Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Vertriebsprofis und erweitere strategische Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Databricks, ein führendes Unternehmen im Bereich Daten und KI.
- Vorteile: Umfassende Vorteile, inklusive flexibler Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Daten und KI mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Während Kandidaten in den aufgeführten Standorten für diese Rolle ermutigt werden, werden auch Kandidaten aus anderen Standorten in Deutschland berücksichtigt.
Wollen Sie helfen, die schwierigsten Geschäftsprobleme der Welt mit Daten und KI zu lösen? Das ist es, was wir hier bei Databricks jeden Tag tun.
Als Ergebnis unseres phänomenalen Wachstums suchen wir einen Sales Director für strategische Konten, um unser wachsendes Geschäft in Deutschland zu unterstützen. Sie führen ein Team von leistungsstarken Strategic Account Executives in den Bereichen Logistik und Technologie und sind verantwortlich für deren fortwährenden Erfolg — durch Mentoring, Anleitung und Ermächtigung, um ihre Ziele zu erreichen und zu übertreffen. Sie werden das Wachstum vorantreiben, indem Sie Beziehungen zu unseren wichtigsten Kunden ausbauen, mit einem Schwerpunkt auf der Expansion strategischer Konten.
Dies ist eine fantastische Gelegenheit, ein hochqualifiziertes Team innerhalb einer schnell wachsenden und einflussreichen Abteilung unserer deutschen Vertriebsorganisation aufzubauen. Sie werden das Team durch hochwirksame Einstellungen, praktische Schulungen und die Förderung einer Kultur des Zusammenhalts, der Verantwortung und der Ergebnisse stärken und skalieren. Diese Rolle berichtet an den RVP für strategische Konten in Deutschland.
Die Auswirkungen, die Sie haben werden:
- Sie nutzen Ihr Netzwerk, um einen starken Talentpool aufzubauen und außergewöhnliche Vertriebsleiter einzustellen, während das Team wächst — und setzen mit jeder Einstellung neue Maßstäbe.
- Innerhalb der ersten 90 Tage werden Sie einen klaren regionalen Wachstums- und Investitionsplan aufstellen, der eine Handlungsorientierung und einen Fokus auf messbare Ergebnisse demonstriert.
- Sie werden vertrauensvolle, exekutive Beziehungen zu Kunden und Partnern aufbauen und fördern, um langfristigen Erfolg zu erzielen — dabei bleiben Sie unermüdlich kundenorientiert.
- Sie coachen Ihr Team, um mit starker Vision, methodenbasiertem Verkauf und Ausrichtung auf die Ziele und Ergebnisse der Kunden zu führen, und steigern die Leistung durch Verantwortung und Exzellenz.
- Sie stellen eine genaue Prognose sicher und schaffen ein vorhersehbares, wachstumsstarkes Geschäft durch disziplinierte Ausführung und Überprüfung.
- Sie entwickeln ein tiefes Verständnis für die technische Plattform und Roadmap von Databricks, um informierte Entscheidungen zu treffen, die dauerhaften Kundenwert liefern.
- Sie streben nach Wahrheit, indem Sie datengestützte Entscheidungen treffen und sich schnell anpassen, wenn sich Erkenntnisse entwickeln.
Was wir suchen:
- Eine nachgewiesene Führungspersönlichkeit mit mehr als 5 Jahren Erfahrung in der Leitung leistungsstarker Vertriebsteams im Bereich Enterprise-Vertrieb an strategische / globale Konten in Deutschland.
- Eine starke Erfolgsbilanz in der Entwicklung leistungsstarker Teams in wachstumsstarken Daten-, KI-, Cloud- oder SaaS/Tech-Unternehmen, die konsequent ehrgeizige Verkaufsziele übertreffen.
- Umfassende Kenntnisse im Bereich Logistik und nachgewiesene Beziehungen zu strategischen Konten in diesem Bereich.
