderungen es gibt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit effektiv mit Kollegen und Vorgesetzten zusammengearbeitet hast.