IT Systemadministrator | Fachinformatiker (all genders)

IT Systemadministrator | Fachinformatiker (all genders)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere Systemverfügbarkeit und Störungsbehebung für unsere Kunden.
  • Unternehmen: DATAGROUP Bremen GmbH - ein moderner Arbeitgeber in der IT-Branche.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Kultur mit vielen Teamevents und Gesundheitsangeboten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
  • Qualifikationen: IT-Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung, gute Microsoft-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Stellendetails zu: IT Systemadministrator | Fachinformatiker (all genders)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: DATAGROUP Bremen GmbH

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Aufgaben:

  • Nach einer umfangreichen Einarbeitung bist Du verantwortlich für die Sicherstellung der Systemverfügbarkeit unserer Kunden.
  • Analyse und Behebung von Störungen im Betrieb (via Ticketsystem).
  • Administration der Server-Infrastrukturen (Server, Netzwerk, Backup, Firewall, MS-SQL-Datenbanken, virtualisierte Umgebungen).
  • Kommunikation und Koordination in Bezug auf technische Aufgaben mit den IT-Verantwortlichen der Kunden.
  • Erstellung von Betriebsdokumentationen in unserem ITSM-Tool.
  • Proaktive Einbeziehung von technologischen Neuerungen und Erkenntnissen.

Du passt in unser Operations Team, wenn Du Erfahrung in der professionellen Betreuung von IT-Infrastrukturen mitbringst und Freude daran hast, dich stetig weiterzuentwickeln.

Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung (z.B. Fachinformatik f. Systemintegration).

Gute Kenntnisse der Microsoft-Produktpalette wie Windows Server, Microsoft Exchange, Active Directory, DNS, DFS.

Grundkenntnisse in Bereichen wie Microsoft Cluster und VMware.

Freude an der Automatisierung und Optimierung von Betriebsabläufen.

Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise.

Du erfüllst die geschilderten Anforderungen nur teilweise? Kein Problem, gerne unterstützen wir dich mit den entsprechenden Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen!

Benefits:

  • Willkommenskultur: Eine offene, kooperative Arbeitsatmosphäre und die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team.
  • Flexibilität: Teilzeitmodelle, Sabbaticals.
  • Mobile Working: Die Möglichkeit und Ausstattung für mobiles Arbeiten.
  • Karriereförderung: Gezielte Weiterbildungen und Zertifizierungsangebote.
  • Fitnessangebote: Hansefit & Onlineprogramme.
  • Gesundheitsmaßnahmen: Jobrad, Gesundheitstage, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.
  • Corporate Benefits: Rabatte bei zahlreichen Anbietern.
  • Für uns selbstverständlich: 20% zur betrieblichen Altersvorsorge und viele Firmen- und Teamevents.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deinen Gehaltsvorstellungen.

IT Systemadministrator | Fachinformatiker (all genders) Arbeitgeber: DATAGROUP Bremen GmbH

Die DATAGROUP Bremen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine offene und kooperative Arbeitsatmosphäre legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Familienfreundlichkeit bietet das Unternehmen nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie mobiles Arbeiten und attraktive Corporate Benefits. Hier hast du die Möglichkeit, deine persönlichen Potenziale zu entfalten und in einem motivierten Team an spannenden IT-Projekten zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

DATAGROUP Bremen GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Systemadministrator | Fachinformatiker (all genders) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei DATAGROUP Bremen GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie DATAGROUP Bremen GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Systemadministrator | Fachinformatiker (all genders) mit Bravour zu bestehen

Systemverfügbarkeit
Störungsanalyse
Server-Administration
Netzwerkmanagement
Backup-Management
Firewall-Konfiguration
MS-SQL-Datenbanken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf DATAGROUP Bremen GmbH und die ausgeschriebene Position IT Systemadministrator | Fachinformatiker (all genders) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DATAGROUP Bremen GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von DATAGROUP Bremen GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.