- Ein talentorientierter Führer, der weiß, wie man Top-Performer identifiziert, entwickelt und hält — und Teams aufbaut, die auf Vertrauen, Verantwortung und gemeinsamem Erfolg basieren.
- Starkes Verständnis von nutzungsbasierten, verpflichtungsbasierten und dienstleistungsbasierten Einnahmemodellen und wie man diese zusammen nutzt, um nachhaltiges Wachstum zu fördern.
- Eine Geschichte des Aufbaus und der Nutzung von Partner-Ökosystemen, wobei Sie als exekutiver Sponsor agieren, um Beziehungen auszubauen und den Kundenwert zu erschließen.
- Ein tiefes Engagement für methodenbasiertes Vertriebscoaching, einschließlich MEDDPICC und einer Challenger-Mentalität.
- Ein disziplinierter Betreiber mit einem Ruf für genaue Prognosen und Exzellenz in der Ausführung.
- Ein Wahrheitssucher, der Entscheidungen auf der Grundlage von Daten trifft und sich schnell anpasst, wenn sich die Fakten ändern.
- Vor allem leben Sie unsere Werte: kundenorientiert, unternehmensfirst, kollaborativ und handlungsorientiert.
- Bereitschaft, regelmäßig zu Kundenstandorten, internationalen Unternehmensbesprechungen und Kundenveranstaltungen zu reisen - regional und international.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich.
Über Databricks:
Databricks ist das Daten- und KI-Unternehmen. Mehr als 10.000 Organisationen weltweit — darunter Comcast, Condé Nast, Grammarly und über 50 % der Fortune 500 — verlassen sich auf die Databricks Data Intelligence Platform, um Daten, Analysen und KI zu vereinheitlichen und zu demokratisieren. Databricks hat seinen Hauptsitz in San Francisco, mit Büros auf der ganzen Welt und wurde von den ursprünglichen Schöpfern von Lakehouse, Apache Spark™, Delta Lake und MLflow gegründet.
Unsere Verpflichtung zu Vielfalt und Inklusion:
Bei Databricks setzen wir uns dafür ein, eine vielfältige und inklusive Kultur zu fördern, in der jeder erfolgreich sein kann. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Einstellungsverfahren inklusiv sind und den Standards der Chancengleichheit entsprechen.
Director, Strategic Accounts - Logistics & Tech, m/f/d Arbeitgeber: Databricks Inc.
Databricks ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Unternehmenskultur fördert, in der Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Mentoring wachsen können. Mit einem klaren Fokus auf Teamarbeit und Ergebnissen bietet das Unternehmen umfassende Vorteile und die Möglichkeit, in einem schnell wachsenden Bereich der Daten- und KI-Technologie zu arbeiten. Die Position des Director, Strategic Accounts in Deutschland ermöglicht es Ihnen, bedeutende Beziehungen zu wichtigen Kunden aufzubauen und gleichzeitig Teil eines innovativen Teams zu sein, das sich leidenschaftlich für den Erfolg seiner Mitarbeiter einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director, Strategic Accounts - Logistics & Tech, m/f/d erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Empfehlungen zu bekommen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche, um Insider-Infos über offene Stellen zu erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über die StudySmarter-Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Strategic Accounts - Logistics & Tech, m/f/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Verbindung zu uns herstellen!:Erzähle uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und wie du zu unserer Mission passt. Zeig uns, dass du unsere Werte teilst und bereit bist, Teil unseres Teams zu werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um dich zu bewerben, ist über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Databricks Inc. vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Logistik- und Tech-Branche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte von Databricks verstehst, sondern auch, wie sie den spezifischen Bedürfnissen dieser Branchen gerecht werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder strategische Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da die Rolle stark auf Teamführung und Coaching fokussiert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Mentoring von Mitarbeitern zu sprechen. Erkläre, wie du Teams motivierst und welche Methoden du anwendest, um ihre Leistung zu steigern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Zielen des Unternehmens sind immer gut!