Stellvertretender Teamleiter im IT-Support (all genders)

Stellvertretender Teamleiter im IT-Support (all genders)

Hamburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
DATAGROUP Hamburg

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere ein dynamisches IT-Support-Team und optimiere unsere Prozesse.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in zentraler Lage in Hamburg mit positiver Arbeitsatmosphäre.
  • Vorteile: Gesundheitsförderung, Zuschüsse für Fitness und Weiterbildung sowie attraktive Rabatte.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und unterstütze dein Team in einem spannenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Technisches Verständnis im IT-Support und erste Erfahrung in der Teamkoordination.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du übernimmst die fachliche Koordination des Teams (z. B. Schichtplanung).

Du steuerst und optimierst operative Prozesse.

Du stellst die Servicequalität sowie die Erreichung der Ziele sicher.

Du bist Ansprechpartner:in für Kunden, Service Manager und interne Schnittstellen.

Du förderst die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in deinem Team.

Du verfügst über ein gutes technisches Verständnis im IT-Support-Umfeld (z. B. Ticketsysteme, Client-/Server-Strukturen).

Du zeichnest dich durch eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise aus.

Du arbeitest eigenverantwortlich und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.

Du kommunizierst klar und professionell sowohl mit Anwendern als auch mit internen und externen Ansprechpartnern.

Du hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und dein Team aktiv zu unterstützen.

Du bringst idealerweise erste Erfahrung in der Koordination kleiner Teams oder Aufgaben mit.

Du denkst service- und kundenorientiert und hast ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.

Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1 Niveau).

Im Herzen von Hamburg: Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung.

Gesundheit ist uns wichtig: Unser Unternehmen setzt auf die Förderung der Gesundheit, unterstützt durch unsere Betriebspsychologin, Bezuschussung einer Arbeitsplatzbrille und vieles mehr.

Persönliches Wachstum: Förderung der persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch das Angebot der ITIL-Foundation-Zertifizierung nach erfolgreicher Probezeit.

Freie Fahrt: Zuschuss zum Deutschlandticket, „JobRad“-Leasing.

Sichere Zukunftsaussichten: Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Arbeiten in einem sicheren Umfeld.

Ohne Moos nix los: Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bei erfolgreicher Einstellung deiner Empfehlung sowie attraktive Rabatte über unsere Corporate Benefits.

Fitness an der Basis: Hauseigenes Fitnessstudio mit Personal Trainer und Yogakurs am Brandshofer Deich sowie Sponsoring der Teilnahme an Sportveranstaltungen (u. a. HafenCity Run in Hamburg).

Gemeinsam feiern: Regelmäßige Firmenevents, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern.

ONE DATAGROUP: Positive Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe.

Auch wenn Du den Eindruck hast, nicht alle Anforderungen zu erfüllen, bewirb Dich trotzdem. Du kannst uns auch telefonisch kontaktieren, wir stehen Dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite und begleiten Dich gerne aktiv im Bewerbungsprozess.

Stellvertretender Teamleiter im IT-Support (all genders) Arbeitgeber: DATAGROUP Hamburg

Als IT-Supporter im Außendienst bei uns in Sachsen und Sachsen-Anhalt profitierst du von einer positiven Arbeitsatmosphäre, die auf Augenhöhe basiert. Wir legen großen Wert auf deine Gesundheit und bieten zahlreiche Benefits wie ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, Zuschüsse zur Altersversorgung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich der ITIL-Foundation-Zertifizierung. Zudem fördern wir dein persönliches Wachstum und bieten regelmäßige Firmenevents, um das Teamgefühl zu stärken.

DATAGROUP Hamburg

Kontaktdaten:

DATAGROUP Hamburg Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Teamleiter im IT-Support (all genders) mit Bravour zu bestehen

Fachliche Koordination
Operative Prozessoptimierung
Servicequalitätssicherung
Kundenkommunikation
Teamförderung
Technisches Verständnis im IT-Support
Strukturierte Arbeitsweise