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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende FTTH/FTTB-Projekte und arbeite eng mit der Geschäftsführung zusammen.
- Arbeitgeber: DATABAU Nahe-Hunsrück GmbH, ein wachstumsorientiertes Unternehmen im Telekommunikationsbereich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen zur privaten Nutzung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit über 1.300 Mitarbeitern und tollen Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Glasfaserausbau und Führungsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Technische Leitung & Projektsteuerung
- Gesamtverantwortung für die technische Planung, Steuerung und Überwachung von FTTH/FTTB‑Projekten
- Kontrolle externer Nachunternehmer sowie interner Projektteams
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Budgetvorgaben
- Bewertung technischer Konzepte, Bauablaufpläne und Ausführungsunterlagen
- Durchführung technischer Abnahmen und Qualitätskontrollen vor Ort
- Technischer Ansprechpartner für Auftraggeber, Kommunen und Genehmigungsbehörden
- Unterstützung bei Ausschreibungen, Angebotskalkulationen und Projektbewertungen
- Operative Assistenz der Geschäftsführung
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei strategischen und operativen Entscheidungen
- Aufbereitung technischer Entscheidungsgrundlagen, Analysen und Reports
- Vorbereitung und Begleitung von Kundenterminen, Behördenabstimmungen und Partner-Meetings
- Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse, Strukturen und Standards
Weitere Verantwortlichkeiten
- Sicherstellung von Arbeitssicherheits- und Compliance‑Vorgaben
- Aufbau, Führung und Entwicklung technischer/gewerblicher Teams
- Troubleshooting bei technischen oder organisatorischen Herausforderungen
- Schnittstelle zu Netzplanern, Tiefbaupartnern, Montagefirmen und Kommunen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Telekommunikation, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik o. Ä.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Glasfaserausbau (FTTH/FTTB) – idealerweise in leitender Position
- Fundiertes Wissen in Tiefbauprozessen, Kabelverlegung, POP‑/NVt‑Technik sowie Spleiß- und Messtechnik
- Hohe Führungs- und Kommunikationskompetenz
- Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Hands‑on‑Mentalität
- Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich aufzubereiten
- Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und MS Office
- Führerschein Klasse B
Warum wir?
- Wir bieten eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Ein modernes, wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung und Entwicklungsperspektiven
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (optional)
- Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote
Über uns
Die Firma DATABAU Nahe-Hunsrück GmbH hat Ihren Sitz in Bad Kreuznach. Unser Unternehmen beschäftigt sich u.a. mit dem Ausbau von Telekommunikationsinfrastrukturen im Gebiet Nahe-Hunsrück. Derzeit liegt der Schwerpunkt im Ausbau des Glasfasernetzes. Als Huwer Tiefbau GmbH konnten wir uns seit unserer Gründung im Jahr 2022, aufgrund eines motivierten Teams und einer guten Auftragslage, erfolgreich weiterentwickeln und wachsen. Im Dezember wurden wir der DATABAU Holding SE unter unserer neuen Firmierung DATABAU Nahe-Hunsrück GmbH als Dienstleister im Telekommunikationsinfrastrukturbereich für die Region Nahe-Hunsrück angegliedert. Von der Planung über den Bau und die Instandhaltung von Kommunikationsleitungen bis hin zur Hausinstallation beim Endkunden deckt unsere DATABAU Gruppe das gesamte Spektrum der Glasfaser- und Kupferinfrastruktur ab. DATABAU beschäftigt rund 1.300 Mitarbeiter an 16 Standorten.
Technischer Leiter Arbeitgeber: DATABAU Nahe-Hunsrück
Kontaktperson:
DATABAU Nahe-Hunsrück HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Leiter
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst, um dein Interesse und dein Wissen zu zeigen. Das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Technischer Leiter passen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DATABAU Nahe-Hunsrück vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen technischen Aspekten des Glasfaserausbaus vertraut. Lies dir die neuesten Trends und Technologien durch, die in der Branche relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und Teams erfolgreich geleitet hast, um deine Führungs- und Kommunikationskompetenz zu unterstreichen.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Projektmanagement-Tools zu sprechen. Erkläre, wie du Projekte geplant, gesteuert und überwacht hast, um sicherzustellen, dass Qualitäts-, Termin- und Budgetvorgaben eingehalten wurden.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.